Projektleiter SHK (m/w/d)
Projektleiter SHK (m/w/d)

Projektleiter SHK (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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beko GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leitung von Projekten zur Leckageortung und Reparatur in einem dynamischen Team.
  • Arbeitgeber: BEKO, spezialisiert auf Sanierung von Wasser- und Brandschäden im Rhein-Main-Gebiet.
  • Mitarbeitervorteile: Langfristige Perspektiven, Firmenfahrzeug, betriebliche Altersvorsorge und moderne Arbeitskleidung.
  • Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und arbeite in einem krisensicheren Umfeld mit Teamgeist.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker oder Quereinsteiger mit Führungskompetenz.
  • Andere Informationen: Regelmäßige Team-Events und digitale Arbeitszeitkonten für eine flexible Arbeitsweise.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

WIR SIND BEKO Spezialisiert auf die Sanierung von Wasser- und Brandschäden sowie die Gefahrstoffbeseitigung bedienen wir unsere Kunden überwiegend im Rhein-Main-Gebiet. Vom Firmenstandort in Budenheim startet unser Team mit seinen 60 Mitarbeitern. Jeder Schaden ist anders und erfordert verschiedene Abläufe und Gewerke: Langeweile kennen wir nicht. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams!

WIR SUCHEN SIE:

DAS MACHEN SIE:

  • Planung und Terminierung von Leckageortung, Trocknung und Reparatur
  • Wahrnehmung von Ortsterminen bei komplexen Sachverhalten
  • Mitarbeiterführung: Kombination aus fachlicher und administrativer Führungsverantwortung
  • Abrechnung der ausgeführten Leistungen

DAS KÖNNEN SIE:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik – gerne auch Quereinsteiger
  • Betriebswirtschaftliches Denken
  • Mitarbeiterführung
  • Selbstständiges und lösungsorientiertes Arbeiten
  • Deutsch in Wort und Schrift (mindestens C1)
  • Führerschein B oder BE

DAS BIETEN WIR:

  • Langfristige Perspektiven in einer krisensicheren Branche
  • Firmenfahrzeug
  • Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben! Diese stärken wir durch regelmäßige Team-Meetings und Team-Events
  • Zusatzleistungen wie Betriebliche Altersvorsorge, VWL, Dienstfahrrad
  • Moderne Arbeitskleidung
  • Digitale Arbeitszeitkonten

Neugierig geworden? Dann rufen Sie mich an: EVA LOCH +49 6139 29307-290 eva.loch@beko-sanierung.de

BEKO GmbH Mainzer Str. 104 55257 Budenheim www.beko-sanierung.de

Projektleiter SHK (m/w/d) Arbeitgeber: beko GmbH

BEKO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine langfristige Perspektive in einer krisensicheren Branche bietet, sondern auch ein starkes Teamgefühl durch regelmäßige Meetings und Events fördert. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und modernen Arbeitsbedingungen in Budenheim, einem zentralen Standort im Rhein-Main-Gebiet, schaffen wir ein Umfeld, in dem Mitarbeiter wachsen und sich weiterentwickeln können.
beko GmbH

Kontaktperson:

beko GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Projektleiter SHK (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Projektleiter SHK interessierst, zögere nicht, direkt bei BEKO anzurufen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über BEKO und deren Projekte. Zeige, dass du die Herausforderungen der Sanierung von Wasser- und Brandschäden verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam die nächsten Schritte gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter SHK (m/w/d)

Planung und Terminierung
Leckageortung
Trocknung
Reparatur
Mitarbeiterführung
Betriebswirtschaftliches Denken
Selbstständiges Arbeiten
Lösungsorientiertes Arbeiten
Deutsch in Wort und Schrift (mindestens C1)
Führerschein B oder BE

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Mach es persönlich!: Verlinke deine Erfahrungen direkt mit der Stelle, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, wie deine Fähigkeiten als Projektleiter SHK bei uns zum Einsatz kommen können. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Informationen verpasst!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei beko GmbH vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen und Trends in der SHK-Branche vertraut. Informiere dich über aktuelle Technologien und Methoden, die bei der Sanierung von Wasser- und Brandschäden eingesetzt werden. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Team einzubringen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir einige konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Mitarbeiter geführt oder komplexe Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen im Team oder zu den nächsten Projekten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Firma erfahren möchtest.

Präsentiere dich professionell

Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und eine angemessene Kleidung für das Interview. Auch wenn es sich um eine technische Position handelt, ist der erste Eindruck wichtig. Zeige, dass du die Professionalität der Firma wertschätzt und bereit bist, dich in das Team zu integrieren.

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