Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe spannende Revisionen durch und identifiziere Risiken.
- Unternehmen: Bell Food Group, eines der führenden Lebensmittelunternehmen Europas.
- Vorteile: Mindestens 25 Ferientage, flexible Arbeitszeiten und frische Mahlzeiten im Personalrestaurant.
- Weitere Informationen: Attraktive Zuschüsse für ÖV-Tickets und gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr.
- Warum dieser Job: Nutze deine analytischen Fähigkeiten und mache einen echten Unterschied in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und 1-2 Jahre Erfahrung in der Revision.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Dein Auge fürs Detail ist unser Gewinn! Du liebst komplexe Analysen und arbeitest höchst gewissenhaft? Dann starte jetzt als Interne/r Revisor/in bei der Bell Food Group und bring Deine Fähigkeiten in eines der führenden Lebensmittelunternehmen Europas ein.
Wir berücksichtigen ausschließlich Bewerber, die in der Schweiz arbeitsberechtigt sind (EU/EFTA). Bewerbungen werden nur als Direktbewerbungen betrachtet.
Du profitierst von mindestens 25 Ferientagen, einer transparenten elektronischen Zeiterfassung sowie flexibler Überstundenkompensation mit zusätzlichen freien Tagen. Die Arbeitszeit ist gut an den ÖV angebunden, es gibt attraktive Zuschüsse für Tickets und ausreichende Parkmöglichkeiten. In unserem Personalrestaurant werden dir frische Mahlzeiten, Suppe, Salat, Wasser und Tee sowie gratis Früchte und stark reduzierte Produkte im Outlet bereitgestellt.
Deine Aufgaben
- Planen und durchführen von Prozess-, Finanz- und Compliance Revisionen innerhalb der ganzen Bell Food Group gemäss Audit Plan
- Identifizieren von Risiken, beurteilen der Wirksamkeit von Kontrollen sowie ableiten pragmatischer und lösungsorientierter Massnahmen
- Verfassen von Revisionsberichten sowie Präsentation der Revisionsergebnissen gegenüber dem Management der geprüften Bereiche
- Systematisches Follow-up zur Umsetzung vereinbarter Massnahmen
- Durchführen von Sonderprüfungen und ad-hoc-Analysen
- Mitarbeit bei der Umsetzung der gruppenweiten IKS-Strategie
Das bringst du mit
- Abgeschlossenes Studium an einer Universität oder Fachhochschule (Bachelor, Master)
- Mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung in der internen oder externen Revision (alle Senioritätsstufen willkommen)
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz
- Reisebereitschaft im In- und Ausland
- Belastbare, flexible und selbständige Persönlichkeit
Interne/r Revisorin/Revisor (alle Senioritätsstufen) Arbeitgeber: Bell Food Group
Die Bell Food Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld in einem der führenden Lebensmittelunternehmen Europas bietet, sondern auch eine Vielzahl von Vorteilen wie mindestens 25 Ferientage, flexible Arbeitszeiten und ein attraktives Personalrestaurant mit frischen Mahlzeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir gleichzeitig Wert auf ein kollegiales Miteinander legen, das durch offene Kommunikation und Teamarbeit geprägt ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Interne/r Revisorin/Revisor (alle Senioritätsstufen) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele des Unternehmens zu erreichen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir schätzen direkte Bewerbungen und du hast die Möglichkeit, dich schnell und unkompliziert zu bewerben. So bist du gleich im Rennen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Lebensmittelindustrie und wie du mit deinen Fähigkeiten einen Unterschied machen kannst. Das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Interne/r Revisorin/Revisor (alle Senioritätsstufen) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Interne/r Revisor/in interessierst und was dich an der Bell Food Group begeistert.
Betone deine Fähigkeiten!:Du hast ein Auge fürs Detail? Perfekt! Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine analytischen Fähigkeiten hervor. Zeige uns konkrete Beispiele, wie du komplexe Analysen durchgeführt hast und welche Lösungen du dabei gefunden hast.
Sei strukturiert!:Eine klare Struktur in deiner Bewerbung ist wichtig. Gliedere deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, dass alle relevanten Informationen leicht zu finden sind. Das zeigt uns, dass du auch bei der Arbeit gewissenhaft und organisiert bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Denk daran, dass wir nur Direktbewerbungen berücksichtigen. Besuche unsere Website, um den Bewerbungsprozess zu starten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen bei uns landen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bell Food Group vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmensstruktur vertraut
Informiere dich über die Bell Food Group und ihre verschiedenen Geschäftsbereiche. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie deine Rolle als interne/r Revisor/in zur Gesamtstrategie des Unternehmens beiträgt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du komplexe Analysen durchgeführt oder Risiken identifiziert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Arbeitsumgebung und der Teamdynamik. Frage nach den Werten der Bell Food Group und wie diese in der täglichen Arbeit umgesetzt werden. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch das Verfassen von Berichten und die Präsentation von Ergebnissen umfasst, solltest du im Interview klar und strukturiert kommunizieren. Übe, deine Gedanken präzise zu formulieren, um deine hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz zu unterstreichen.
