Pädagogische Fachkraft (w/m/d) in der Kindertagesstätte Wolkenhüpfer (Griesheim)

Pädagogische Fachkraft (w/m/d) in der Kindertagesstätte Wolkenhüpfer (Griesheim)

Frankfurt am Main Vollzeit 3331 - 3838 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
BEGA GANTENBRINK-LEUCHTEN KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den Alltag von Kindern und fördere ihre sozialen Kompetenzen.
  • Unternehmen: Kindertagesstätte Wolkenhüpfer in Frankfurt Griesheim mit interkulturellem Ansatz.
  • Vorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, 30 Tage Urlaub, und kostenlose Mobilität.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines offenen Teams und gestalte die Zukunft der Kinder aktiv mit.
  • Qualifikationen: Pädagogische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3331 - 3838 € pro Monat.

Arbeitsort: Frankfurt am Main

Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Die Kindertagesstätte Wolkenhüpfer ist eine Einrichtung für Kinder von 10 Monaten bis zum Schuleintritt in Frankfurt Griesheim. Unsere Einrichtung besuchen Kinder unterschiedlichster Kulturen. Dies prägt unsere pädagogische Arbeit, daher ist uns die Sprachförderung der Kinder sowie eine gute und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern, die von Wertschätzung geprägt ist, ein wichtiges Anliegen.

Derzeit betreuen wir in zwei Krippengruppen je 11 Kinder und in zwei Kindergartengruppen insgesamt 32 Kinder. Geplant ist eine weitere Krippengruppe. Wir suchen motivierte Erzieher, die Lust haben, Kindergruppen für Kinder im Alter von 1 bis 3 Jahren oder 3 bis 6 Jahren mitzugestalten.

Ein offenes Team, das neben einer Leitung aus Fachkräften, Zusatzkräften, Praktikanten und Hauswirtschaftskräften besteht, freut sich auf dich.

Deine Aufgaben

  • Gestalten des Tagesablaufs in der Gruppe
  • Entwicklung und Förderung sozialer Kompetenzen, des Selbstbewusstseins sowie der Selbstständigkeit der Kinder
  • Beobachten und Dokumentieren von Entwicklungen der Kinder
  • Vorbereiten, Planen und Durchführen von pädagogischen Angeboten
  • pflegerische Tätigkeiten
  • Gestaltung einer wertschätzenden Zusammenarbeit mit den Eltern (u.a. das Vorbereiten und Führen von Entwicklungsgesprächen)
  • regelmäßige Reflexion der pädagogischen Arbeit u.a. in Form von Fallbesprechungen und kollegialer Beratung
  • aktive Teilnahme an Teamsitzungen, Supervisionen
  • Bereitschaft zu gruppenübergreifenden Aufgaben pädagogischer und organisatorischer Art, die im Interesse der gesamten Einrichtung liegen (z. B. Aushelfen in anderen Gruppen oder in der Küche)

Deine Qualifikation

  • Qualifizierte pädagogische Ausbildung gemäß §25b HKJGB (wie Ausbildung Erzieherin, pädagogische Studiengänge, Lehramt für Grund- und Förderschule mit 2. Staatsexamen)
  • Zur pädagogischen Mitarbeit in den Gruppen – gerne auch Kinderpflegerinnen und Sozialassistentinnen
  • Fundierte pädagogische Kenntnisse sowie Vertrautheit mit den relevanten gesetzlichen Grundlagen
  • Teamfähigkeit, Kreativität, Empathie, Begeisterungsfähigkeit und eigenverantwortliches Handeln
  • Interkulturelle Kompetenz und Offenheit sowie Akzeptanz von Diversität
  • Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen der Kinder- und Jugendhilfe, insbesondere des HKJGB und des Hessischen Bildungs- und Erziehungsplanes
  • Berufsanfängerinnen und Berufsrückkehrerinnen sind ausdrücklich willkommen

