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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und betreue unsere Wohnanlagen mit Herz und Engagement.
- Arbeitgeber: begeno16 eG, eine junge und innovative Wohnungsbaugenossenschaft.
- Mitarbeitervorteile: Sinnstiftende Tätigkeit, übertarifliche Bezahlung und Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben in der Genossenschaft und arbeite direkt mit den Mitgliedern.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Hausverwaltung und Freude am Umgang mit Menschen.
- Andere Informationen: Unbefristete Vollzeitstelle mit Reisebereitschaft zwischen Berlin und Greifswald.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die begeno16 eG ist eine junge Wohnungsbaugenossenschaft, die derzeit zwei Quartiere in Berlin und Greifswald mit insgesamt knapp 300 Wohnungen betreibt. Unsere Quartiere zeichnen sich durch großzügige Gemeinschaftsflächen, ein Quartiersmanagement und nachbarschaftliche Unterstützung aus. Wir legen Wert auf eine lebendige soziale Durchmischung unserer BewohnerInnen und ein hohes Maß an Mitbestimmung und Eigeninitiative unserer Genossen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n erfahrene*n Hausverwalter*in in Vollzeit.
Verwaltung & Betreuung- Kaufmännische und organisatorische Verwaltung des Wohnungsbestands der begeno16
- Bearbeitung von Mieteranliegen, Schadensmeldungen und Instandhaltungsbedarfen
- Beauftragung, Überwachung und Abnahme von Reparaturen sowie Wartungsmaßnahmen
- Wohnungsübergaben und -abnahmen
- Erstellung von Betriebs- und Nebenkostenabrechnungen
- Pflege von Mietverträgen, Objekt- und Verwaltungsunterlagen
- Führung der Mietenbuchhaltung und des Mahnwesens
- Abstimmung und Zusammenarbeit mit unseren Quartiersmanagern
- Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung von Quartiers- und Mitgliederversammlungen
- Langjährige Erfahrung in der Haus- und Immobilienverwaltung
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen
- Erfahrungen im Instandhaltungs- und Gewährleistungsmanagement von Neubauten (TGA) sind von Vorteil
Was die Arbeit bei der begeno16 eG besonders macht: Unsere Mitglieder sind nicht nur Mieterinnen und Mieter, sondern zugleich Eigentümer ihrer Genossenschaft. Unsere Mitglieder tragen Verantwortung für ihre Genossenschaft – und erwarten dasselbe von uns. Hausverwaltung bei uns heißt daher, mit unseren Mitgliedern gemeinsam Lösungen zu erarbeiten. Wir suchen eine Persönlichkeit mit Eigeninitiative und dem Mut, Verantwortung zu übernehmen und die Ressourcen unserer Mitglieder aktiv zu nutzen.
Wir bieten:
- Eine sinnstiftende Tätigkeit in einer gemeinwohlorientierten Wohnungsbaugenossenschaft
- Ein wertschätzendes, engagiertes Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Direkten Kontakt zu den Mitgliedern und die Möglichkeit, Genossenschaft aktiv mitzugestalten
- Eigenverantwortliches Arbeiten mit hohem Gestaltungsspielraum
- Übertarifliche Bezahlung
Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Dienstort ist Berlin. Eine Bereitschaft zu regelmäßiger Reisetätigkeit zwischen Berlin und Greifswald wird vorausgesetzt.
Bewerbungen unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittsdatums und Deiner Gehaltsvorstellung schicke bitte bis 27.03.2026 per E-Mail an Joachim Rang (rang@begeno16.de).
Hausverwalter*in Wohnungsbaugenossenschaft Arbeitgeber: begeno16 eG
Kontaktperson:
begeno16 eG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hausverwalter*in Wohnungsbaugenossenschaft
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder lokale Treffen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt von offenen Stellen erfahren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Stellen oder Praktika. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die begeno16 eG und ihre Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Genossenschaft einbringen kannst. So kannst du im Vorstellungsgespräch punkten und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du den ersten Schritt zur Mitgestaltung unserer Genossenschaft gehen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hausverwalter*in Wohnungsbaugenossenschaft
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit in der Hausverwaltung, die zeigen, wie du Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
Zeige dein Engagement!: Erkläre uns, warum du dich für die begeno16 eG interessierst und was dich an der Arbeit in einer Wohnungsbaugenossenschaft reizt. Wir suchen Menschen, die Verantwortung übernehmen und aktiv mitgestalten wollen!
Bewerbung über unsere Website!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass wir deine Unterlagen schnell finden können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei begeno16 eG vorbereitest
✨Informiere dich über die Genossenschaft
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der begeno16 eG machen. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Gemeinschaftsflächen an. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit der Philosophie der Genossenschaft identifizieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Hausverwaltung und im Umgang mit Mietern unter Beweis stellen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast oder wie du erfolgreich mit Mitgliedern kommuniziert hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen in der Verwaltung oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
✨Sei du selbst
Authentizität ist der Schlüssel! Sei offen und ehrlich über deine Erfahrungen und was du in die Genossenschaft einbringen kannst. Die begeno16 eG sucht nach jemandem, der nicht nur die fachlichen Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt und die Werte der Genossenschaft teilt.