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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unsere Produktionsprozesse und sorge für die Qualität unserer Serienprodukte.
- Arbeitgeber: BEKO TECHNOLOGIES ist ein führendes Unternehmen in der Drucklufttechnik mit globaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, kostenlose Mahlzeiten, Bike Leasing und viele weitere Vorteile.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Familienunternehmens mit einer spannenden Geschichte und internationalem Flair.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung, Erfahrung in Lean Production und gute Excel-Kenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten ein gesundes Arbeitsumfeld und regelmäßige Events für unser Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Alles begann 1982 in einer Hinterhof-Garage in Düsseldorf. Mit vielen Versuchen und einfachen Mitteln entwickelte Berthold Koch aus einer genialen Idee den ersten elektronisch niveauregulierten Kondensatableiter: den bahnbrechenden BEKOMAT. Diese Erfindung löste nicht nur eines der größten Probleme der Druckluftaufbereitung, sondern war auch der erste Schritt auf dem Weg zum Erfolg eines der weltweit führenden Unternehmen für Druckluft- und Druckgastechnik. Heute ist BEKO TECHNOLOGIES an 15 globalen Standorten und mit über 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein unabhängiger und anerkannter Hersteller hochwertiger Systeme und Produkte zur energieeffizienten und prozesssicheren Druckluftaufbereitung.
Wollen Sie diese Geschichte mit uns weiterschreiben und Teil unseres innovativen und international agierenden Familienunternehmens werden? Auf welche Aufgaben dürfen Sie sich freuen?
- Sie planen und steuern unsere Produktionsprozesse und Arbeitssysteme zur Produktion unserer Serienprodukte.
- Hierfür stellen Sie die Verfügbarkeit der Anlagen sicher, unterstützen bei der Materialplanung und teilen das Personal entsprechend der aktuellen Priorisierungen und Kapazitäten ein.
- Darüber hinaus sind sie mitverantwortlich für die Einstellung neuer Kolleginnen und Kollegen, koordinieren die Urlaubsplanung und den Einsatz von Zeitpersonal bei Engpässen.
- Sie überwachen die Einhaltung der Produktionstermine und planen rechtzeitig die Wartung und Instandhaltung der Betriebsmittel.
- Durch Einhaltung bzw. Optimierung und Standardisierung der Prozesse nach dem KVP-Prinzip stellen Sie die Qualität an der Linie sicher.
Auf welches Profil freuen wir uns?
- Basis für diese verantwortungsvolle und vielschichtige Aufgabe ist eine technische Ausbildung, idealerweise eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker mit entsprechender Erfahrung in der Produktion von Serienprodukten.
- Ihre Erfahrung im Bereich Lean Production und der Führung von Mitarbeitenden in einer Serienproduktion hilft Ihnen sich schnell in einem solchen Umfeld zurechtzufinden.
- Das Arbeiten mit Pivot Tabellen und S-Verweisen in MS Excel ist für Sie tägliche Routine und Sie verfügen über gute Kenntnisse im Umgang mit einer ERP-Software, idealerweise SAP.
- Durch Ihr sicheres Auftreten, Ihre offene und kooperative Art, verbunden mit fachlichem Know How gelingt es Ihnen, Ihr Team optimal zu steuern und zu motivieren.
- Hierbei helfen auch Ihre gute Kommunikationsfähigkeit auf Deutsch und Englisch.
Profitieren Sie von unseren Benefits:
- 30 Tage Urlaub
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Personalentwicklung
- Kostenfreies Mittagessen
- Kostenfreie Getränke
- Bike Leasing
- Hunde@BEKO
- Gesundheitsmanagement
- Events
Kontaktperson:
BEKO TECHNOLOGIES HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter:in Produktion
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Produktion arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Teamleiters geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der Lean Production. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Methoden vertraut bist und wie du diese in der Praxis umsetzen kannst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich ein Team geleitet hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, das Team zu motivieren und zu steuern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Excel-Kenntnisse! Bereite dich darauf vor, in einem Gespräch zu demonstrieren, wie du Pivot-Tabellen und S-Verweise nutzt, um Produktionsdaten zu analysieren. Dies kann einen positiven Eindruck hinterlassen und deine technische Kompetenz unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter:in Produktion
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über BEKO TECHNOLOGIES und deren Produkte. Verstehe die Unternehmensgeschichte und die Werte, um in deinem Anschreiben zu zeigen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine technische Ausbildung und relevante Erfahrungen in der Produktion hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in Lean Production und den Umgang mit MS Excel sowie ERP-Software.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Position des Teamleiters in der Produktion bist. Gehe auf deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit zur Prozessoptimierung ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BEKO TECHNOLOGIES vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Produktionsprozessen und Lean Production vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet und motiviert hast. Betone deine Fähigkeit, Mitarbeiter einzusetzen und Urlaubsplanungen zu koordinieren, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
✨Kenntnisse in MS Excel und ERP-Systemen
Da der Umgang mit Pivot-Tabellen und ERP-Software wichtig ist, solltest du deine Erfahrungen in diesen Bereichen hervorheben. Bereite dich darauf vor, spezifische Situationen zu beschreiben, in denen du diese Tools effektiv eingesetzt hast.
✨Kommunikationsfähigkeit betonen
Da gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch gefordert sind, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert auszudrücken, um deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren.
