Pflegehelfer (m/w/d) - Ambulante Pflege Janz

Pflegehelfer (m/w/d) gesucht. Du möchtest Teil einer gesellschaftlich relevanten Berufsgruppe werden, die nicht mehr wegzudenken ist und aktiv an der Lebensgestaltung unserer Kunden fernab des Klinikalltags mitwirken? Du hast Lust, als Frohnatur mit Empathie durch ganzheitliche und individuell abgestimmte Pflege die Zufriedenheit & Lebensqualität unserer Kunden zu fördern? Dann haben wir genau das Richtige für dich!

So läuft dein Arbeitstag bei uns ab:

• Du baust zu deinen Kunden und deren Angehörigen ein Vertrauensverhältnis auf (Bezugspflege) und gibst ihnen damit Sicherheit im Lebensalltag.
• Du leistest unseren Kunden Unterstützung bei der Durchführung der Körperpflege sowie Hilfestellung bei der Alltagsgestaltung, den Mahlzeiten und Bewegung.
• Du dokumentierst deine Pflegeprozesse digital.
• Du bist das Bindeglied im Austausch zwischen Verwaltung, Kunden, Ärzten und Gesundheitsexperten.
• Du wirst in Entscheidungen mit einbezogen, die deinen Zuständigkeitsbereich betreffen und sorgst für eine rundum fachgerechte sowie ggf. palliative Betreuung deiner Klienten.

Du passt zu uns, wenn:

• Du ein großes Herz und Freude an der Arbeit mit Menschen hast.
• Keine spez. Ausbildung erforderlich.
• Du einen Führerschein Klasse B besitzt.

Wichtig: Eine abgeschlossene Ausbildung ist KEIN Einstellungskriterium. Arbeitserfahrung in der Pflege ist gerne gesehen, aber nicht zwingend notwendig. Wir arbeiten dich so gründlich ein, dass du unsere Kunden nach deiner individuellen Einarbeitung eigenständig und fachlich korrekt versorgen kannst.

Darauf kannst du dich bei uns freuen:

• zusätzliche Urlaubstage
• Sonn- und Feiertagszuschläge
• Betriebsarzt
• Gewarteter und vollgetankter Dienstwagen sowie eigenes Diensthandy
• Ein lebensphasenorientierter Dienstplan, der sich bestmöglich an deine Lebenssituation anpasst sowie keine geteilten Dienste
• Betriebliche Altersvorsorge sowie kleine Überraschungen zu Hochfesten (die Chefin lässt sich immer etwas ganz Besonderes einfallen)
• Qualitätsmanagement nach DIN-Norm, durch welches wir uns kritisch mit unseren Handlungen auseinandersetzen.
• Monatliche Dienstbesprechungen und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten in unserem modernen Schulungsraum
• Individuelle Anleitung und stete Begleitung durch einen Mentor auf Grundlage eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes
• Transparenz: offene Gespräche sind für uns die Basis zur Lösung von Problemen
• Eine abwechslungsreiche und eigenständige Tätigkeit mitten im Herzen Großburgwedels – mit einem technisch hochwertigen Arbeitsplatz im wunderschönen, ältesten Fachwerkhaus der Stadt
• Zeit: wir nehmen uns Zeit, über unsere Zukunft nachzudenken. Auch in Zeiten stetigen Wandels wollen wir zukünftig unsere Klienten pflegen. Dabei sind Zeit zu haben und Zeit zu gewähren essentielle Bestandteile unserer Arbeit.
• Nachhaltigkeit: Kostenbewusstsein und ein sparsamer Umgang mit Ressourcen sind unser Beitrag zu einer langlebigen Entwicklung und erfolgreichen Führung des Unternehmens.
• Zukunftssicherung: die demographische Entwicklung bedeutet steigende Kosten für das Gesundheitssystem – als Dienstleistungsunternehmen können wir unsere Leistungen nur erbringen, wenn wir Kostenanalysen als unverzichtbare Instrumente unserer Arbeit begreifen. Dies stärkt unsere Unabhängigkeit und sichert Arbeitsplätze.

Über eine Bewerbung würde ich mich sehr freuen – noch mehr würde ich mich aber freuen, dich persönlich kennenzulernen. Bewerben kannst du dich unter:

Bei Fragen zu deiner Bewerbung oder wenn du allgemein mehr über uns erfahren möchtest, kannst du dich gerne an mich wenden: Mario Beulshausen – Personalreferent.

Weitere Informationen zur Arbeitszeit / Arbeitseinteilung: Teilzeit (30-35 Stunden/Woche), Teilzeit (20-25 Stunden/Woche) oder geringfügige Beschäftigung (Minijob). Individuelle Vereinbarungen unter Berücksichtigung deiner Lebensumstände sind möglich.