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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Behinderungen in ihrem Alltag und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Arbeitgeber: Familienfreundliches Unternehmen mit christlichen Werten und starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Tarifgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung und E-Bike Leasing.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein unterstützendes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Klienten positiv und erlebe persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger oder Pflegefachkraft.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Heilerziehungspfleger (w/m/d) oder Pflegefachkraft (w/m/d) für Behindertenpflege in Zülpich
Ihre Vorteile bei uns:
- ANERKENNUNG: Vergütung nach Tarif AVR der Caritas mit den üblichen Zulagen, höhere Vergütungsstufe für Praxisanleiter, Jahressonderzahlungen, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK), Rentenberatung
- BALANCE: Betriebliche Gesundheitsförderung
- VERLÄSSLICHKEIT: Mitspracherecht in der Dienstplangestaltung, strukturierte Einarbeitung, EDV-geschützte Dokumentation
- DURCHSTARTEN: Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere internen und externen Fortbildungsangebote, z.B. im Bereich der psychiatrischen Erkrankungen, der Behandlungsmethoden, aber auch im persönlichen Bereich, u.a. im Stressmanagement
- PARKEN: kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
- ZUSAMMENHALT: Mitarbeiterevents, wie Mitarbeiterfeste und Cellitinnen-Lauf
- CORPORATE BENEFITS: Sonderkonditionen bei Kooperationspartnern
- MAXIMAL MOBIL: E-BIKE Leasing
Ihr neuer Arbeitsplatz:
- Familiäre Arbeitsatmosphäre: Zusammenhalt in der MARIENBORN-Familie
- Christliche Unternehmenswerte: Fürsorge und Nächstenliebe prägen unseren Arbeitsalltag
- Vielfalt und Offenheit: Unsere Klienten sind genauso vielfältig wie unsere Mitarbeitenden.
- Krisensicher: Wir wachsen stetig weiter, denn Fürsorge lässt sich nicht durch Roboter ersetzen
Was macht uns besonders?
- Flache Hierarchie: Unsere Teams führen sich selber ohne Leitung auf den einzelnen Wohnbereichen
- Bezugspflege: für eine starke Bindung zwischen Klienten und Mitarbeitenden
- Langjährige Gemeinschaft: wir betreuen unsere Klienten über viele Jahre
- strukturierter Alltag: Arbeit und Leben bestimmen auch den Alltag der Klienten. Wir bieten Hilfe zur Selbsthilfe.
Ihr Arbeitsalltag:
Unsere Systeme: Connnext Vivendi – Noch keine Erfahrung in diesem System? Kein Problem, wir bieten Ihnen informative Einführungsseminare. Ihr direkter Ansprechpartner: Unsere Leitungen, sowie Ihre neuen Kollegen stehen Ihnen immer mit Rat und Tat zur Seite.
Jetzt kommen Sie:
Sie begeistern uns – Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger oder Pflegefachkraft
- Als zukünftiger Mitarbeiter (m/w/d) unseres Hauses sind Sie bereit, sich mit den christlichen Werten der Stiftung der Cellitinnen zu identifizieren.
Ihr Weg zu uns:
Interessiert? Ihr neuer Traumjob ist nur ein paar Mausklicke von Ihnen entfernt! Werden Sie Teil der MARIENBORN-Familie und bewerben Sie sich schnell und unkompliziert direkt hier in unserem Portal. Gerne können Sie sich auch per E-Mail bewerben.
Heilerziehungspfleger (w/m/d) oder Pflegefachkraft (w/m/d) für Behindertenpflege Arbeitgeber: Behindertenhilfe
Kontaktperson:
Behindertenhilfe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heilerziehungspfleger (w/m/d) oder Pflegefachkraft (w/m/d) für Behindertenpflege
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder soziale Medien, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die Werte und die Kultur des Unternehmens anpasst. Zeige, dass du zur MARIENBORN-Familie passt!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Behindertenpflege! Teile deine Erfahrungen und erzähle, warum dir diese Arbeit am Herzen liegt. Authentizität kommt immer gut an.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und zeigt dein Interesse an der MARIENBORN-Familie. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heilerziehungspfleger (w/m/d) oder Pflegefachkraft (w/m/d) für Behindertenpflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Heilerziehungspflege oder Pflege zu erzählen. Was hast du gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das gibt uns ein besseres Bild von dir.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unser Bewerbungsportal. Dort kannst du alles unkompliziert hochladen und sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Behindertenhilfe vorbereitest
✨Informiere dich über die Werte des Unternehmens
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich mit den christlichen Werten der Stiftung der Cellitinnen vertraut machen. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner Arbeit als Heilerziehungspfleger oder Pflegefachkraft umsetzen kannst.
✨Bereite Beispiele aus deiner Praxis vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du Klienten unterstützt hast und welche Methoden du angewendet hast, um eine starke Bindung aufzubauen.
✨Fragen zur Teamarbeit stellen
Da das Unternehmen Wert auf flache Hierarchien und Selbstführung legt, ist es wichtig, Fragen zur Teamarbeit zu stellen. Frage nach, wie die Zusammenarbeit im Team aussieht und welche Rolle du dabei spielen würdest.
✨Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung
Das Unternehmen bietet viele Fortbildungsmöglichkeiten an. Mache deutlich, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Fähigkeiten zu erlernen, insbesondere im Bereich der psychiatrischen Erkrankungen oder Stressmanagement.