Assistenz (m/w/d) des Werkleiters

Assistenz (m/w/d) des Werkleiters

Düsseldorf Teilzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Werkleitung bei Planung, Organisation und Kommunikation.
  • Unternehmen: BENTELER Automotive – ein internationaler Konzern mit über 20.000 Kollegen.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und bezuschusste Sportangebote.
  • Weitere Informationen: Mitarbeit an internationalen Projekten und direkte Kommunikation mit Kunden.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Organisationstalent und gute MS Office-Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Division: BENTELER Automotive

Funktionsbereich: Assistenz

Karrierelevel: Berufserfahren

Vertragsart: Festanstellung/Teilzeit

Wochenarbeitszeit: 30,00

Erforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch; Englisch

Benefits:

  • Bezuschusste Sport- & Wellnessangebote
  • 30 Tage Urlaub
  • Attraktive Vergütung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Dienstrad-Leasing
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung

Bei BENTELER machen wir es möglich. Von der Talentförderung bis zu internationalen Karriereaussichten oder von großzügigen Gestaltungsmöglichkeiten bis zu individuellen Entwicklungschancen – bei BENTELER geben wir Ihnen auf Zukunftsfragen immer eine Antwort, die sich ganz an Ihren persönlichen Bedürfnissen orientiert. Vielseitigkeit, die dafür sorgt, dass Sie alles sein können. Oder wie wir sagen: BENTELER makes it happen!

Ihre Aufgaben:

  • Proaktive Unterstützung der Werkleitung sowie der Geschäftsführung. Dazu gehören Aufgaben wie die Terminplanung, Reiseorganisation, Meetingvorbereitung und Protokollierung.
  • Erstellung von Analysen, Recherchen, Statistiken und Präsentationen zur Unterstützung von Entscheidungen.
  • Verantwortung für interne Kommunikation z.B. Newsletter, Firmenevents, All-Hands-Präsentationen und Aushänge sowie administrative Themen inkl. Post.
  • Zentrale Ansprechperson für den Kunden Mercedes, insbesondere für Mitarbeiterbelange und Besucherkoordination.
  • Mitarbeit in internationalen und interdisziplinären Projekten.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit erster Berufserfahrung.
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägtes Organisationstalent.
  • Kommunikationsstärke und Flexibilität in einem volatilen Umfeld.
  • Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Ihr Kontakt:

Yvonne Brenke
BENTELER Human Resources
Tel.: +49525481148115

Ihr neuer Arbeitgeber:

Die BENTELER-Gruppe hat immer eine passende Antwort. Denn in jedem unserer Bereiche und an jedem unserer Standorte profitieren Sie von der Größe und Vielfalt eines internationalen Konzerns mit mehr als 20.000 Kolleginnen und Kollegen an rund 90 Standorten. So auch in unserer Division BENTELER Automotive. Hier entstehen intelligente Lösungen für die automobile Welt – und hier liefern wir als Partner nahezu aller großen Fahrzeughersteller Antworten auf zentrale Themen wie Sicherheit, Umwelt und Effizienz. Ob Karosserie, Fahrwerk oder Motor: Mit den von uns entwickelten und gefertigten Produkten, Werkstoffen und Technologien setzen wir immer wieder neue Maßstäbe. Ideenreichtum, der dafür sorgt, dass Sie alles sein und werden können. Oder wie wir sagen: BENTELER makes it happen!

Assistenz (m/w/d) des Werkleiters Arbeitgeber: BENTELER

BENTELER ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch individuelle Entwicklungschancen und flexible Arbeitszeitgestaltung. In einem dynamischen und internationalen Umfeld fördern wir Talente und bieten vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Entfaltung, während unsere engagierte Unternehmenskultur auf Teamarbeit und Innovation setzt. Bei uns haben Sie die Chance, aktiv an spannenden Projekten mit namhaften Kunden wie Mercedes zu arbeiten und Ihre Karriere in der Automobilbranche voranzutreiben.

B

Kontaktdaten:

BENTELER Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Assistenz (m/w/d) des Werkleiters erhalten könnten

Tip Number 1: Verknüpfungen nutzen

Nutze gezielt Netzwerke wie XING oder LinkedIn, um Kontakte in der Unternehmensberatung zu knüpfen. Oft gibt es spezielle Gruppen und Foren, wo du mit Beratern in Kontakt treten kannst und Insider-Tipps für Teilzeitstellen erhalten kannst.

