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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte zentrale Applikationen und entwickle innovative Lösungen für unser Team.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit einem starken Fokus auf Zusammenarbeit und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Mindestens 25 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines kreativen Teams und bringe deine Ideen in spannende Projekte ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Applikationsbetreuung und analytisches Denkvermögen.
- Andere Informationen: Familienfreundlicher Arbeitgeber mit tollen Firmenevents und Gesundheitsmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Hast du Lust, unsere zentralen Applikationen aktiv mitzugestalten? Als Application Manager sorgst du dafür, dass unsere Systeme zuverlässig laufen und sich kontinuierlich weiterentwickeln. Du bist die Schnittstelle zwischen IT und Fachbereichen, denkst über bestehende Lösungen hinaus und bringst neue Ideen ein. Dabei verbindest du operative Verantwortung mit konzeptioneller Arbeit und gestaltest die Weiterentwicklung unseres Applikationsportfolios aktiv mit.
Deine Aufgaben
- Du betreibst und betreust zentrale Applikationen wie ServiceNow und Specpage.
- Du analysierst Benutzeranfragen, löst Störungen und setzt neue Anforderungen um.
- Du begleitest Updates, Wartungen und technische Anpassungen.
- Du entwickelst das Applikationsportfolio weiter und erkennst Optimierungspotenziale.
- Du führst Evaluationsprojekte für neue Tools und Technologien durch.
- Du arbeitest eng mit Fachbereichen zusammen, bewertest Lösungsoptionen und bereitest Entscheide vor.
- Du erstellst verständliche Dokumentationen und führst Schulungen sowie Workshops durch.
Das bringst du mit
- Erfahrung im Betrieb und in der Konfiguration von Applikationen.
- Kenntnisse in ITIL-Prozessen und Best Practices.
- Analytisches, lösungsorientiertes Denken.
- Erfahrung in Evaluations- oder Optimierungsprojekten.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein.
- Freude an Zusammenarbeit, Weiterentwicklung und neuen Herausforderungen.
Das erwartet dich bei uns
- Work-Life-Balance: Bei uns profitierst du von mind. 25 Ferientagen. Ausserdem haben wir eine elektronische Zeiterfassung, sodass du deine Überstunden mit zusätzlichen freien Tagen kompensieren kannst.
- Verpflegung: Kulinarik ist bei uns gross geschrieben: frisch zubereitetes Essen in unserem Personalrestaurant, ein Mittagsmenu inkl. Suppe und Salat, Wasser & Tee und gratis Früchte wie auch hochwertige Produkte zu stark reduzierten Preisen erwarten dich in unserem Outlet.
- Mobilität: Profitiere von bequemer Anbindung an den ÖV, attraktiven Zuschüssen für Tickets und ausreichenden Parkmöglichkeiten im Parkhaus.
- Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Erweitere dein Wissen durch umfangreiche Weiterbildungsangebote, hochwertige Schulungen im Coop Bildungszentrum und vielfältige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gesundheit: Dein Wohlbefinden ist uns wichtig: Profitiere von unserem Gesundheitsmanagement, Anwesenheitsprämie, vergünstigten Reka-Checks, exklusiven Mitarbeiterrabatten und geförderten Fitness-Abos – für Gesundheit und Freizeitspass.
- Firmenevents: Erlebe unvergessliche Momente bei unserem Abteilungsevent und stärke den Teamgeist beim Firmenlauf – gemeinsam feiern, bewegen und Kontakte knüpfen!
- Marktgerechte Löhne und Sozialleistungen: Sichere deine Zukunft mit unserer überdurchschnittlichen Altersvorsorge, erhalte Jubiläumsprämien, Weihnachtsgeld und attraktive Prämien für Mitarbeiterempfehlungen. Zudem erhältst du die Personalrabattkarte von Coop und wir übernehmen zwei Drittel deiner Pensionskassenbeiträgen!
- Familienfreundlicher Arbeitgeber: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel mit Teilzeitmodellen und erlebe ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt geschätzt und gefördert wird!
Interessiert? Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!
Bitte beachte: Wir können nur Bewerber akzeptieren, die in der Schweiz arbeitsberechtigt sind (EU/EFTA). Wir berücksichtigen ausschliesslich Direktbewerbungen.
Application Manager Arbeitgeber: Bell Food Group AG
Kontaktperson:
Bell Food Group AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Application Manager
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse an den Applikationen, die du betreuen würdest, und bringe eigene Ideen ein!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Unternehmen und die Kultur, die dir helfen können, dich besser vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Technologie und Innovation! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du bestehende Lösungen optimiert hast. Das zeigt, dass du die richtige Einstellung für die Rolle des Application Managers hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Application Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Application Manager brennst.
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist!
Beziehe dich auf die Anforderungen: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Application Manager passen. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bell Food Group AG vorbereitest
✨Verstehe die Applikationen
Mach dich mit den zentralen Applikationen wie ServiceNow und Specpage vertraut. Überlege dir, wie du diese Systeme optimieren würdest und bringe konkrete Ideen mit in das Gespräch.
✨Analytisches Denken zeigen
Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten zu geben. Denk an Situationen, in denen du Benutzeranfragen analysiert und Lösungen gefunden hast. Das zeigt, dass du lösungsorientiert bist.
✨ITIL-Prozesse im Blick
Informiere dich über ITIL-Prozesse und Best Practices. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast und wie sie zur Verbesserung der Applikationsverwaltung beitragen können.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle viel Zusammenarbeit mit Fachbereichen erfordert, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte zu teilen. Zeige, wie du in der Vergangenheit effektiv kommuniziert und Entscheidungen vorbereitet hast.