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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Hamburgs Zukunft durch innovative Stadt- und Raumplanung.
- Arbeitgeber: Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen in Hamburg.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und beeinflusse die Stadtentwicklung aktiv.
- Gewünschte Qualifikationen: Master in Stadtplanung oder vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Befristete Teilzeitstelle mit hervorragenden Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 63000 € pro Jahr.
Einleitung
Stadt- und Raumplaner:in in der Gesamtstädtischen Entwicklungsplanung Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Amt für Landesplanung und Stadtentwicklung
Job-ID: J000039844
Startdatum: 01.02.2026
Art der Anstellung: Teilzeit 50% (befristet bis 31.12.2029)
Bezahlung: EGr. 13 TV-L
Bewerbungsfrist: 03.03.2026
Wir über uns
Sie wollen Hamburgs Zukunft mitgestalten? Das Amt für Landesplanung und Stadtentwicklung erstellt nachhaltige Strategien und innovative Konzepte für die wachsende Stadt und begleitet herausragende Stadtentwicklungsprojekte. Wir sind ein Team mit 10 Kolleg:innen und suchen Sie als Unterstützung!
Aufgaben
- Sie bearbeiten und entwickeln gesamtstädtische, thematische und teilräumliche Planungen und Konzepte.
- Bereiten Vergaben vor und betreuen Planungsvorhaben.
- Vertreten die Ziele und Belange der Landesplanung durch die Mitarbeit in Teilprojekten.
- Erstellen Stellungnahmen zu Planungen und Anfragen Dritter.
- Erarbeiten (Entscheidungs-)Vorlagen für die Behördenleitung.
- Wirken bei der Erstellung von Drucksachen mit und vertreten die Arbeitsergebnisse in Gremien.
- Betreuen die Beteiligungsprozesse und ggf. Aufträge an Externe fachlich.
- Bearbeiten parlamentarische sowie Presse- und Bürgeranfragen.
Profil
- Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Stadtplanung, Städtebau, Raumplanung oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Basis eines abgeschlossenen Studiums (Bachelor oder gleichwertig) einer der o.g. Fachrichtung und zusätzlich mindestens 4 Jahre einschlägige Berufserfahrung.
- Vielseitige Erfahrungen im Bereich Stadtentwicklungsplanung, Städtebau, Stadtforschung sowie gute Kenntnisse in Bezug auf gesamtstädtische informelle Planungskonzepte und Steuerungsinstrumente.
- Kenntnisse und Erfahrungen zu Aufgabenstruktur und Arbeitsabläufen in der Verwaltung sowie selbständige Arbeitsorganisation und Teamfähigkeit.
- Erfahrungen in der Entwicklung von raumbezogenen Indikatoren und Monitoring- und Evaluationsprozessen.
- Fähigkeit zur verständlichen Darstellung komplexer Sachverhalte (Texte, Grafiken und Pläne), Vortragsfähigkeit in englischer Sprache erwünscht.
Wir bieten
- Eine Stelle (50%), befristet bis zum 31.12.2029, schnellstmöglich zu besetzen.
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L.
- Umfangreiches Fortbildungsprogramm im stadteigenen Zentrum für Aus- und Fortbildung.
- Gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr (bei einer Fünftagewoche).
- Moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Wilhelmsburg und StadtRAD-Station).
- Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen.
Hinweis für Bewerbende, die bereits bei der FHH arbeiten: Bei Besetzung der Stelle im Rahmen Ihres bestehenden Beschäftigungsverhältnisses bei der FHH werden Sie von Ihrer Dienststelle in die neue Funktion abgeordnet. Eine tarifliche Höhergruppierung ist nicht möglich, aber es kann ggf. eine Zulage gezahlt werden.
Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente: tabellarischer Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikation, aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre), für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).
Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen.
Jetzt online bewerben
Kontakt bei fachlichen Fragen
Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen
Amt für Landesplanung und Stadtentwicklung
Gesamtstädtische Entwicklungsplanung
Carsten Noack +49 40 428 40-8061
Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren
Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen
Recruiting
Sabine Bieber +49 40 428 40-3066
Weitere Informationen Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg
Stadt- bzw. Raumplaner/in (m/w/d) Arbeitgeber: Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen
Kontaktperson:
Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stadt- bzw. Raumplaner/in (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Stadtplanung in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Webinare und sprich mit den Teilnehmenden. Wir wissen, dass persönliche Kontakte oft Türen öffnen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Recherchiere aktiv nach Projekten oder Initiativen in Hamburg, die dich interessieren, und kontaktiere die Verantwortlichen direkt. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen und deren Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir empfehlen, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit parat zu haben!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und zeigt, dass du dich mit unserem Angebot auseinandergesetzt hast. Lass uns gemeinsam Hamburgs Zukunft gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stadt- bzw. Raumplaner/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf aufpeppen: Stell sicher, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die direkt mit der Stadt- und Raumplanung zu tun haben. Wir wollen sehen, was dich besonders macht!
Anschreiben personalisieren: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das zeigt, warum du perfekt zu uns passt. Verlinke deine Erfahrungen mit den Aufgaben, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. Zeig uns, dass du die richtige Wahl für die Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen bist!
Dokumente vollständig einreichen: Achte darauf, alle geforderten Dokumente beizufügen: Lebenslauf, Nachweise der Qualifikationen und aktuelle Beurteilungen. Fehlende Unterlagen können dazu führen, dass deine Bewerbung nicht berücksichtigt wird. Wir wollen alles sehen, was du zu bieten hast!
Online bewerben!: Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu verwalten und sicherzustellen, dass sie an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen vorbereitest
✨Informiere dich über die Behörde
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen verschaffen. Schau dir aktuelle Projekte und Strategien an, die sie verfolgen. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Stadtplanung und -entwicklung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Verstehe die Anforderungen der Stelle
Lies die Stellenbeschreibung genau durch und mache dir Notizen zu den geforderten Qualifikationen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit diesen Anforderungen übereinstimmen, und sei bereit, dies im Gespräch zu erläutern.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.