Tip Number 2: Praktika und Junior-Programme

Schau nach Praktika oder Junior-Programmen, die speziell für Studierende oder Teilzeitkräfte angeboten werden. Viele Unternehmen in der Unternehmensberatung bieten solche Gelegenheiten an, um talentierte Nachwuchskräfte zu fördern. Das ist eine super Möglichkeit, um Fuß in die Tür zu bekommen.

Tip Number 3: Event-Teilnahmen

Besuche Hochschulmessen oder Karrieretage, die auf Unternehmensberatung spezialisiert sind. Dort kannst du direkt mit Ansprechpartnern von Firmen wie BENTELER sprechen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen. Oft gibt's auch Workshops, die dir helfen, deine Skills zu verbessern.

Tip Number 4: Initiativbewerbungen nicht vergessen

Zögere nicht, bei Unternehmen wie BENTELER direkt eine Initiativbewerbung für eine Teilzeitstelle zu schicken. Zeig, dass du proaktiv bist und Interesse an aktuellen Projekten hast. Das kann dich von anderen Bewerbern abheben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistenz (m/w/d) des Werkleiters mit Bravour zu bestehen

Proaktive Unterstützung
Terminplanung
Reiseorganisation
Meetingvorbereitung
Protokollierung
Erstellung von Analysen
Recherchen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine analytischen Fähigkeiten:In der Unternehmensberatung dreht sich alles um Problemlösung und analytisches Denken. Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Erfahrungen einfügst, wo du diese Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das könnte ein Hochschulprojekt oder eine Fallstudie sein, die deinen analytischen Ansatz und deine Lösungsfindung demonstriert.

Hebe deine soziale Kompetenz hervor:Da du in der Unternehmensberatung oft in Teams arbeitest und mit Klienten kommunizierst, ist es wichtig, deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu betonen. Erwähne Erfahrungen aus Gruppenprojekten oder Engagements, wo du deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit unter Beweis stellen konntest. Lass die Personaler spüren, dass du ein Teamplayer bist!

Motivation für Teilzeitarbeit:In deinem Anschreiben solltest du auch klar machen, warum die Teilzeitstelle für dich interessant ist. Welche Flexibilität suchst du und wie passt dieses Modell in deine aktuelle Situation? Hebe hervor, dass du die zusätzliche Zeit effektiv nutzen möchtest, um dein Wissen zu vertiefen und gleichzeitig praktische Erfahrungen in der Beratung zu sammeln.

Beziehe dich auf unsere Dienstleistungen:Mach dir die Mühe, dich ein bisschen über BENTELER zu informieren und den Bezug zu unseren Dienstleistungen oder Projekten in deinem Anschreiben herzustellen. Wenn du zeigen kannst, dass du ein gutes Verständnis für unsere Werte und Methoden hast, stichst du auf jeden Fall aus der Menge heraus. Also, nutz dazu unsere Webseite, um dich vorzubereiten und punkte mit deinem Wissen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BENTELER vorbereitet

Verstehe die Beratungswelt

In der Unternehmensberatung ist es wichtig, die aktuellen Trends und Herausforderungen der Branche zu kennen. Setz dich mit typischen Projekten und Fallstudien auseinander, die dein Verständnis für betriebliche Abläufe zeigen – das hilft uns, in der Diskussion mit den Interviewern glänzen zu können.

Bereite deine Fallstudie vor

Fallstudien sind ein großer Teil von Interviews in der Unternehmensberatung. Übe, Probleme zu analysieren und Lösungen zu entwickeln. Du wirst vielleicht nach deiner Vorgehensweise gefragt oder musst eine Lösung präsentieren – sei also bereit, eure Denkweise klar und strukturiert darzulegen.

Zeige deine Lernbereitschaft

Als Teilzeitkraft wird von dir erwartet, dass du schnell lernst und dich an neue Situationen anpasst. Zeige deine Motivation, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen. Bereite ein paar Beispiele vor, die verdeutlichen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast – das hilft uns zu zeigen, dass du ein wertvoller Teil des Teams werden kannst.

Netzwerken ist dein Freund

In Teilzeitpositionen ist oft das Networking entscheidend. Bereite dich darauf vor, Anknüpfungspunkte zu finden und zeige echtes Interesse an dem Team und der Unternehmenskultur bei BENTELER. Stell Fragen, die nicht nur deine Neugier zeigen, sondern auch dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit unterstreichen.