Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere hochwertige Duschtrennwände und bearbeite Kundenanfragen selbstständig.
- Unternehmen: Führender Schweizer Hersteller mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 25-30 Tage Urlaub und Fitness-Benefits.
- Weitere Informationen: Moderne Infrastruktur und hervorragende Karrierechancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft der Duschtrennwände.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bau-/Handwerk und handwerkliches Geschick.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Wir gehören zu den führenden Schweizer Herstellern hochwertiger Duschtrennwände. Unsere traditionsreiche Marke steht für ausgezeichnete Produktlösungen und zukunftsorientierte Konzepte, die auf die Bedürfnisse unserer Kunden zugeschnitten sind. Den entscheidenden Unterschied machen jedoch die Menschen bei uns, die mit ihrem persönlichen Engagement, ihrer Zuverlässigkeit und ihrer Begeisterung zum Erfolg unserer Kunden beitragen und die Exzellenz unserer Marke ausmachen. Kompetente Mitarbeitende gewährleisten, unterstützt von modernster Infrastruktur, das hohe Niveau unserer Dienstleistungen in der ganzen Schweiz: Persönlich, direkt, in nächster Nähe zum Kunden.
Ihre Aufgabe:
- Fachgerechte und termingerechte Montage von Koralle-Duschtrennwänden
- Selbständiges Disponieren von Kundenaufträgen
- Lösungsorientierte Bearbeitung von Reklamationen
- Erledigung administrativer Tätigkeiten wie Wochenrapporte und Abrechnungen
- Stellvertretung von Teamkollegen während Ferienabwesenheiten
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im industriellen Bereich oder im Bau-/Handwerk
- Ausgeprägtes handwerkliches Geschick und Freude an praktischer Arbeit
- Strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Routine im Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie Affinität für digitale Arbeitsmittel
- Flexible, dynamische Persönlichkeit mit ausgeprägter Dienstleistungsorientierung
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Wohnhaft in der Region / Dübendorf
Wir bieten:
- Moderne Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
- Flexible Arbeitseinteilung für eine agile Freizeitgestaltung sowie eine 40h-Woche
- Attraktive Ferienregelung mit 25 bis 30 Tagen pro Jahr (je nach Alter)
- Zusätzliche Benefits wie Beteiligung am Fitness‑Abo, Vergünstigungen an Tankstellen etc.
- Eigene Pensionskasse mit überobligatorischen Leistungen
Wir freuen uns bereits auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Foto, welche Sie uns bitte online einreichen.
Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Bekon-Koralle AG, Dusan Levacic, Regionenleiter
Servicemonteur Kundendienst – Flexible 40h, 25–30 Tage Urlaub Arbeitgeber: Bekon-Koralle AG
Die Bekon-Koralle AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine moderne Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und flexibler Arbeitseinteilung bietet. Mit attraktiven Urlaubstagen von 25 bis 30 Tagen sowie zusätzlichen Benefits wie Fitness-Abo-Beteiligungen und einer eigenen Pensionskasse fördert das Unternehmen nicht nur die Work-Life-Balance, sondern auch die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Angestellten in der Region Winterthur/Zürich Oberland.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Servicemonteur Kundendienst – Flexible 40h, 25–30 Tage Urlaub erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicemonteur Kundendienst interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Wir bei StudySmarter glauben, dass persönliche Empfehlungen Gold wert sind!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Marke und ihren Werten hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst und nichts Wichtiges vergisst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicemonteur Kundendienst – Flexible 40h, 25–30 Tage Urlaub mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist uns wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Sei authentisch und zeige, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast und was dich ausmacht.
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich online:Wir freuen uns, wenn du deine Unterlagen direkt über unsere Website einreichst. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bekommst schneller eine Rückmeldung. Also, leg los und bewirb dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bekon-Koralle AG vorbereitet
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über die Bekon-Koralle AG und ihre Produkte, insbesondere die Duschtrennwände. Zeige im Interview, dass du die Werte und die Unternehmenskultur verstehst und schätzt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du handwerkliches Geschick oder Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Servicemonteur zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Dienstleistungsorientierung
Betone deine Fähigkeit, kundenorientiert zu arbeiten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kundenanliegen gelöst hast und bringe diese Erfahrungen ins Gespräch ein.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.
