Verkaufsberater/innen 30-80 %
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Verkaufsberater/innen 30-80 %

Wohlen Teilzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verkauf von Printmedien und Terminvereinbarung am Telefon.
  • Arbeitgeber: Ein dynamisches Team, das motivierte Verkaufsberater sucht.
  • Mitarbeitervorteile: Fixer Stundenlohn, jährliche Lohnerhöhung und flexible Arbeitszeiten.
  • Warum dieser Job: Perfekte Gelegenheit für extrovertierte Menschen, die gerne kommunizieren und flexibel arbeiten möchten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Schweizerdeutsch sprechen, zuverlässig und kontaktfreudig sein.
  • Andere Informationen: Unbefristete Anstellung mit einem aufgestellten Team.

Zur Verstärkung des aufgestellten Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung motivierte Verkaufsberater. Quer- und Wiedereinsteiger/innen sind auch herzlich willkommen!

Deine Hauptaufgaben:

– Verkauf von Printmedien
– Terminvereinbarung am Telefon

Ihr Profi:

  • Du sprichst Schweizerdeutsch
  • Flexibel in Bezug auf Arbeitszeiten ( 3 Abende pro Woche bis 20:00 zwingend( Restliche Einsätze frei wählbar)
  • Zuverlässig und pünktlich
  • Extrovertiert, kontaktfreudig und kommunikativ

Was wird geboten:

  • Fixer Stundenlohn 26,53 Fr. pro Stunde
  • Innert der ersten 5 Jahren jährliche Lohnerhöhung
  • Modernen, hellen Arbeitsplatz
  • Grosse Flexibilität bei Arbeitszeiten/ Pensum
  • Aufgestelltes Team
  • Unbefristete Anstellung

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Verkaufsberater/innen 30-80 % Arbeitgeber: Bellini Personal AG

Als Verkaufsberater/in in unserem dynamischen Team profitierst du von einem modernen und hellen Arbeitsplatz sowie einer unbefristeten Anstellung. Wir bieten dir nicht nur einen fixen Stundenlohn von 26,53 Fr. pro Stunde, sondern auch jährliche Lohnerhöhungen innerhalb der ersten fünf Jahre und eine hohe Flexibilität bei den Arbeitszeiten. Unsere offene und freundliche Unternehmenskultur fördert den Austausch und die persönliche Entwicklung, sodass du dich sowohl beruflich als auch persönlich weiterentwickeln kannst.
B

Kontaktperson:

Bellini Personal AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Verkaufsberater/innen 30-80 %

Tip Nummer 1

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten bereits im ersten Gespräch. Übe, wie du dich und deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche tätig sind, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an Verkaufsberater/innen zu erfahren.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Flexibilität und deinem Umgang mit Kunden. Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, die deine Stärken unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Sei bereit, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren. Da die Stelle flexible Arbeitszeiten erfordert, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du bereit bist, die geforderten Abende zu arbeiten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkaufsberater/innen 30-80 %

Verkaufskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Zuverlässigkeit
Kontaktfreudigkeit
Extrovertiertheit
Terminmanagement
Teamfähigkeit
Kundenorientierung
Verhandlungsgeschick
Selbstmotivation
Zeitmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich über das Unternehmen und dessen Produkte. Verstehe die Werte und die Unternehmenskultur, um deine Motivation im Anschreiben klar darzustellen.

Betone relevante Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung im Verkauf oder in der Kundenkommunikation hast, hebe diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor. Auch Quereinsteiger sollten ihre Fähigkeiten und Soft Skills betonen, die für die Position relevant sind.

Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle als Verkaufsberater/in klar formulieren. Erkläre, warum du gerne im Verkauf tätig sein möchtest und wie du zum Team beitragen kannst.

Prüfe deine Unterlagen auf Vollständigkeit: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, wie Lebenslauf und Anschreiben, vollständig und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten korrekt sind, damit das Unternehmen dich erreichen kann.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bellini Personal AG vorbereitest

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. 'Warum möchtest du in diesem Job arbeiten?' oder 'Was sind deine Stärken und Schwächen?'. Das hilft dir, selbstbewusst aufzutreten.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und freundlich kommunizierst. Übe, wie du dich ausdrückst und auf Fragen reagierst.

Hebe deine Flexibilität hervor

Betone deine Bereitschaft, an Abenden zu arbeiten und flexibel zu sein. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, dich anzupassen.

Sei du selbst und zeige Enthusiasmus

Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und zeige, dass du motiviert bist, Teil des Teams zu werden. Ein freundliches Lächeln und eine positive Einstellung können einen großen Unterschied machen.

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