Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle skalierbare Microservices in einem agilen Team und nutze innovative Technologien.
- Unternehmen: Innovatives Tech-Unternehmen mit einer kollaborativen Kultur.
- Vorteile: Offenes Gehalt, Bonusmöglichkeiten und berufliche Entwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Arbeite mit modernster Technologie und gestalte innovative Projekte aktiv mit.
- Qualifikationen: Umfangreiche Java-Erfahrung und Kenntnisse in Microservices-Architekturen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Beschäftigungsart: Festanstellung, Vollzeit
Sprache: Englisch (Deutsch von Vorteil)
Gehalt: Die Gehaltsspanne ist offen nach oben mit zusätzlichen Bonusmöglichkeiten und Gehaltserhöhungen, abhängig von der Erfahrung des Kandidaten.
Verantwortlichkeiten
- Als Java-Entwickler mit Spezialisierung auf Microservices & Kafka sind Sie verantwortlich für die Bereitstellung hochskalierbarer und komplexer Microservices in unserer agilen Teamkultur.
- Im Rahmen des innovativsten Tech-Teams des Unternehmens nutzen Sie innovative Technologien sowie die neuesten Tools und Methoden.
- Innerhalb Ihres Teams übernehmen Sie Verantwortung für Ihre Arbeit und behalten die Perspektive (Sie bauen es, Sie betreiben es).
- Sie erkunden gerne verschiedene Technologien und wählen die besten Tools für das IT-Projekt aus (Programmiersprachen, Bibliotheken, Plattformen).
Qualifikationen
- Java-Expertise: Umfassende Erfahrung mit Java, mit einer starken Präferenz für Kandidaten, die mit modernen Java-Versionen (Java 11 und höher) vertraut sind.
- Spring Framework: Fundierte Kenntnisse in Spring Boot für die schnelle Entwicklung von Unternehmensanwendungen. Vertrautheit mit reaktiver Programmierung mit Spring WebFlux ist von Vorteil.
- Microservices-Architektur: Solides Verständnis für das Entwerfen und Implementieren von Microservices-Architekturen.
- Erfahrung mit GraphQL als Alternative zu RESTful APIs für flexible, effiziente Datenabfragen.
- Event Streaming und Messaging: Kenntnisse in Apache Kafka sind unerlässlich. Vertrautheit mit Apache Pulsar oder ähnlichen Technologien wäre von Vorteil.
- Big Data Verarbeitung: Erfahrung mit Apache Spark für die Verarbeitung großer Datenmengen. Kenntnisse in Apache Flink oder anderen modernen Stream-Verarbeitungsframeworks wie Apache Storm sind vorteilhaft.
- Suchtechnologien: Starker Hintergrund in Elasticsearch für Suchfunktionen. Erfahrung mit Apache Solr ist ebenfalls wertvoll.
- Build- und Deployment-Tools: Kenntnisse in Maven und Gradle für den Aufbau und die Verwaltung von Projekten. Erfahrung mit neueren Build-Tools und Paketmanagern für verschiedene Programmierumgebungen könnte ebenfalls hilfreich sein.
- Continuous Integration/Continuous Deployment (CI/CD): Nachgewiesene Erfahrung mit Jenkins, CircleCI oder TravisCI. Kenntnisse in GitHub Actions oder GitLab CI für integrierte CI/CD-Pipelines in Code-Repositories sind sehr wünschenswert.
- Containerisierung und Orchestrierung: Fortgeschrittene Fähigkeiten in Docker für die Containerisierung und Kubernetes für die Orchestrierung. Kenntnisse über neuere Alternativen wie Podman für die Containerisierung und Nomad für die Orchestrierung wären von Vorteil.
- Cloud-Plattformen: Starke Erfahrung in der Bereitstellung und Verwaltung von Anwendungen auf AWS. Kenntnisse anderer Cloud-Plattformen wie Google Cloud Platform (GCP) oder Microsoft Azure würden die Fähigkeiten erweitern.
- Überwachung und Protokollierung: Kenntnisse in Überwachungstools wie NewRelic, ELK Stack oder Splunk. Erfahrung mit Prometheus für die Überwachung und Grafana für die erweiterte Datenvisualisierung ist von Vorteil.
- Datenbankmanagement: Expertise in relationalen Datenbanken (z.B. PostgreSQL) und NoSQL-Datenbanken wie Redis und Elasticsearch. Das Verständnis für die Bereitstellung und Skalierung dieser Technologien ist entscheidend.
- Authentifizierungsmechanismen: Kenntnisse über Authentifizierungsmechanismen mit OAuth. Vertrautheit mit dem Vert.x-Framework für den Aufbau reaktiver Anwendungen auf der JVM ist von Vorteil.
- Softwareautomatisierung: Erfahrung in der Automatisierung von Softwareentwicklungsprozessen, insbesondere in Big-Data-Umgebungen, unter Verwendung verschiedener Automatisierungstools.
Java Developer & Consultant (m/f/d) Arbeitgeber: beON consult GmbH
Als führendes Beratungsunternehmen für Technologielösungen in Dornbirn bietet unser Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Wir fördern eine DevOps-Kultur und bieten unseren Mitarbeitern zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung sowie ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Berufs- und Privatleben. Mit modernsten Technologien und einem engagierten Team sind wir der ideale Arbeitgeber für Fachkräfte, die in einem zukunftsorientierten Umfeld arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Java Developer & Consultant (m/f/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei beON consult GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Java Developer & Consultant (m/f/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei beON consult GmbH vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Java Developer & Consultant (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei beON consult GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei beON consult GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.