Auf einen Blick
- Aufgaben: Stelle Produktionsmaschinen ein, überwache und optimiere die Fertigung.
- Unternehmen: Weltweit führender Hersteller von Keramikkrügen und -töpfen.
- Vorteile: Übertarifliche Bezahlung, Urlaubsgeld und unbefristeter Vertrag.
- Weitere Informationen: Abwechslungsreiche Aufgaben und gute Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Produkte in einem modernen Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder hohe Lernbereitschaft und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Als weltweit tätiger Hersteller von Keramikkrügen und -töpfen für die Getränke- und Lebensmittelindustrie, hat sich MKM einen Namen gemacht. Grundlage für den Unternehmenserfolg sind jahrzehntelange - und kontinuierlich laufende - intensive Forschungs- und Entwicklungsarbeiten, die uns wohl zum modernsten Unternehmen weltweit für Verpackungen aus Original-Steinzeug gemacht haben. Mit unseren selbst entwickelten Produktionsanlagen arbeiten wir ebenso wegweisend wie im Bereich der Rohstoffaufbereitung.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Maschineneinrichter/in (m/w/d) in Vollzeit, unbefristet.
Aufgaben:- Vorbereitung, Einstellung, Kontrolle, Nachjustierung und Umstellung von Produktionsmaschinen in einer starren Linienfertigung
- unterstützende Überwachung der Anlagenparameter und Durchführung Korrekturmaßnahmen
- nach Möglichkeit die Lokalisierung und Beseitigung von Störungen sowie Defekten
- Unterstützung bei Instandhaltungsmaßnahmen
- bestenfalls die Feststellung von Schwachstellen und Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen
- bestenfalls eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Instandhaltung, Mechanik, Mechatronik oder gerne auch technikaffine, lernfähige und hochmotivierte Quereinsteiger
- idealerweise Erfahrungen im genannten Tätigkeitsfeld
- handwerkliches Geschick
- körperliche Belastbarkeit
- Lernfähigkeit/-Bereitschaft
- Teamfähigkeit
- abwechslungsreicher Aufgabenbereich
- übertarifliche Entlohnung zzgl. Urlaubsgeld und tariflichen Sonderzahlungen
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- flache Hierarchien
Sollten Sie Interesse an der abwechslungsreichen und interessanten Tätigkeit haben, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Maschineneinrichter/in (m/w/d) Arbeitgeber: BEGA GANTENBRINK-LEUCHTEN KG
MKM ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Anstellung in einem innovativen und international agierenden Unternehmen bietet, sondern auch ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien. Die kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten fördern das persönliche Wachstum, während die übertarifliche Entlohnung und zusätzlichen Sonderzahlungen für eine attraktive Vergütung sorgen. Arbeiten Sie in einem zukunftsorientierten Team, das stolz auf seine Tradition und seine modernen Produktionsmethoden ist.
Kontaktdaten:
BEGA GANTENBRINK-LEUCHTEN KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Maschineneinrichter/in (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Maschineneinrichter/in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über MKM und deren Produkte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma und ihrer Mission hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Engagement und du hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt im richtigen Kanal landet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Maschineneinrichter/in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach's persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Ansprache im Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Maschineneinrichter/in interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Fähigkeiten:Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor. Wenn du handwerkliches Geschick oder technische Kenntnisse hast, lass uns das wissen! Wir suchen nach Teamplayern, die bereit sind, sich weiterzuentwickeln.
Sei präzise und klar:Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und vermeide lange Schachtelsätze. So können wir schnell erkennen, dass du der/die Richtige für die Stelle bist!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BEGA GANTENBRINK-LEUCHTEN KG vorbereitet
✨Mach dich mit den Maschinen vertraut
Informiere dich vor dem Interview über die spezifischen Maschinen und Technologien, die im Unternehmen verwendet werden. Zeige dein Interesse und deine Kenntnisse über die Produktionsprozesse, um zu zeigen, dass du gut vorbereitet bist.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Probleme gelöst oder Verbesserungen in der Produktion erreicht hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen während des Interviews klar zu kommunizieren.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit wichtig ist, solltest du bereit sein, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung.
