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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die erste Anlaufstelle für unsere Mitarbeiter und gestalte aktiv die Personalarbeit mit.
- Arbeitgeber: beneFit ist eine Community, die Miteinander und persönliche Entwicklung fördert.
- Mitarbeitervorteile: Kostenloses Training, flache Hierarchien, finanzielle Vorteile und regelmäßige Team-Events.
- Andere Informationen: Genieße Snacks und Getränke während der Arbeit und lerne in unserer Academy.
- Warum dieser Job: Gestalte HR-Prozesse mit und entwickle dich in einem modernen Umfeld weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung im Personalbereich oder erste praktische Erfahrungen im HR.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Warum beneFit? Unser wichtigster Benefit bei beneFit ist unser Miteinander. Wir trainieren, lernen und feiern zusammen. Bei Azubi-Workshops auf Mallorca, in unserer eigenen Leadership Academy und auf unserer legendären Weihnachtsfeier mit allen Studios. Wir sind eine Community, in der man sich gut aufgehoben fühlt, weiterentwickeln kann, Spaß hat und neue Menschen kennenlernt. Gelebt wird das in unseren Fitnessstudios in Hamburg, Hannover, Oldenburg, Osnabrück und Petersfehn, sowie in unseren Franchise-Studios in Hamburg, Münster, Cloppenburg und Vechta. Unser modernes Headquarter in Oldenburg/Petersfehn vereint die Bereiche Verwaltung, Marketing, Mitgliedersupport, Finanzen und Personal. Wir alle zusammen sind das #teambenefit.
Deine Aufgaben:
- Du bist erste Anlaufstelle für unsere Mitarbeiter und Studioleiter.
- Du erstellst alle personalrelevanten Unterlagen, betreust unsere Personalsoftware und kümmerst dich zuverlässig um die Pflege und Anlage von Mitarbeiterdaten.
- Die vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung liegt in deinen Händen.
- Du sorgst dafür, dass im Hintergrund alles läuft und unsere Mitarbeitenden sich gut aufgehoben fühlen.
- Du gestaltest unsere Personalarbeit aktiv mit und bringst dich von der Prozessoptimierung bis zur Unterstützung bei Digitalisierungsvorhaben bei spannenden HR-Projekten ein.
- Du arbeitest eng mit der Geschäftsleitung zusammen und bringst deine Erfahrung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen ein.
Dein Profil:
- Du hast Lust auf HR und bringst das passende Mindset mit.
- Du verfügst über eine Ausbildung im Personalbereich oder hast bereits erste praktische Erfahrungen im HR gesammelt.
- Wichtig ist uns vor allem, dass du dich für moderne Personalarbeit begeisterst, dich weiterentwickeln möchtest, aktiv mitgestaltest und gerne Verantwortung übernimmst.
- Du bist organisiert, gewissenhaft und denkst mit.
- Du behältst den Überblick und bist jemand, auf den man sich verlassen kann.
- Du magst den Austausch mit Kollegen und bringst deine Ideen gerne ein.
- Du fragst dich nicht nur „Wie geht das?“, sondern auch „Wie geht das besser?“. Du hast ein Auge für Details und arbeitest dich schnell in neue Tools ein.
- MS Office ist dir vertraut.
Deine BeneFits:
- Kostenloses Training direkt gegenüber mit einer Premium-Mitgliedschaft inkl. sämtlichen Extras (Getränkeflat, EGYM+, Solarium, Power Plate, SECA BIA Waage, etc.).
- Moderne Unternehmensstruktur mit offener Kommunikation, flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem kollegialen Miteinander.
- Finanzielle beneFits: Möglichkeit auf zwei Tage zusätzlichen Urlaub, betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschüssen, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Programm mit attraktiven Prämien.
- Weiterbildungen in unserer eigenen Academy in verschiedenen Bereichen - z.B. effektive Kommunikation und Selbstorganisation.
- Getränke & Snacks: All-you-can-drink Mineralgetränke, Wasser, Kaffee und Shakes sowie frisches Obst.
Mehr über uns: Arbeiten im #teambenefit.
Personalsachbearbeiter/in Arbeitgeber: beneFit Holding GmbH
Kontaktperson:
beneFit Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter/in
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Personalsachbearbeiter/in interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu unserem Team und den Projekten, an denen du arbeiten könntest.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern von beneFit auf LinkedIn oder besuche unsere Events. So kannst du einen persönlichen Eindruck gewinnen und vielleicht sogar Insider-Tipps für deine Bewerbung erhalten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenskultur und über die spezifischen HR-Projekte, die wir aktuell umsetzen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für moderne Personalarbeit zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter/in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Position als Personalsachbearbeiter/in brennst.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im HR-Bereich. Zeig uns, wie du Prozesse optimiert oder mit Kollegen zusammengearbeitet hast. Das macht deine Bewerbung lebendig und nachvollziehbar!
Achte auf Details!: Ein Auge für Details ist wichtig, also achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Überprüfe Rechtschreibung und Grammatik, bevor du sie abschickst. Ein sauberer Auftritt hinterlässt einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im #teambenefit zu arbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei beneFit Holding GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über beneFit
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Unternehmenskultur und die Werte von beneFit verschaffen. Schau dir an, wie das Miteinander im Team gelebt wird und welche Benefits dir geboten werden. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im HR-Bereich, die zeigen, wie du Prozesse optimiert oder Verantwortung übernommen hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den HR-Projekten oder zur Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung sein. Das zeigt, dass du aktiv am Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu bleiben und zeige deine Begeisterung für moderne Personalarbeit. BeneFit sucht nach jemandem, der ins Team passt und sich weiterentwickeln möchte. Wenn du deine Persönlichkeit zeigst, wird das sicher positiv wahrgenommen.