Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere und warte Heizungs-, Sanitär- und Klimatechnik für zufriedene Kunden.
- Unternehmen: Traditionsreiches Familienunternehmen mit familiärem Betriebsklima.
- Vorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, 4-Tage-Woche und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Unbefristeter Arbeitsvertrag und Firmenwagen für Arbeitszwecke.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft der Haustechnik.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker(in) SHK und handwerkliches Geschick.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1108 - 1374 € pro Monat.
Die Josef Steinberger GmbH ist ein traditionsreiches Familienunternehmen, das mittlerweile in der vierten Generation besteht. Wir sind stolz darauf, unseren Kunden im Raum Deggendorf erstklassigen Service in den Bereichen Heizung, Sanitär und Klimatechnik zu bieten. Unser Erfolg basiert auf engagierten und qualifizierten Mitarbeitern. Daher suchen wir ständig nach neuen Talenten, die unser Team verstärken.
Unsere Leistungen:
- Angefangen von der Gas- und Wasserversorgung, Abwasserentsorgung, Trinkwasseraufbereitung, Rohrverlegung, Schwimmbadtechnik, Reinstwassertechnik über Rohrreinigung im Bereich Sanitärtechnik.
- In der Heizungstechnik entwickeln wir effiziente Wärmeversorgungslösungen – von der Beratung über die Installation bis zur Wartung – und führen Heizungsreparaturen durch.
- Unsere Lüftungstechnik sorgt für eine perfekte Raumklimatisierung – von der Planung und Installation bis zur Wartung.
Das solltest Du mitbringen:
- abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker(in) SHK
- zuverlässige und selbständige Arbeitsweise
- handwerkliches Geschick
- Teamfähigkeit und Engagement
- Führerschein Klasse B (wünschenswert)
Das bieten wir Dir:
- leistungsgerechte Bezahlung
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- 4 Tage Woche
- Firmenwagen zu Arbeitszwecken mit moderner Fahrzeugeinrichtung
- familiäres Betriebsklima
- attraktive Zusatzleistungen
- unbefristeter Arbeitsvertrag
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende uns deine Bewerbungsunterlagen gerne einfach per E-Mail zu oder kontaktiere uns telefonisch – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) Arbeitgeber: BEGA GANTENBRINK-LEUCHTEN KG
Die Josef Steinberger GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine leistungsgerechte Bezahlung und attraktive Zusatzleistungen bietet, sondern auch ein familiäres Betriebsklima und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert. In der malerischen Region Deggendorf profitieren unsere Mitarbeiter von einer 4-Tage-Woche und einem unbefristeten Arbeitsvertrag, was eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglicht und Raum für persönliche sowie berufliche Entwicklung schafft.
Kontaktdaten:
BEGA GANTENBRINK-LEUCHTEN KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Anlagenmechaniker interessierst, zögere nicht, direkt bei der Josef Steinberger GmbH anzurufen. Frag nach, ob sie Zeit für ein kurzes Gespräch haben – das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht, den Job zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Josef Steinberger GmbH und ihre Dienstleistungen. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, ihren erstklassigen Service weiterzuführen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben, indem du deine Motivation und Begeisterung zeigst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Fähigkeiten:Mach deutlich, welche Fähigkeiten und Erfahrungen du mitbringst, die für die Stelle als Anlagenmechaniker wichtig sind. Denk daran, konkrete Beispiele zu nennen, um uns zu zeigen, was du drauf hast!
Achte auf die Details:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Eine saubere und fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich bald kennenlernen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BEGA GANTENBRINK-LEUCHTEN KG vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Josef Steinberger GmbH und ihre Dienstleistungen. Verstehe, was sie im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik anbieten und welche Werte ihnen wichtig sind. So kannst du im Interview gezielt auf ihre Bedürfnisse eingehen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Ausbildung oder bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Anlagenmechaniker unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich abgeschlossen hast – das beeindruckt!
✨Zeige Teamgeist
Da Teamfähigkeit ein wichtiger Punkt in der Stellenbeschreibung ist, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast. Betone, wie du zur Zusammenarbeit beigetragen hast und wie wichtig dir ein gutes Betriebsklima ist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss.
