Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Hochbauprojekte und arbeite mit interdisziplinären Teams zusammen.
- Unternehmen: Bundesbauabteilung Hamburg - ein innovativer Arbeitgeber im öffentlichen Sektor.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, Home-Office und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit guter Verkehrsanbindung und einem starken Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Bauprojekte und trage zur Sicherheit Deutschlands bei.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Architektur oder Bauingenieurwesen und mindestens fünf Jahre Berufserfahrung.
Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Amt für Bauordnung und Hochbau, Bundesbauabteilung
Job-ID: J000042208
Startdatum: schnellstmöglich
Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet)
Bezahlung: EGr. 13 TV-L BesGr. A13 HmbBesG
Bewerbungsfrist: 19.07.2026
Wir über uns
Die Bundesbauabteilung (BBA) ist mit rund 200 Mitarbeiter:innen verantwortlich für die Erledigung sämtlicher Hochbauangelegenheiten des Bundes in der Freien und Hansestadt Hamburg. Hierzu gehören insbesondere die Planung und Durchführung von Neu-, Um- und Erweiterungsbauten sowie die Bauunterhaltung.
Ihre Aufgaben
- Sie sind zuständig für Baumaßnahmen auf einer oder mehreren Liegenschaften mit teilweise sehr hohem Schwierigkeitsgrad bis hin zu deren Inbetriebnahme.
- Erste:r Ansprechpartner:in für Bauherr:innen, Eigentümer:innen, Nutzer:innen, Betreiber:innen und innerhalb der Bundesbauabteilung.
- Sicherstellung der Kommunikation im Projekt und aller Beteiligten.
- Führen interdisziplinärer Teams innerhalb der BBA.
- Übernahme der Federführung und Steuerung bei der Aufstellung von Projektunterlagen nach der RBBau.
- Beratung im Hinblick auf Wirtschaftlichkeit, Termine, Kosten sowie Qualität der Planung und Bauausführung in den Leistungsphasen 1-9 der HOAI.
- Verantwortung für die Auswahl und Beauftragung, Betreuung und Abrechnung von freiberuflich tätigen Architekt:innen, Ingenieur:innen, Sonderfachingenieur:innen, Projektsteuerer:innen und den erforderlichen bauausführenden Fachfirmen.
Ihr Profil
- Hochschulabschluss (Master oder gleichwertiger Grad) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen (Schwerpunkt Hochbau) oder in einer angrenzenden Studienfachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen.
- Mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung mit Tätigkeiten auf Master-Niveau oder als Beamtin oder Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Technischen Dienste.
- Fundierte Fachkenntnisse und Erfahrungen in der Entwicklung von Liegenschaften und/oder im Bauprojektmanagement.
- Kenntnisse der rechtlichen und technischen Grundlagen des Arbeitsgebietes (z.B. RBBau, AHO Nr. 9, VgV, VOB, HOAI, DIN-Normen; BHO).
- Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung von Programmen zur Kostensteuerung, Terminplanung und CAD-Programmen.
- Ergebnisorientiertes, selbstständiges sowie teamorientiertes Arbeiten, wirtschaftliches Denken, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und hohes Verantwortungsbewusstsein.
- Mindestens Deutschkenntnisse auf C1-Niveau in Wort und Schrift.
Unser Angebot
- Eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen.
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A13.
- Umfangreiche Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office.
- Moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Hammerbrook).
Ihre Bewerbung
Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente: Motivationsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikation, aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre), Nachweis zur Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren, Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte.
Kontakt bei fachlichen Fragen: Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Bundesbauabteilung, Fachgruppenleitung Ausführung, Mario Boiara, +49 40 428 42-301.
Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren: Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Bundesbauabteilung, Bewerbungsmanagement, Thorsten Breuel, +49 40 428 42-239.
Senior Projektmanager:in Hochbau Arbeitgeber: Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen
Die Bundesbauabteilung der Freien und Hansestadt Hamburg bietet Ihnen als Senior-Projektmanager:in Hochbau die Möglichkeit, an bedeutenden Bauprojekten mitzuwirken, die nicht nur architektonisch herausfordernd sind, sondern auch einen wichtigen Beitrag zur Sicherheit und Infrastruktur Deutschlands leisten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem modernen Arbeitsplatz in einer dynamischen Stadt schaffen wir eine positive Work-Life-Balance und fördern Ihre berufliche Entwicklung in einem unterstützenden Teamumfeld.
Kontaktdaten:
Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Projektmanager:in Hochbau erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr Kontakte wir knüpfen, desto höher sind unsere Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Schicke eine Initiativbewerbung oder frage nach möglichen Projekten. Wir können oft mehr erreichen, wenn wir selbst aktiv werden!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die Firma und ihre Projekte, bevor du zum Interview gehst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. So zeigen wir, dass wir wirklich interessiert sind und wissen, wovon wir sprechen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Hochbau anstrebst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Lass uns gemeinsam Großes schaffen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Projektmanager:in Hochbau mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivationsschreiben:Euer Motivationsschreiben sollte klar und prägnant sein. Erklärt, warum ihr euch für die Stelle als Senior Projektmanager:in Hochbau interessiert und was euch an der Bundesbauabteilung reizt. Zeigt uns eure Leidenschaft für den Hochbau!
Lebenslauf:Stellt sicher, dass euer Lebenslauf übersichtlich und aktuell ist. Listet relevante Erfahrungen und Qualifikationen auf, die zu den Anforderungen der Stelle passen. Vergesst nicht, auch eure Staatsangehörigkeit anzugeben!
Nachweise und Zeugnisse:Sammelt alle erforderlichen Nachweise und aktuellen Zeugnisse, die eure Qualifikationen belegen. Achtet darauf, dass diese nicht älter als drei Jahre sind. Das zeigt uns, dass ihr gut vorbereitet seid!
Online-Bewerbung:Bewerbt euch direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, eure Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf eure Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Senior Projektmanager:in Hochbau vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du komplexe Bauprojekte erfolgreich geleitet hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und dabei auf Herausforderungen und Lösungen einzugehen.
✨Zeige dein Fachwissen
Stelle sicher, dass du die relevanten rechtlichen und technischen Grundlagen kennst, wie RBBau, HOAI und VOB. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, dass du in der Lage bist, diese Kenntnisse in der Praxis anzuwenden.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!
