Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von Maschinen, Störungsbeseitigung und Programmierarbeiten.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation.
- Mitarbeitervorteile: Gutes Betriebsklima, individuelle Weiterbildung und zahlreiche Benefits.
- Andere Informationen: Vielseitige Aufgaben und hohe soziale Verantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung, Teamfähigkeit und Kenntnisse in Robotertechnik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
OBERFLÄCHE IST VIELSCHICHTIG. Wir suchen Menschen, die sie mitgestalten. Mit unseren beiden Geschäftsbereichen Coatings und Entgratungen sind wir Partner für die Automobilindustrie, die Medizin- und Umwelttechnik und den Maschinenbau. Als Familienunternehmen mit Standorten in ganz Deutschland setzen wir auf flache Hierarchien, offene Kommunikation und motivierte Mitarbeiter.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Frankenberg/Sa.
IHRE AUFGABEN
- Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten gemäß Plan
- Störungsbeseitigung an elektronischen, mechanischen und hydraulischen Anlagen
- Kontrolle und Sicherstellung der Betriebsbereitschaft von Maschinen und Anlagen
- Unterstützung bei der Installation und Reparatur von Fremdfirmen
- Umgang mit Robotersystemen, Steuerungen und Handlingsystemen
- Programmierarbeiten im Bereich Automatisierungstechnik
- Herstellen/Pflegen/Reparieren von Ersatzteilen, Vorrichtungen und Werkzeugen
- selbständige Arbeitsweise, Fehlersuche und Ursachenanalyse
IHR PROFIL
- abgeschlossene fachspezifische Berufsausbildung und einschlägige Berufserfahrung
- Kenntnisse in Steuerungs- und Robotertechnik wünschenswert
- sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
- Bereitschaft zu Schichtarbeit und Rufbereitschaft
- sorgfältige, eigenständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit
- Führerschein Klasse B ist erforderlich
- gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
UNSER ANGEBOT
- Mitarbeit in einem mittelständischen Familienunternehmen mit sehr gutem Betriebsklima und hoher sozialer Verantwortung
- auf Sie zugeschnittene, sorgfältige Einarbeitung
- vielseitiger Aufgabenbereich und Übernahme von Verantwortung
- individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und weitere zahlreiche Benefits
Wenn Sie an dieser abwechslungsreichen und interessanten Position als Mitarbeiter Instandhaltung (m/w/d) interessiert sind, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angaben zum Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung.
KONTAKT
Bitte nutzen Sie das Online-Formular, das Sie im Bereich „Stellenangebote“ auf unserer Website finden.
BENSELER Sachsen GmbH & Co. KG
Chemnitzer Str. 61b
09669 Frankenberg/Sa.
www.benseler.de
Personalabteilung z. H. Frau Nicole Blaschke
Mitarbeiter Instandhaltung (m/w/d) - Frankenberg gesucht Arbeitgeber: BENSELER Beschichtungen Sachsen GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
BENSELER Beschichtungen Sachsen GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Instandhaltung (m/w/d) - Frankenberg gesucht
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter Instandhaltung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote oder Insider-Infos, die dir den Einstieg erleichtern können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt an die richtige Stelle sendest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Instandhaltung (m/w/d) - Frankenberg gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Eine sorgfältige Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Formular auf unserer Website, um dich zu bewerben. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BENSELER Beschichtungen Sachsen GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut
Informiere dich über die spezifischen Maschinen und Anlagen, mit denen du arbeiten wirst. Zeige im Interview, dass du die Wartungs- und Instandhaltungsprozesse verstehst und bereit bist, deine Kenntnisse in Steuerungs- und Robotertechnik einzubringen.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Störungen behoben oder Wartungsarbeiten durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsbereitschaft
Da das Unternehmen auf offene Kommunikation setzt, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team arbeitest und Konflikte löst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet individuelle Weiterbildungsmaßnahmen an. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du im Interview nach den verfügbaren Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten fragst.