Deine Benefits

  • Work-Life-Balance: unbefristetes Arbeitsverhältnis, 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr, bis zu 2 Regenerationstage pro Jahr für Fachkräfte, 16% Vorbereitungszeit der vertraglich vereinbarten Wochenarbeitszeit
  • Vergütung und Zusatzleistungen: 100% Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Anerkennung der Berufserfahrung bei Tätigkeiten im pädagogischen Dienst mit Kindern und Jugendlichen
  • Einstiegsgehalt für Erzieher*in nach Anerkennungsjahr oder mit abgeschlossenem Studium: 3.838,79€ brutto/Vollzeit gemäß BVZ-Entgeltordnung S08b_2 (vergleichbar TVÖD-SuE)
  • Einstiegsgehalt Kinderpfleger*in im U3-Bereich: 3.463,59€ brutto/Vollzeit gemäß BVZ-Entgeltordnung S07_1 (vergleichbar TVÖD-SuE)
  • Einstiegsgehalt Kinderpfleger*in im Ü3-Bereich und Sozialassistent*in: 3.331,81€ brutto/Vollzeit gemäß BVZ-Entgeltordnung S04_1 (vergleichbar TVÖD-SuE)
  • Mobilität: Kostenfreies JobTicket Deutschland, kostenfreies Call a Bike Frankfurt am Main und bundesweit in über 80 Städten
  • Fachliche & persönliche Entwicklung: 5 Tage Fortbildung pro Kalenderjahr plus unternehmensinternes BVZ-Fortbildungsprogramm, sowie Kooperation mit anderen Fortbildungsinstitutionen, Weiterbildungsangebote, Fachbibliothek, individuelle Ein- und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Kultur und Zusammenarbeit: Arbeitskreise & Netzwerke, Arbeiten in multiprofessionellen Teams, Unterstützung durch Fachteams bei fachspezifischen Fragestellungen wie Kinderschutz, Inklusion, Sprachförderung, etc., Rahmenkonzept des Unternehmens und vielfältige Einrichtungskonzeptionen, Regelmäßige Teamsitzungen und Fachberatungen, Mediation, Teamsupervision und Coaching, jährlich Konzeptionstage, Beschwerdemanagement, dialogisches Qualitätsmanagement

Vielfalt bereichert unsere Arbeit. Wir freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von Religion und Weltanschauung, ethnischer und kultureller Herkunft, Geschlecht und sexueller Identität, Alter oder Behinderung.

Bitte beachte: Wenn Du nach dem 01.01.1970 geboren bist, benötigst Du einen vollständigen Masernimpfschutz oder eine ärztliche Bestätigung über das Vorliegen einer ausreichenden Immunität gegen Masern. Eine Beschäftigung ohne diesen Nachweis ist leider nicht möglich.

Hinweis: Um im Bereich der Kindertagesbetreuung als Fachkraft tätig sein zu können, ist es notwendig, eine entsprechende Ausbildung zu absolvieren. Abgesehen von der fachschulischen Erzieherausbildung ist es auch möglich, einen anderen (allgemein-) pädagogischen / sozialpädagogischen Hochschulstudiengang zu wählen. In § 25b HKJGB ist geregelt, wer in Tageseinrichtungen für Kinder als Fachkraft anerkannt wird. Mehr hierzu findest Du auf der Seite des Hessischen Ministeriums für Soziales und Integration unter dem Link grosse-zukunft-erzieher.de

Pädagogische Fachkraft (w/m/d) in der Kindertagesstätte Wolkenhüpfer (Griesheim) Arbeitgeber: BEGA GANTENBRINK-LEUCHTEN KG

Die Kindertagesstätte Wolkenhüpfer in Griesheim bietet ein inspirierendes Arbeitsumfeld für pädagogische Fachkräfte, die sich leidenschaftlich für die Entwicklung von Kindern einsetzen. Mit einer wertschätzenden Teamkultur, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer hervorragenden Work-Life-Balance, einschließlich 30 Tagen Urlaub und flexibler Arbeitszeitgestaltung, ist dies der ideale Ort für alle, die in einem interkulturellen Umfeld arbeiten möchten. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Vergütungen und Zusatzleistungen, die die berufliche und persönliche Entwicklung fördern.

BEGA GANTENBRINK-LEUCHTEN KG

Kontaktdaten:

BEGA GANTENBRINK-LEUCHTEN KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (w/m/d) in der Kindertagesstätte Wolkenhüpfer (Griesheim) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt in der Kindertagesstätte Wolkenhüpfer vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine Bewerbung allein.

Tipp Nummer 2

Netzwerke mit anderen Fachkräften! Besuche Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an der Entwicklung der Kinder zu arbeiten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (w/m/d) in der Kindertagesstätte Wolkenhüpfer (Griesheim) mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Kenntnisse
Teamfähigkeit
Kreativität
Empathie
Begeisterungsfähigkeit
Eigenverantwortliches Handeln
Interkulturelle Kompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an unsere Einrichtung an. Erkläre, warum du gerade bei den Wolkenhüpfern arbeiten möchtest und wie du zur Sprachförderung und interkulturellen Kompetenz beitragen kannst.

Beweise deine Leidenschaft!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten. Deine Begeisterung wird uns überzeugen, dass du die richtige Wahl für die Stelle bist!

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BEGA GANTENBRINK-LEUCHTEN KG vorbereitet

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Kindertagesstätte Wolkenhüpfer und ihre pädagogischen Konzepte kennenzulernen. Schau dir an, wie sie mit den verschiedenen Kulturen der Kinder umgehen und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du soziale Kompetenzen bei Kindern gefördert hast oder wie du mit Eltern kommuniziert hast. Solche Geschichten machen deine Antworten lebendiger und glaubwürdiger.

Zeige deine Teamfähigkeit

In der Kindertagesstätte ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, über deine Erfahrungen in Teams zu sprechen und wie du zur positiven Zusammenarbeit beigetragen hast. Betone deine Offenheit für Feedback und deine Bereitschaft, von anderen zu lernen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen der Einrichtung zu erfahren.