Gib deiner Karriere neuen Schwung!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich Stv. Abteilungsleiterin / Abteilungsleiter Verarbeitung. In dieser vielseitigen Position organisierst du das Team Verarbeitung mit Engagement und Weitblick und stellst sicher, dass die Produktion reibungslos sowie unter Einhaltung der qualitativen und quantitativen Vorgaben abläuft. Du übernimmst Verantwortung im Tagesgeschäft und engagierst dich aktiv in Projekten. Mit Lean-Methoden und -Werkzeugen optimierst du Prozesse, leitest Verbesserungsprojekte und stellst die nachhaltige Weiterentwicklung unserer Arbeitsabläufe sicher.
Deine Aufgaben
Koordination eines reibungslosen Tagesgeschäfts
Organisation und Optimierung von Abläufen im Verantwortungsbereich
Planung des Personaleinsatzes sowie Stellvertretung der Abteilungsleitung
Verantwortung für Sicherheit, Qualität und Produktivität
Führen von Lean-Management Projekten
Überwachung von Kennzahlen und Umsetzung von Verbesserungsmassnahmen
Daten- und Dokumentenpflege sowie Kontrolle von Arbeitszeiten und Absenzen
Unterstützung und Mitwirkung in Projekten
Das bringst du mit
Abgeschlossene Ausbildung (EFZ)
Erfahrung in der Lebensmittelbranche von Vorteil
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Erfahrung im Lean Management sowie Führungserfahrung von Vorteil
Klare, wertschätzende und respektvolle Kommunikation
Belastbare, zuverlässige und verantwortungsbewusste Persönlichkeit
Hohe Selbständigkeit und schnelle Auffassungsgabe
Teamfähig und lösungsorientiert
Das bieten wir
Bei uns profitierst du von mind. 25 Ferientagen. Ausserdem haben wir eine elektronische Zeiterfassung, sodass du deine Überstunden mit zusätzlichen freien Tagen kompensieren darfst.
Kulinarik ist bei uns geschrieben: frisch zubereitetes Essen in unserem Personalrestaurant, ein Mittagsmenu inkl. Suppe und Salat, Wasser & Tee und gratis Früchte wie auch hochwertige Produkte zu stark reduzierten Preisen erwarten dich in unserem Outlet.
Profitiere von bequemer Anbindung an den ÖV, attraktiven Zuschüssen für Tickets und ausreichenden Parkmöglichkeiten im Parkhaus.
Erweitere dein Wissen durch umfangreiche Weiterbildungsangebote, hochwertige Schulungen im Coop Bildungszentrum und vielfältige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
Dein Wohlbefinden ist uns wichtig: Profitiere von unserem Gesundheitsmanagement, Anwesenheitsprämie, vergünstigten Reka-Checks, exklusiven Mitarbeiterrabatten und geförderten Fitness-Abos - für Gesundheit und Freizeitspass.
Sichere deine Zukunft mit unserer überdurchschnittlichen Altersvorsorge, erhalte Jubiläumsprämien, Weihnachtsgeld und attraktive Prämien für Mitarbeiterempfehlungen. Zudem erhältst du die Personalrabattkarte von Coop und wir übernehmen zwei Drittel deiner Pensionskassenbeiträgen!
Gestalte deine Arbeitszeit flexibel mit Teilzeitmodellen und erlebe ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt geschätzt und gefördert wird!
Stv. Abteilungsleiterin / Abteilungsleiter Verarbeitung (100%)
Gib deiner Karriere neuen Schwung!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich Stv. Abteilungsleiterin / Abteilungsleiter Verarbeitung. In dieser vielseitigen Position organisierst du das Team Verarbeitung mit Engagement und Weitblick und stellst sicher, dass die Produktion reibungslos sowie unter Einhaltung der qualitativen und quantitativen Vorgaben abläuft. Du übernimmst Verantwortung im Tagesgeschäft und engagierst dich aktiv in Projekten. Mit Lean-Methoden und -Werkzeugen optimierst du Prozesse, leitest Verbesserungsprojekte und stellst die nachhaltige Weiterentwicklung unserer Arbeitsabläufe sicher.
Deine Aufgaben
Koordination eines reibungslosen Tagesgeschäfts
Organisation und Optimierung von Abläufen im Verantwortungsbereich
Planung des Personaleinsatzes sowie Stellvertretung der Abteilungsleitung
Verantwortung für Sicherheit, Qualität und Produktivität
Führen von Lean-Management Projekten
Überwachung von Kennzahlen und Umsetzung von Verbesserungsmassnahmen
Daten- und Dokumentenpflege sowie Kontrolle von Arbeitszeiten und Absenzen
Unterstützung und Mitwirkung in Projekten
Das bringst du mit
Abgeschlossene Ausbildung (EFZ)
Erfahrung in der Lebensmittelbranche von Vorteil
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Erfahrung im Lean Management sowie Führungserfahrung von Vorteil
Klare, wertschätzende und respektvolle Kommunikation
Belastbare, zuverlässige und verantwortungsbewusste Persönlichkeit
Hohe Selbständigkeit und schnelle Auffassungsgabe
Teamfähig und lösungsorientiert
Das bieten wir
Bei uns profitierst du von mind. 25 Ferientagen. Ausserdem haben wir eine elektronische Zeiterfassung, sodass du deine Überstunden mit zusätzlichen freien Tagen kompensieren darfst.
Kulinarik ist bei uns geschrieben: frisch zubereitetes Essen in unserem Personalrestaurant, ein Mittagsmenu inkl. Suppe und Salat, Wasser & Tee und gratis Früchte wie auch hochwertige Produkte zu stark reduzierten Preisen erwarten dich in unserem Outlet.
Profitiere von bequemer Anbindung an den ÖV, attraktiven Zuschüssen für Tickets und ausreichenden Parkmöglichkeiten im Parkhaus.
Erweitere dein Wissen durch umfangreiche Weiterbildungsangebote, hochwertige Schulungen im Coop Bildungszentrum und vielfältige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
Dein Wohlbefinden ist uns wichtig: Profitiere von unserem Gesundheitsmanagement, Anwesenheitsprämie, vergünstigten Reka-Checks, exklusiven Mitarbeiterrabatten und geförderten Fitness-Abos - für Gesundheit und Freizeitspass.
Sichere deine Zukunft mit unserer überdurchschnittlichen Altersvorsorge, erhalte Jubiläumsprämien, Weihnachtsgeld und attraktive Prämien für Mitarbeiterempfehlungen. Zudem erhältst du die Personalrabattkarte von Coop und wir übernehmen zwei Drittel deiner Pensionskassenbeiträgen!
Gestalte deine Arbeitszeit flexibel mit Teilzeitmodellen und erlebe ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt geschätzt und gefördert wird! jidb44fa5ews jit0936ws jiy26ws
Standorte
Stv. Abteilungsleiterin / Abteilungsleiter Verarbeitung Arbeitgeber: Bell Schweiz AG
Bell Schweiz AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld in der Lebensmittelindustrie bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Kommunikation fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, in der Innovation und technische Exzellenz geschätzt werden. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einer stabilen Anstellung und der Chance, Verantwortung in spannenden Projekten zu übernehmen, was die Position des Teamleiters Technischer Unterhalt besonders attraktiv macht.
