>>> CHEF DE RANG . KÖKKEN RESTAURANT . WEINBAR. w/m/d

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Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe eine Station im KÖKKEN RESTAURANT und biete erstklassigen Service.
  • Unternehmen: Modernes Restaurant auf der schönen Insel Sylt mit einem jungen, dynamischen Team.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung, attraktive Vergütung und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
  • Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in der gehobenen Gastronomie und genieße kreative Freiräume.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie und mindestens 1 Jahr Erfahrung im à la Carte-Bereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Chef de Rang

Willst Du Dein Talent und Deine Liebe zur gehobenen Gastronomie in einem modernen und teamgeprägten Ambiente einbringen und ausbauen?

Du arbeitest gerne mit hochwertigen, frischen und regionalen Produkten und hast Lust auf guten Service, persönliche Gastkontakte und ein junges, ambitioniertes Team?

Responsibilities

  • Führen einer Station im à la Carte KÖKKEN RESTAURANT . WEINBAR am Nachmittag und am Abend oder bei Banketten und Veranstaltungen
  • authentische, qualitätsorientierte und inspirierende Beratung unserer Gäste
  • Kenntnisse über die Speise- und Getränkekarte sowie Tagesempfehlungen sicher anwenden
  • Mithilfe beim Nachmittagsservice leisten
  • Erwähnungen von Reservierungen übernehmen
  • Erstellen von Tagesabrechnungen
  • Verantwortung für das Getränke-Bestellwesen tragen

Qualifications

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der gehobenen Gastronomie/Hotellerie
  • Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im à la Carte-Bereich
  • Ausgeprägte Gast- und Serviceorientierung
  • Passion und Leidenschaft für die gehobene Gastronomie
  • Lust und Spaß am Erlernen von Neuem, innovatives und trendorientiertes Denken
  • Kollegial, teamorientiert und belastbar
  • Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Kreativität und Eigeninitiative
  • Hohe Eigenverantwortlichkeit und Gestaltungsspielraum im Rahmen des Aufgabenbereichs

Benefits

  • Ganzjährige, unbefristete Beschäftigung
  • Regelmäßige Arbeitszeiten in einer 5‑Tage‑Woche, keine Teildienste, ab 14:00 Uhr
  • Langfristige Planung von Urlaubstagen und freien Tagen
  • Elektronisches Zeiterfassungssystem
  • Attraktive Vergütung inkl. Sonn- und Feiertagszuschläge
  • Nachtzuschläge ab 20:00 Uhr
  • Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld
  • Zeitausgleich und zusätzliche Urlaubstage an Feiertagen
  • Gratis Zugticket für Pendler + Fahrtkostenerstattung beim ÖPNV
  • Ausgewogene und abwechslungsreiche Verpflegung im Mitarbeiter‑Restaurant zu fairen Preisen
  • Arbeitskleidung samt Wäscherei zur Verfügung gestellt
  • Kostenlose Mitgliedschaft in Partner‑Fitnessstudios sowie im hauseigenen Zirkel‑Programm
  • Weiterbildungsmöglichkeiten mit individuellem Förderplan, inklusive Ausbilder‑Eignungsprüfung
  • Weiterbildungsbudget pro Mitarbeiter
  • Vergünstigungen im KÖKKEN und WOLKENLÖN SPA sowie attraktive Familienraten bei Übernachtungen
  • Sonderkonditionen bei privaten Hotels und Sylter Betrieben wie Golfclubs, Heiliger Weinimport, Douglas etc.
  • Jubiläums- und Sondergratifikationen, Aufmerksamkeiten zum Geburtstag sowie jährliche Mitarbeiter‑Events
  • Unterstützung bei der Suche nach geeigneter Unterkunft
  • Arbeitsort
  • Insel Sylt, Insel Sylt (Süderstraße 3 – 5, 25980 Keitum)
  • #J-18808-Ljbffr

>>> CHEF DE RANG . KÖKKEN RESTAURANT . WEINBAR. w/m/d Arbeitgeber: Benen-Diken-Hof

Als Arbeitgeber auf der malerischen Insel Sylt bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Leidenschaft für die gehobene Gastronomie in einem modernen und teamorientierten Umfeld auszuleben. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Vergütungen, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, während sie Teil eines jungen, dynamischen Teams sind, das Wert auf Qualität und persönlichen Service legt. Zudem sorgen wir für eine ausgewogene Work-Life-Balance mit zahlreichen Benefits, darunter kostenlose Fitnessmitgliedschaften und Unterstützung bei der Wohnungssuche.

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Kontaktdaten:

Benen-Diken-Hof Recruiting-Team

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Wir sind der Meinung, dass du so >>> CHEF DE RANG . KÖKKEN RESTAURANT . WEINBAR. w/m/d erhalten könntest

Erkunde lokale Hotspots

Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.

Werde Teil der Gastronomie-Community

Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.

Nutze Social Media clever

Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.

Bewirb dich über unsere Website

Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Benen-Diken-Hof interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um >>> CHEF DE RANG . KÖKKEN RESTAURANT . WEINBAR. w/m/d mit Bravour zu bestehen

Führung einer Station im à la Carte Bereich
Qualitätsorientierte Beratung
Kenntnisse über Speise- und Getränkekarten
Gast- und Serviceorientierung
Teamarbeit
Selbstständige Arbeitsweise
Kreativität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!

Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Benen-Diken-Hof damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.

Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Benen-Diken-Hof gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!

Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Benen-Diken-Hof genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Benen-Diken-Hof!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Benen-Diken-Hof vorbereitet

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Benen-Diken-Hof zu gewinnen.

Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.

Teamgeist im Vordergrund!

Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!

Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur

Im Gespräch mit Benen-Diken-Hof ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.