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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead and manage underground construction projects with a focus on renovation and customer service.
- Arbeitgeber: Join a dynamic team in the construction industry, specializing in high and deep construction techniques.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a collaborative work environment and the opportunity to lead impactful projects.
- Warum dieser Job: This role offers hands-on experience, leadership opportunities, and a chance to make a difference in construction.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a completed technical education in construction and leadership experience.
- Andere Informationen: Fluency in German and English is required; ideal for those aged 25-40.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Bauführer Untertagebau (m/w) (Nr. 861) Stellennummer: M1117861
Branche
Hoch- und Tiefbautechniker/innen, Bauführer/innen
Aufgaben
- Technische Verantwortung für den Bereich Umbau, Sanierung und Kundendienst
- Führen des Teams in diesem Bereich
- Führen, koordinieren und überwachen der zugeteilten Projekte
- Technische Beratungen
- Zusammenarbeit mit den lokalen Subunternehmern, Lieferanten, Planern und Behörden
- Wahrnehmen der Rolle als Ansprechperson für Bauherren, Ingenieuren, Ämtern und Behörden
- Pflegen einer offenen Kommunikationskultur
Anforderungen
- Abgeschlossene bautechnische Ausbildung (Bauingenieur, Baumeister, Bauführer) oder Polier mit Flair zum Bauführer
- 25-40 Jahre alt
- Teamspirit und Führungserfahrung
- Kundennähe und starker Praxisbezug
- Flair für Zahlen, vernetztes Denken, analytisches und strategisches Denkvermögen
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit
Kenntnisse
DE und EN
Sprachen
Deutsch
Job Details
Beruf
Bauführer Untertagebau (m/w) (Nr. 861)
Einsatzort:
Bern
Eintritt ab:
nach Vereinbarung
Stellenart:
Temporär#J-18808-Ljbffr
Bauführer Untertagebau (m/w) (Nr. 861) Arbeitgeber: Bellini Personal AG
Kontaktperson:
Bellini Personal AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauführer Untertagebau (m/w) (Nr. 861)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Baubranche sind entscheidend. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Bauführern oder Fachleuten aus dem Untertagebau auszutauschen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen im Bereich Untertagebau in Bern. Zeige in Gesprächen dein Interesse an spezifischen Projekten und bringe eigene Ideen ein.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich ein Team geleitet oder ein Projekt koordiniert hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. In der Rolle als Ansprechperson ist es wichtig, klar und effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauführer Untertagebau (m/w) (Nr. 861)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe deren Projekte, Werte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Bauführers Untertagebau.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine bautechnische Ausbildung und relevante Erfahrungen hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Teamfähigkeit, da dies für die Rolle entscheidend ist.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Untertagebau und deine Fähigkeit zur technischen Verantwortung darlegst. Zeige auf, wie du zur offenen Kommunikationskultur beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bellini Personal AG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da du die technische Verantwortung für Umbau und Sanierung trägst, solltest du dich auf spezifische technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Als Bauführer ist es wichtig, dass du dein Team effektiv führen kannst. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast. Dies zeigt, dass du über die nötige Führungserfahrung verfügst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Eine offene Kommunikationskultur ist entscheidend. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Subunternehmern, Lieferanten und Behörden zu sprechen. Zeige, wie du Informationen klar und effektiv weitergibst.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Da analytisches und strategisches Denkvermögen gefordert ist, solltest du Beispiele parat haben, die zeigen, wie du Probleme analysiert und Lösungen entwickelt hast. Dies kann dir helfen, deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
