Senior Medical Advisor, Early Pipeline & Scientific Engagement

Senior Medical Advisor, Early Pipeline & Scientific Engagement

Vollzeit 126000 - 154000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
BeiGene

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die medizinische Strategie und fördere den Austausch mit externen Experten im Kampf gegen Krebs.
  • Unternehmen: BeOne, ein innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen mit Fokus auf Krebsforschung.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft von bis zu 70% erforderlich; dynamisches und unterstützendes Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Krebsforschung und arbeite mit führenden Experten zusammen.
  • Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung in der medizinischen Beratung und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 126000 - 154000 € pro Jahr.

BeOne wächst weiterhin schnell und bietet herausfordernde und spannende Möglichkeiten für erfahrene Fachkräfte. Wir suchen wissenschaftliche und geschäftliche Fachleute, die hochmotiviert, kollaborativ sind und vor allem unser leidenschaftliches Interesse am Kampf gegen Krebs teilen.

Der Senior Medical Advisor, Early Pipeline & Scientific Engagement ist ein erfahrener Einzelbeitragender, der tiefgehende wissenschaftliche und klinische Expertise mit starkem externen Engagement kombiniert, um die medizinische Strategie des Landes im zugewiesenen therapeutischen Bereich zu gestalten und umzusetzen. Die Rolle wird in einem hybriden Umfeld ausgeführt, das sowohl Feldinteraktionen als auch Büroverantwortlichkeiten umfasst.

Die Person leitet die wissenschaftliche Engagementstrategie auf Länderebene für priorisierte Prüfer und externe Experten innerhalb der zugewiesenen Tumorindikationen, gewährleistet einen hochwertigen wissenschaftlichen Austausch und fungiert als vertrauenswürdiger medizinischer Partner für komplexe wissenschaftliche Diskussionen. In enger Zusammenarbeit mit der klinischen Entwicklung und den klinischen Operationen bietet die Rolle Unterstützung für von BeOne gesponserte klinische Studien, indem sie die Beziehungen zu Prüfern stärkt, die Standortidentifikation und Machbarkeitsaktivitäten unterstützt, wissenschaftliche Interaktionen erleichtert und medizinische Erkenntnisse beiträgt, die eine erfolgreiche Studienlieferung unterstützen.

Er/sie wird auch zur strategischen lokalen Evidenzplanung beitragen und wissenschaftliche Eingaben in das Studiendesign, die Protokolloptimierung und die Prioritäten der Evidenzgenerierung in Zusammenarbeit mit klinischer Entwicklung, klinischen Operationen, Marktzugang und regionalen/globalen medizinischen Angelegenheiten bereitstellen. Die Rolle wird auch die Bewertung von Konzepten für von Prüfern initiierte Studien unterstützen und die Kommunikation lokaler wissenschaftlicher Erkenntnisse erleichtern, um die Pipeline-Strategie und zukünftige Evidenzgenerierungsaktivitäten zu informieren.

Er/sie arbeitet eng mit lokalen, regionalen und globalen medizinischen Kollegen und funktionsübergreifenden Partnern zusammen, um einen genauen wissenschaftlichen Austausch und eine effektive interne Kommunikation medizinischer Erkenntnisse sicherzustellen, wodurch BeOnes Position als vertrauenswürdiger wissenschaftlicher Partner gestärkt wird. Die Rolle berichtet an den Therapeutic Area Lead.

Wesentliche Funktionen der Stelle:
  • Kollaboration mit wichtigen externen Stakeholdern (60%): Identifizieren, Kartieren und Aufbauen strategischer Partnerschaften mit wichtigen externen Stakeholdern auf Länderebene, einschließlich KOLs, Forschungszentren, niedergelassenen HCPs mit klinischer Studienstandortzugehörigkeit, wissenschaftlichen Gesellschaften und gegebenenfalls mit Interessenvertretungen.
  • Medizinische Einsichtsgenerierung und Analyse (15%): Vertreten der deutschen medizinischen Angelegenheiten in regionalen und globalen Pipeline-, klinischen Entwicklungs- und funktionsübergreifenden Governance-Meetings, wobei lokale wissenschaftliche und strategische Perspektiven eingebracht werden.
  • Evidenzplanung und Datengenerierung (15%): Leiten der Identifizierung von Evidenzlücken und Unterstützung der Entwicklung lokaler Datengenerierungsinitiativen, die mit der medizinischen Strategie, den Unternehmenszielen und den Bedürfnissen der Stakeholder übereinstimmen.
  • Interne Zusammenarbeit und funktionsübergreifende Kommunikation (10%): Starke Beziehungen zur lokalen medizinischen Abteilung aufbauen und mit BeOnes europäischen und globalen medizinischen Teams zusammenarbeiten.

