Pflegefachkraft (m/w/d) in der Tagespflege in Baden

Pflegefachkraft (m/w/d) in der Tagespflege in Baden

Baden Vollzeit 3150 - 3850 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den Alltag unserer Bewohner und fördere ihre Selbstständigkeit in einem multiprofessionellen Team.
  • Unternehmen: BeneVit – ein innovatives Pflegeunternehmen, das den Menschen in den Mittelpunkt stellt.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage und Job-Bike.
  • Weitere Informationen: Kleine Wohngruppen und eine unterstützende Führungsebene für deine Ideen.
  • Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Senioren und erlebe erfüllende Arbeit.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Empathie für unsere Bewohner.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3150 - 3850 € pro Monat.

Bei BeneVit zählt der Mensch – nicht der Pflegegrad. Mehr Leben mit Sinn. Statt Fließbandpflege versorgen Sie 6–8 Bewohner – mit Blick auf Ressourcen, nicht nur auf Defizite. Zur Verstärkung unseres multiprofessionellen Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) in der Tagespflege - in Voll- oder Teilzeit - für unsere Einrichtung in Rottenburg.

Wie Sie bei uns pflegen:

  • Nicht abarbeiten, sondern Ressourcen erhalten und fördern
  • Nicht nur versorgen, sondern Selbstständigkeit stärken
  • Nicht im Minutentakt, sondern mit Zeit – 6 bis 8 Bewohner pro Fachkraft
  • Professionelle Pflege heißt bei uns: beobachten, zuhören, motivieren, aktivieren
  • Denn bei uns gilt: Alltag ist Therapie
  • Sie gestalten Ihre Arbeit im multiprofessionellen Team – gemeinsam, nicht allein

Was Sie mitbringen:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), z. B. in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
  • Anerkennung der Qualifikation in Deutschland (falls im Ausland erworben)
  • Engagement und Geduld: Sie haben ein Herz für unsere Bewohner*innen.
  • Zuwendung und Aufgeschlossenheit: Sie sind empathisch und gehen auf die Bedürfnisse der Senior*innen ein.
  • Teamgeist: Freude an der Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team.

Unser Angebot – Wertschätzung für Sie:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag – flexibel in Voll- oder Teilzeit.
  • Attraktives Gehalt – ergänzt durch Zuschläge und ein 13. Monatsgehalt.
  • 30 Urlaubstage – für eine ausgeglichene Work-Life-Balance.
  • Job-Bike und Vergünstigungen – attraktive Konditionen für Ihre Mobilität und Einkäufe.
  • Altersvorsorge – umfassend und zukunftsorientiert.
  • Innovatives Hausgemeinschaftskonzept – bei uns steht das Wohl der Bewohner*innen im Mittelpunkt.
  • Unterstützende Führungsebene – Ihre Ideen werden geschätzt, und Sie sind Teil eines Teams, das sich auf Ihre Mitarbeit freut.

Was uns auszeichnet:

  • Rund 30 % Rückstufungsquote – weil Aktivierung wirkt
  • Kleine Wohngruppen (12–14 Bewohner), keine sterile Station
  • Zuhause für Bewohner mit Küche, Kamin und Wohnzimmer
  • Bewohner übernehmen Aufgaben selbst – das stärkt, macht Sinn und bringt Lebensfreude
  • Wir sind Glücklichmacher – und erfüllen Lebenswünsche

Klingt zu gut, um wahr zu sein? Kommen Sie vorbei und machen Sie sich selbst ein Bild. Bewerben Sie sich jetzt als Pflegefachkraft (m/w/d) in der Tagespflege in Rottenburg, indem Sie auf den Button "Jetzt online bewerben" klicken. Wir werden uns schnellstmöglich bei Ihnen melden. Wir freuen uns auf Sie!

Pflegefachkraft (m/w/d) in der Tagespflege in Baden Arbeitgeber: BeneVit

Als Pflegefachkraft in unserem ambulanten Dienst erwartet Sie ein wertschätzendes und unterstützendes Team, das Ihre Stärken fördert und Ihnen die Möglichkeit bietet, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Wir legen großen Wert auf eine positive Arbeitskultur, in der Geduld und Engagement geschätzt werden, und bieten flexible Teilzeitmodelle, die es Ihnen ermöglichen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren. Bei uns haben Sie die Chance, einen bedeutenden Beitrag zur Lebensqualität unserer Klienten zu leisten und dabei in einem Umfeld zu arbeiten, das Ihre Leidenschaft für die Pflege teilt.

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Kontaktdaten:

BeneVit Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft (m/w/d) in der Tagespflege in Baden erhalten könntest

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie BeneVit ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie BeneVit.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei BeneVit zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) in der Tagespflege in Baden mit Bravour zu bestehen

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
Anerkennung der Qualifikation in Deutschland
Engagement
Geduld
Zuwendung
Aufgeschlossenheit
Empathie

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei BeneVit zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei BeneVit relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft BeneVit, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BeneVit vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.