Auf einen Blick
- Aufgaben: Kunden akquirieren, Schulmarketing-Konzepte entwickeln und Kundenbindung optimieren.
- Unternehmen: Deutsche Schulmarketing-Agentur DSA youngstar mit spannenden Projekten.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, Deutschlandticket und bis zu drei Tage remote arbeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für kreative Ideen und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Schulmarketings und bringe frische Ideen ein.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium in Media/Marketing, kommunikativ und motiviert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Von der Ideenentwicklung über die Konzeption bis zur Umsetzung: Die Deutsche Schulmarketing-Agentur DSA youngstar bietet kompetente und zuverlässige Beratung in einem der spannendsten Marketing-Umfelder. Als Agentur für Schul- und Jugendmarketing sind wir uns unserer großen Verantwortung bewusst, die wir sowohl unseren Kunden als auch unseren Partner-Schulen gegenüber haben. Die intelligente und nutzenstiftende Zusammenarbeit zwischen der Wirtschaft und den Schulen ist dabei unser Anliegen.
Zum nächstmöglichen Eintrittstermin suchen wir unbefristet und in Voll- oder Teilzeit einen Sales Manager (m/w/d).
Deine Aufgaben:
- Kundenakquisition und Beratung
- Entwicklung von Schulmarketing-Konzepten
- Optimierung der Kundenbindung und Kundenanalyse
- Neu- und Bestandskundengeschäft
Dein Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Media und/oder Marketing oder ein entsprechendes Studium
- Kommunikationsstark und überzeugungsfähig
- Hohe Eigenmotivation und soziale Kompetenz
- Gute Kenntnisse in MS Office und Präsentationstechniken - gerne erste Berufserfahrungen
- Spaß an der Entwicklung neuer Ideen und Vertriebsansätze
Wir bieten u. a.:
- Eine unbefristete Einstellung
- Ein Deutschlandticket (Nach Einarbeitung verhandelbar)
- Die Möglichkeit, bis zu drei Tagen / Woche remote zu arbeiten
Agentur für Schul- und Jugendmarketing sucht Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: BEGA GANTENBRINK-LEUCHTEN KG
Die Deutsche Schulmarketing-Agentur DSA youngstar ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Anstellung bietet, sondern auch flexible Arbeitsmodelle mit der Möglichkeit, bis zu drei Tage pro Woche remote zu arbeiten. Unsere offene und kreative Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir gemeinsam an innovativen Schulmarketing-Konzepten arbeiten, die einen echten Unterschied machen. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von einem Deutschlandticket, das den Arbeitsweg erleichtert und umweltfreundliches Pendeln unterstützt.
Kontaktdaten:
BEGA GANTENBRINK-LEUCHTEN KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Agentur für Schul- und Jugendmarketing sucht Sales Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten in der Branche. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein Pitch. Du bist der Sales Manager, also zeig, was du drauf hast! Übe deine Präsentationstechniken und sei bereit, deine Ideen klar und überzeugend zu kommunizieren.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für Schul- und Jugendmarketing! Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in diesem Bereich. Wenn du mit deinem Wissen glänzen kannst, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bei StudySmarter haben viele spannende Möglichkeiten. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist, und bewirb dich direkt über unsere Plattform.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Agentur für Schul- und Jugendmarketing sucht Sales Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und die Leidenschaft für Schul- und Jugendmarketing mitbringen.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele, wie du Kunden akquiriert oder Marketingkonzepte entwickelt hast. Das hilft uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen.
Achte auf die Details!:Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BEGA GANTENBRINK-LEUCHTEN KG vorbereitet
✨Mach dich mit der Agentur vertraut
Informiere dich über die Deutsche Schulmarketing-Agentur DSA youngstar und ihre Projekte. Verstehe, wie sie die Zusammenarbeit zwischen Wirtschaft und Schulen gestalten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Kunden erfolgreich akquiriert oder Marketingkonzepte entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und überzeugen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten und Diskussionen zu führen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.