Qualifikationen: Nachgewiesene Erfahrung im Bereich medizinische Angelegenheiten (mindestens 6 Jahre), vorzugsweise mit feldbasierten Verantwortlichkeiten. Erfahrung in der Durchführung von von Unternehmen gesponserten klinischen Studien, einschließlich Aktivitäten wie Standortmachbarkeit, Studienstart, Prüferengagement, Rekrutierungsunterstützung oder Protokollentwicklung. Gute Kenntnisse des relevanten therapeutischen Landschaftsbildes und der lokalen Marktdynamik. Ausgezeichnete zwischenmenschliche und Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, Beziehungen zu wichtigen internen und externen Stakeholdern aufzubauen und aufrechtzuerhalten. Starke Kenntnisse der Behandlungsrichtlinien, Compliance-Standards, lokalen/regionalen regulatorischen Anforderungen und des Gesundheitssystems. Fähigkeit, unerfüllte medizinische, bildungsbezogene und Forschungsbedürfnisse innerhalb der medizinischen Gemeinschaft zu identifizieren und anzugehen. Fortgeschrittene analytische Fähigkeiten zur Sammlung, Analyse und Interpretation wichtiger wissenschaftlicher Daten und Erkenntnisse, die datengestützte Entscheidungen und die Identifizierung neuer Chancen unterstützen. Solides Verständnis des Designs und der Durchführung von Forschungsstudien und strategischen Implikationen. Hochgradig kollaborative, teamorientierte Denkweise mit der Fähigkeit, funktionsübergreifend zu arbeiten. Starke Projektmanagementfähigkeiten. Hohe emotionale Intelligenz und Wertschätzung von Vielfalt und Multikulturalismus. Ausgezeichnete medizinische und wissenschaftliche Kommunikationsfähigkeiten. Flexibilität und Resilienz, um Komplexität und Drucksituationen zu bewältigen.

Reise: Bereitschaft zu umfangreichen Reisen (bis zu 70% der Zeit), Teilnahme an Kongressen und medizinischen Meetings; ein gültiger Führerschein ist erforderlich.

Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein. BeOne diskriminiert nicht aufgrund von Rasse, Religion, Farbe, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, nationaler Herkunft, Veteranenstatus oder aus anderen Gründen, die durch das geltende Recht abgedeckt sind. Alle Beschäftigungen werden auf der Grundlage von Qualifikationen, Verdienst und geschäftlichem Bedarf entschieden.

Senior Medical Advisor, Early Pipeline & Scientific Engagement Arbeitgeber: BeiGene

Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und kontinuierlichem Lernen basiert. Wir fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und spannende Projekte im Bereich der medizinischen Angelegenheiten. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von einem attraktiven Gehaltspaket und der Möglichkeit, an innovativen Lösungen zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung in Europa und neuen Märkten mitzuwirken.

BeiGene

Kontaktdaten:

BeiGene Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Medical Advisor, Early Pipeline & Scientific Engagement erhalten könntest

Tipp 1: Nutze Fachveranstaltungen

Besuche Fachmessen, Kongresse und regionale medizinische Treffen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Solche Events sind eine großartige Gelegenheit, dein Netzwerk zu erweitern und mehr über offene Positionen zu erfahren!

Tipp 2: Engagiere dich in Fachgesellschaften

Tritt medizinischen Fachgesellschaften bei! Diese Gruppen bieten oft exklusive Jobangebote und Netzwerkmöglichkeiten. Außerdem kannst du dich über aktuelle Entwicklungen in deinem Gebiet informieren und deine Sichtbarkeit erhöhen.

