Studienplatz DHBW BWL - Personalmanagement 2026
Studienplatz DHBW BWL - Personalmanagement 2026

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Basel Duales Studium Kein Home Office möglich
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Bell Food Group AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Ernährung im Personalmanagement mit spannenden Projekten.
  • Arbeitgeber: Bell Food Group, führendes Unternehmen in der Lebensmittelbranche.
  • Mitarbeitervorteile: 35 Urlaubstage, gratis SBB GA, und Unterstützung für dein Notebook.
  • Warum dieser Job: Erhalte wertvolle Praxiserfahrung und entwickle dich in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Matur/Abitur oder Fachhochschulreife, Kommunikationsfähigkeit und Freude an Teamarbeit.
  • Andere Informationen: Erlebe unvergessliche Firmenevents und profitiere von einem inklusiven Arbeitsumfeld.

Werde Teil der Bell Food Group und gestalte mit uns die Zukunft der Ernährung. Als führendes Unternehmen der Lebensmittelbranche verbinden wir Tradition mit Innovation und schaffen hochwertige Produkte, die Millionen Menschen begeistern. Bringe deine Leidenschaft, Kreativität und dein Talent ein – spannende Karrierechancen warten auf dich.

Die Bell Schweiz AG, eines der führenden Lebensmittelunternehmen der Schweiz, bietet dir mit einem Dualen Studium in BWL – Personalmanagement an der DHBW den idealen Einstieg in die Welt des Human Resources. Mit unserer Unterstützung wirst du Teil eines dynamischen Teams und sammelst wertvolle Praxiserfahrung in einem spannenden und zukunftsorientierten Umfeld.

Deine Aufgaben: Die Inhalte des Studiengangs BWL-Personalmanagement mit den Schwerpunkten Personaldienstleistung/Demografiemanagement sind exakt auf die komplexen Bedürfnisse der Personalbranche zugeschnitten. Während des Studiums wirst du zum einen für deine künftige interne Dienstleistungsrolle geschult, zum anderen für jene als Business Partner der internen Fachabteilungen, der Führungskräfte und der Geschäftsleitung. Der Unterricht findet im Wechsel statt. Das heisst jeweils drei Monate theoretische Ausbildung an der DHBW Lörrach und drei Monate praktische Ausbildung direkt im Betrieb. Im Ausbildungsbetrieb unterstützt du zunächst das Team der Personalabteilung bei allen administrativen und organisatorischen Aufgaben. Mit diesem Studium und dem Bachelor of Arts qualifizierst du dich für eine verantwortungsvolle Tätigkeit in sämtlichen Wirtschaftszweigen bis hin zur Führungsposition.

Das bringst du mit:

  • Matur/Abitur bzw. allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit Eignungstest der DHBW Lörrach
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Französischkenntnisse
  • Freude an der Zusammenarbeit mit anderen Menschen

Das erwartet dich bei uns:

  • Work-Life-Balance: Bei uns profitierst du von 35 Urlaubstagen, damit du genügend Erholungszeit hast und dann wieder fit für den Arbeitsalltag und die Schule bist.
  • Verpflegung: Kulinarik ist bei uns gross geschrieben: frisch zubereitetes Essen in unserem Personalrestaurant, ein Mittagsmenu inkl. Suppe und Salat, Wasser & Tee und gratis Früchte wie auch hochwertige Produkte zu stark reduzierten Preisen erwarten dich in unserem Outlet.
  • Mobilität: Profitiere von unsrem Beitrag zur umweltfreundlichen Mobilität, bequemer Anbindung an den ÖV und gratis SBB Generalabonnement (GA).
  • Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Wir übernehmen die Kosten für dein Berufsschulmaterial und beteiligen uns in Höhe von CHF 700.- an einem Notebook deiner Wahl. Ausserdem unterstützen wir die Berufsmatura bei Beruflehren mit eidgenössischem Zeugnis und bieten dir nach Abschluss deiner Lehre spannende Möglichkeiten zur Weiterbeschäftigung in einem internationalen Umfeld.
  • Gesundheit: Dein Wohlbefinden ist uns wichtig: Profitiere von unserem Gesundheitsmanagement und einem Gratisabo bei Update Fitness - für Gesundheit und Freizeitspass.
  • Firmenevents: Erlebe unvergessliche Momente mit unserer Lernenden Community und alle zwei Jahre bei unseren Lernenden-Event mit über 150 Lernenden der ganzen Bell Food Group.
  • Marktgerechte Löhne und Sozialleistungen: Bei einer guten schulischen und betrieblichen Leistung kannst du dich auf deine Leistungsprämie freuen. Und das zweimal pro Jahr.
  • Familienfreundlicher Arbeitgeber: Arbeite in professioneller Arbeitskleidung und erlebe ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt geschätzt und gefördert wird.

Studienplatz DHBW BWL - Personalmanagement 2026 Arbeitgeber: Bell Food Group AG

Die Bell Food Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir mit einem Dualen Studium in BWL – Personalmanagement an der DHBW die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld wertvolle Praxiserfahrungen zu sammeln. Mit 35 Urlaubstagen, einem umfangreichen Gesundheitsmanagement und vielfältigen beruflichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen deine persönliche und berufliche Entfaltung. Zudem profitierst du von einer starken Work-Life-Balance, einem kulinarischen Angebot und einem inklusiven Arbeitsumfeld, das Vielfalt schätzt und fördert.
Bell Food Group AG

Kontaktperson:

Bell Food Group AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Studienplatz DHBW BWL - Personalmanagement 2026

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Bell Food Group und überlege dir, wie du deine Leidenschaft für Personalmanagement einbringen kannst. Zeige, dass du motiviert bist!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. So hast du die besten Chancen, im Auswahlprozess wahrgenommen zu werden.

Tipp Nummer 4

Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit und was dich einzigartig macht. Die Bell Food Group sucht nach kreativen Köpfen, die frischen Wind in das Team bringen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Studienplatz DHBW BWL - Personalmanagement 2026

Kommunikationsfähigkeit
Französischkenntnisse
Teamarbeit
Organisatorische Fähigkeiten
Analytisches Denken
Kreativität
Interesse an Human Resources
Verantwortungsbewusstsein
Flexibilität
Kundenorientierung
Lernbereitschaft
Zeitmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Leidenschaften und Interessen.

Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Bell Food Group an. Erkläre, warum du gerade bei uns ein Duales Studium machen möchtest und was dich an der Personalmanagement-Richtung begeistert.

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen, damit wir einen guten Eindruck von deiner Sorgfalt bekommen.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bell Food Group AG vorbereitest

Informiere dich über die Bell Food Group

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Bell Food Group verschaffen. Schau dir ihre Produkte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele für Teamarbeit vor

Da die Stelle viel mit Zusammenarbeit zu tun hat, bereite konkrete Beispiele aus deinem Leben vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das kann ein Projekt in der Schule oder ein Praktikum sein. So kannst du deine Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist unter Beweis stellen.

Französischkenntnisse betonen

Wenn du Französisch sprichst, bringe das im Interview zur Sprache! Die Bell Food Group schätzt Mehrsprachigkeit, also zeige, dass du diese Fähigkeit hast und bereit bist, sie im Job einzusetzen.

Fragen zur Work-Life-Balance stellen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Work-Life-Balance zu stellen. Das zeigt, dass dir ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Arbeit und Freizeit wichtig ist. Du kannst nach den Möglichkeiten für flexible Arbeitszeiten oder Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Studium und Arbeit fragen.

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