Mitarbeiter (m/w/d) Stabstelle Digitalisierung und künstliche Intelligenz

Alter braucht Leben. Die BeneVit Gruppe bietet seit 2004 als inhabergeführtes Familienunternehmen Dienstleistungen für ältere, pflege- und betreuungsbedürftige Menschen an. Heute ist die Gruppe bundesweit in fünf Bundesländern an 32 Standorten tätig und betreibt 48 Einrichtungen. Der Schwerpunkt liegt auf 128 Hausgemeinschaften in 27 stationären Pflegeeinrichtungen mit rund 1.750 Plätzen, überwiegend nach dem BeneVit-Hausgemeinschaftskonzept, das Wohngruppen mit etwa 14 Bewohnern vorsieht.

Als Teil der BeneVit-Unternehmensgruppe übernehmen Sie in dieser zentralen Stabstelle eine Schlüsselrolle bei der Digitalisierung und technologischen Weiterentwicklung unserer Pflegeeinrichtungen. Sie verbinden pflegerisches Know-how mit Innovationsgeist und treiben die praktische Umsetzung neuer technischer Lösungen im Pflegealltag voran.

Ihr zukünftiges abwechslungsreiches Aufgabengebiet:

• Identifikation technischer Innovationen zur Verbesserung und Unterstützung der Pflegeprozesse
• Netzwerkarbeit mit Industriepartnern, Forschungseinrichtungen und anderen relevanten Akteuren
• Definition von Anforderungen an neue Systeme aus Sicht der Anwenderinnen und Anwender
• Organisation und Begleitung von Praxistests neuer Technologien in den BeneVit-Einrichtungen
• Darstellung und Kommunikation neuer technischer Anwendungen intern und extern
• Begleitung der Einrichtungen bei der Implementierung digitaler Lösungen
• Evaluation und Bewertung neuer Techniken im Hinblick auf Nutzen, Wirtschaftlichkeit und Akzeptanz

Mit diesem Profil sind Sie bei uns richtig:

• Erfahrung in der Pflegebranche - Ausbildung als Pflegefachkraft, Studium im Bereich Pflege, Pflegewissenschaft, Pflegepädagogik oder vergleichbar
• Hohe digitale Affinität und solide Kenntnisse im Umgang mit IT-Systemen und digitalen Anwendungen
• Interesse an technischen Innovationen und Freude daran, Zukunftsthemen in der Pflege aktiv mitzugestalten
• Ausgeprägte Kommunikations- und Vernetzungsfähigkeiten
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb der Unternehmensgruppe

Das ist uns sehr wichtig: Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unser Arbeitsklima und an ein gutes Miteinander zudem legen wir großen Wert auf Kunden- und Serviceorientierung. Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Ihnen Freude.

Wenn Sie unser Team bereichern möchten, sollten Sie außerdem tierlieb sein und dürfen keine Angst vor Büro-Hunden haben.

Unser Angebot – Wertschätzung für Sie:

• Eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum
• Die Möglichkeit, Innovationen im Pflegebereich aktiv mitzugestalten
• Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem erfolgreichen Familienunternehmen
• Attraktive Vergütung
• Flexible Arbeitszeiten
• Bis zu 31 Tage Urlaub
• Zuschuss zur Betriebliche Altersvorsorge
• Job Bike – für Ihre Mobilität im Berufsleben und im Alltag
• Corporate-Benefits-Programm mit zahlreichen Rabatten bei namhaften Onlineshops

So geht es weiter: Bewerben Sie sich direkt online, indem Sie auf den Button "Jetzt online bewerben" klicken. Sie erhalten eine Eingangsbestätigung, da der Sichtungsprozess durch den fachlichen Ansprechpartner etwas Zeit in Anspruch nehmen kann. Wir werden uns schnellstmöglich bei Ihnen melden.

Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

Onboarding & Flughöhe: Als neues Mitglied in der BeneVit Gemeinschaft möchten Sie natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Um das zu erreichen, begleiten wir Sie intensiv in Ihrer Einarbeitungsphase. Der Ablauf wird von folgenden Themen geprägt sein: Vorstellung der Kollegen (m/w/d) und der Belegschaft in der Hauptverwaltung, Einführung in die Unternehmensstruktur der BeneVit Gruppe samt Ansprechpartner, Einführung in die wichtigsten Systeme: Heimbas, Rechnungsmanager. Viele Fragen können Sie sicher schnell mit Hilfe des Teams beantworten. Komplexere Themen können Sie an erfahrenere Kollegen weitergeben oder direkt mit Ihrer Führungskraft besprechen. Mit jeder Woche kennen Sie sich besser bei uns aus und können zunehmend selbständiger arbeiten. Am Ende jeden Arbeitstages fragen Sie sich: Schon Feierabend?

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Werden Sie Teil der BeneVit Gemeinschaft - wir freuen uns auf Sie!

Ihre Ansprechpartnerin: Frau Ann-Kristin Ambs

Kontakt: BeneVit Holding GmbH, Grasshoppersstraße 21, 72116 Mössingen, +49 7473 94864 24, bewerbung@benevit.net