Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Unterstützung von Kindern und Jugendlichen in herausfordernden Lebenssituationen.
- Unternehmen: Junge, engagierte Zeverin GmbH in Schwerin mit innovativen Konzepten.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und flache Hierarchien.
- Weitere Informationen: Wertschätzendes Team und Raum für kreative Ideen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte ein neues Projekt aktiv mit und mache einen echten Unterschied im Leben junger Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im pädagogischen Bereich und hohe Empathie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für den stationären Bereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Vollzeit oder Teilzeit – Standort Schwerin.
Die Zeverin GmbH ist ein junger, engagierter Träger der Kinder- und Jugendhilfe in der Landeshauptstadt Schwerin. Wir stehen für innovative pädagogische Konzepte, Beziehungsarbeit auf Augenhöhe und die konsequente Förderung von Selbstständigkeit und Teilhabe junger Menschen.
Für den Aufbau und die Weiterentwicklung unseres stationären Angebots suchen wir motivierte pädagogische Fachkräfte, die Lust haben, Verantwortung zu übernehmen und ein neues Projekt aktiv mitzugestalten.
Deine Aufgaben:
- Pädagogische Betreuung und Begleitung von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen im stationären Setting
- Unterstützung in herausfordernden Lebenssituationen sowie Krisenintervention
- Förderung von Selbstständigkeit, Alltagskompetenzen und persönlicher Entwicklung
- Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung individueller Hilfeprozesse
- Entwicklung und Durchführung sozialpädagogischer Angebote, Projekte und Gruppenaktivitäten
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Behörden, Schulen, Therapeut:innen und weiteren Netzwerkpartnern
- Fachgerechte Dokumentation sowie Mitwirkung an Hilfeplanverfahren
- Aktive Beteiligung an Teamgesprächen, Fallbesprechungen und konzeptioneller Weiterentwicklung
Das bringst du mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im pädagogischen Bereich
- Ein hohes Maß an Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit
- Freude an Beziehungsarbeit, Kreativität und lösungsorientiertem Denken
- Teamgeist, Reflexionsfähigkeit und professionelle Haltung
- Motivation, ein junges Unternehmen mitzugestalten und weiterzuentwickeln
Das bieten wir dir:
- Die Chance, ein neues und innovatives Projekt von Beginn an mitzugestalten
- Eine sinnstiftende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Ein wertschätzendes, interdisziplinäres und kollegiales Team
- Strukturierte Einarbeitung sowie regelmäßige Supervision
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Moderne pädagogische Ansätze und Raum für eigene Ideen
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- 30 Tage Urlaub
- Attraktive Vergütung nach AVB
- Jährliche Sonderzahlungen
- Corporate Benefits
Mit Herz und Haltung: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die stationäre Jugendhilfe Arbeitgeber: BEGA GANTENBRINK-LEUCHTEN KG
Die Zeverin GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative pädagogische Konzepte in einem wertschätzenden und interdisziplinären Team umsetzt. In Schwerin bieten wir nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, sondern auch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie 30 Tage Urlaub. Hier hast du die Möglichkeit, ein neues Projekt aktiv mitzugestalten und dabei deine kreativen Ideen einzubringen.
Kontaktdaten:
BEGA GANTENBRINK-LEUCHTEN KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mit Herz und Haltung: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die stationäre Jugendhilfe erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Zeverin GmbH und deren Projekten!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die pädagogische Arbeit und bringe deine Ideen ein. Wir suchen nach Menschen, die wirklich etwas bewegen wollen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mit Herz und Haltung: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die stationäre Jugendhilfe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähle uns, warum du für die Stelle brennst.
Pass dein Anschreiben an:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Mach es strukturiert:Eine klare Struktur hilft uns, deine Bewerbung schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Überschriften, um deine Punkte deutlich zu machen. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BEGA GANTENBRINK-LEUCHTEN KG vorbereitet
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Informiere dich über die Zeverin GmbH und ihre innovativen pädagogischen Konzepte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Beziehungsarbeit und Selbstständigkeit für junge Menschen verstehst und bereit bist, diese Werte aktiv zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Empathie, Verantwortungsbewusstsein oder kreative Lösungsansätze gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb der Organisation.
✨Sei authentisch und zeige Teamgeist
Im Interview geht es nicht nur darum, deine Qualifikationen zu präsentieren, sondern auch darum, deine Persönlichkeit zu zeigen. Sei offen und ehrlich über deine Motivation, Teil eines interdisziplinären Teams zu werden, und betone, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit anderen ist.