Tipp 3: Praktische Erfahrungen sammeln

Wenn du noch nicht viel Berufserfahrung hast, ziehe es in Betracht, deine Praktika oder Famulaturen in Kliniken oder Praxen gezielt auszuwählen, die auch Vollzeitstellen anbieten. So kannst du dich direkt bei der Arbeit ins Gespräch bringen und deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Tipp 4: Bewirb dich direkt bei uns!

Vergiss nicht, dass wir bei BeiGene immer auf der Suche nach talentierten Ärzt:innen sind! Sieh dir unsere Karriereseite an und bewirb dich direkt dort. Je früher du dich bewirbst, desto schneller kannst du Teil unseres Teams werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Medical Advisor, Early Pipeline & Scientific Engagement mit Bravour zu bestehen

Medizinische Fachkenntnisse
Erfahrung in der medizinischen Beratung
Kenntnis der klinischen Studien
Interpersonelle Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Analytische Fähigkeiten
Projektmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Dein Lebenslauf als erste Visitenkarte:Wenn es um die Bewerbung als Arzt bei BeiGene geht, ist dein Lebenslauf super wichtig! Achte darauf, neben deinen Ausbildungsdaten auch relevante Praktika und Klinikerfahrungen aufzulisten. Hebe besondere Zertifikate hervor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Patienten oder in bestimmten medizinischen Fachrichtungen zeigen.

Überzeuge mit deiner Motivation:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du klar machen, warum du bei BeiGene arbeiten möchtest. Zeige auf, welche persönlichen Erfahrungen dich zu diesem Beruf hingezogen haben und was du im medizinischen Bereich lernen und erreichen willst. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note und zeigt dein Engagement!

Besondere Fähigkeiten hervorheben:Wenn du spezielle Fähigkeiten oder Erfahrungen hast, die dich von anderen Bewerbern abheben, lasse diese nicht außen vor! Das können beispielsweise Zusatzqualifikationen, Fortbildungen oder Sprachkenntnisse sein, die im medizinischen Bereich von Vorteil sind. Solche Details können den Unterschied machen!

Die richtige Form wählen:Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar strukturiert und gut lesbar sind. Verwende einfache Sprache, um deine Gedanken effektiv zu vermitteln. Schau dir auch die Anforderungen von BeiGene an und passe deine Dokumente dem an. Und denk daran, direkt über unsere Webseite zu bewerben - so hast du die besten Chancen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BeiGene vorbereitet

Klinische Kenntnisse hervorheben

Im Gesundheitswesen ist es wichtig, dass wir unsere klinischen Fähigkeiten und unser medizinisches Wissen klar präsentieren können. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika zu nennen, die deine praktischen Fähigkeiten zeigen und verdeutlichen, warum du eine gute Wahl für BeiGene als Senior Medical Advisor, Early Pipeline & Scientific Engagement bist.

Kommunikation ist der Schlüssel

In der Medizin ist eine klare Kommunikation entscheidend. Sei bereit, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern, insbesondere im Umgang mit Patienten und im Team. Überlege dir, wie du mit schwierigen Situationen umgegangen bist und welche Ansätze du für effektive Kommunikation wählst.

Fallstudien und praktische Szenarien

Vorbereitung auf Fallstudien kann uns helfen, im Gespräch zu glänzen. In vielen medizinischen Interviews werden uns Szenarien präsentiert, in denen wir Lösungen oder Behandlungsansätze vorschlagen müssen. Übe solche Fälle im Voraus, um sicherzustellen, dass du ruhig und kompetent reagierst.

Langfristige Motivation und Teamarbeit

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, unsere langfristige Motivation für den Job zu betonen. Bin vorbereitet, Fragen über meine Vision im Gesundheitswesen und darüber, wie ich in BeiGene als Senior Medical Advisor, Early Pipeline & Scientific Engagement einen Beitrag leisten kann, zu beantworten. Zeige, wie gut du in ein Team passt und dass du die Herausforderungen der täglichen Arbeit nicht nur bewältigen, sondern auch daraus lernen willst.