Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Hamburger Institut für Berufliche Bildung und gestalte die berufliche Bildung in Hamburg.
- Unternehmen: Eigenständiger Landesbetrieb mit 3.100 Mitarbeitenden und einem Budget von 500 Millionen Euro jährlich.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Firmenfitness und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung mit attraktiven Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Übernehme eine Schlüsselrolle in der Bildungspolitik und forme die Zukunft der beruflichen Bildung.
- Qualifikationen: Masterabschluss in relevanten Fachrichtungen und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung, Hamburger Institut für Berufliche Bildung
Job-ID: J000042754
Startdatum: schnellstmöglich
Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet)
Bezahlung: außertariflich BesGr. B4 HmbBesG
Bewerbungsfrist: 05.08.2026
Wir über uns
Das Hamburger Institut für berufliche Bildung (HIBB) ist ein eigenständiger Landesbetrieb der Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung (BSFB). Er umfasst die 29 staatlichen berufsbildenden Schulen, die Zentrale sowie die Aufsicht über 24 staatlich anerkannte Schulen. Das HIBB hat ca. 3.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Der Wirtschaftsplan umfasst ein Volumen von rund 500 Millionen Euro pro Jahr. Das HIBB übt die Rechts- und Fachaufsicht über die berufsbildenden Schulen aus und ist für die Wahrnehmung aller ministeriellen Aufgaben und Grundsatzangelegenheiten der schulischen und außerschulischen beruflichen Bildung sowie der beruflichen Weiterbildung zuständig.
Ihre Aufgaben
- laufende Geschäftsführung und Verantwortung für die Aufstellung des Wirtschaftsplans sowie das finanzielle Ergebnis des HIBB
- Steuerung des Gesamtbereiches sowie Gestaltung und Weiterentwicklung der schulischen und außerschulischen beruflichen Bildung
- Beratung der Behördenleitung in Fragen der beruflichen Bildung und Mitwirkung im obersten Leitungsgremium der BSFB
- Gestaltung und Weiterentwicklung der Zusammenarbeit mit den allgemeinbildenden Schulen und den Kammern sowie Partnern der beruflichen Bildung
- Vertretung der Belange der beruflichen Bildung gegenüber politischen Gremien, der Wirtschaft und in der Öffentlichkeit
- Entwicklung von Strategien zur Optimierung der beruflichen Bildung in Hamburg einschließlich der Qualitätssicherung und Qualitätsentwicklung
Ihr Profil
- Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Rechts-, Verwaltung-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder Befähigung für ein Lehramt (abgeschlossene 2. Staatsprüfung)
- mindestens dreijährige praxisgereifte Führungserfahrung in der Leitung über mehrere Führungsebenen
- mehrjährige Erfahrung in leitender Position in der öffentlichen Verwaltung oder vergleichbaren Unternehmen
- fundierte ökonomische Kompetenz, Kenntnisse im kaufmännischen Rechnungswesen und Erfahrung in der Steuerung eines umfangreichen Budgets
- umfassendes Strukturwissen im Bereich der beruflichen Bildung
- aktuelle Kenntnisse der hamburgischen Verwaltung und ihrer Entscheidungsträger
- umfassende Führungskompetenzen und Führungserfahrungen in der Leitung und Weiterentwicklung großer Institutionen
Unser Angebot
- 30 Tage Urlaub bei 5 Tage Woche
- optional EGYM Wellpass (Firmenfitness)
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine Stelle, Vollzeit/Teilzeit, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
- Bezahlung außertariflich in Anlehnung an B4 bzw. Besoldungsgruppe B4 HmbBesG
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft.
Ihre Bewerbung
Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente: Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikation, aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre).
Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Kontaktdaten:
Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung Recruiting-Team