Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Inspektionen durch und koordiniere Instandsetzungsprojekte an UBooten.
- Unternehmen: Wachsendes Marineunternehmen mit innovativen Produkten.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und umfassendes Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Technisches Studium oder Meisterausbildung mit relevanter Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Du führst Inspektionen zur Bedarfsermittlung von Instandsetzungsprojekten an Bord von UBooten durch und koordinierst sie.
- Du erstellst Angebote für Service und Instandsetzungsprojekte.
- Du entwickelst Angebots- und Vertragsspezifikationen sowie die entsprechenden Mengengerüste für UBoot-Instandsetzungsprojekte.
- Du bewertest Kundenanfragen technisch und leitest daraus die erforderlichen Maßnahmen ab.
- Du arbeitest eng mit den Fachbereichen zusammen, um die Projektdaten abzustimmen.
- Du prüfst Lieferantenangebote und klärst technische sowie kommerzielle Fragen mit den Lieferanten.
- Du bist der technische Ansprechpartner für den Kunden und sorgst für eine klare Kommunikation.
Qualifikationen
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, eine abgeschlossene Meisterausbildung mit entsprechender Berufserfahrung oder eine gleichwertige Qualifikation.
- Du verfügst über interdisziplinäre Grundlagenkenntnisse der Systeme an Bord von UBooten oder hast Erfahrung als Baustellenleitung bzw. mehrjährige Erfahrung in der Konstruktion und/oder Fertigung.
- Du hast ein gutes Verständnis von Systems Engineering und ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein.
- Du bringst sehr gute Kenntnisse in den MS Office Programmen und gute SAP Kenntnisse, insbesondere im CS-Modul, mit.
- Du beherrschst die englische Sprache verhandlungssicher in Wort und Schrift und zeichnest dich durch eine sehr gute Ausdrucksweise aus.
- Du handelst selbständig und strukturiert, zeigst große Eigeninitiative und bist flexibel.
- Du bringst die Bereitschaft zu Einsätzen im In- und Ausland mit.
Das bieten wir
- Für uns ist es selbstverständlich, Dir optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:
- Welcomeday und Onboardingprogramm
- Attraktive tarifliche Vergütung
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit- und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung
- 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag
- Hervorragende betriebliche Altersversorgung
- Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
- Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket
- Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
- Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote
- Individuelle Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
- Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
- Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
Wir wertschätzen Vielfalt
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Scope Manager / Proposal Manager (m/w/d) Arbeitgeber: BEGA GANTENBRINK-LEUCHTEN KG
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einem innovativen Marineunternehmen, das Wert auf flexible Arbeitszeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance legt. Unsere umfassenden Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die enge Zusammenarbeit mit Führungskräften fördern Ihre persönliche und berufliche Entfaltung. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen und einem starken Gesundheitsmanagement, die Ihre Zufriedenheit und Ihr Wohlbefinden am Arbeitsplatz unterstützen.
Kontaktdaten:
BEGA GANTENBRINK-LEUCHTEN KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Scope Manager / Proposal Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um dich mit den richtigen Leuten zu vernetzen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine technischen Fähigkeiten überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Lass uns gemeinsam sicherstellen, dass deine Bewerbung heraussticht und du die Aufmerksamkeit der Recruiter auf dich ziehst.
✨Tipp Nummer 4
Sei flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal führt der Weg über eine andere Position oder ein Projekt zu deinem Traumjob. Lass uns zusammen brainstormen, welche Optionen für dich am besten passen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Scope Manager / Proposal Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das hilft uns, dich besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BEGA GANTENBRINK-LEUCHTEN KG vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben, die du als Scope Manager / Proposal Manager übernehmen wirst. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu den spezifischen Anforderungen passen.
✨Bereite technische Fragen vor
Da du als technischer Ansprechpartner fungieren wirst, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir, welche Herausforderungen in der U-Boot-Instandhaltung auftreten können und wie du diese angehen würdest. Zeige dein Wissen über Systems Engineering und Kostenbewusstsein.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da klare Kommunikation mit Kunden und Lieferanten wichtig ist, übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich kommuniziert hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Sei bereit für Flexibilität
In der Marinebranche kann es oft zu unvorhergesehenen Situationen kommen. Sei bereit, deine Flexibilität und Eigeninitiative zu zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Veränderungen umgegangen bist und bringe diese Beispiele in das Gespräch ein.
