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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Qualität unserer Webanwendungen und mobilen Apps durch Testprozesse.
- Arbeitgeber: beQualified GmbH ist ein innovatives, dynamisches Unternehmen im Softwaretesting.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheitsbonus und flexible Arbeitsbedingungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das persönliches Wachstum und Innovation fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in MINT-Fächern und Erfahrung im Testen und Automatisierung erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Teamevents und Unterstützung durch erfahrene Mentoren.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Beschreibung
Als Agile Software Tester (m/w/d) bist Du maßgeblich verantwortlich für die Qualitätssicherung unserer Webanwendungen und mobilen Apps. Du bringst Deine Erfahrungen und Ideen ein, um unsere Testprozesse kontinuierlich zu verbessern und sicherzustellen, dass unsere Produkte den höchsten Standards entsprechen.
ÜBER beQualified GmbH
Bei der beQualified GmbH, einem jungen und dynamisch wachsenden Unternehmen im Bereich Softwaretesting, steht Innovation im Fokus. Wir bieten spannende Karrieremöglichkeiten und fördern individuelle Entwicklungspfade. Als Teil unseres Teams arbeitest Du in einer inspirierenden Umgebung, die Flexibilität, Kreativität und persönliches Wachstum unterstützt.
Wir Bieten Dir
- Attraktive Bezahlung passend zu Deinem Skillevel: Eine Bezahlung, die Deine Expertise und Erfahrung wertschätzt.
- Weiterbildungsmöglichkeiten: Zugang zu Kursen, Coachings und Zertifizierungen zur Förderung Deiner beruflichen Entwicklung.
- Erfahrener Mentor: Persönliche Unterstützung und Anleitung durch einen erfahrenen Mentor, der stets zur Seite steht.
- bQ Altersvorsorge: Sichert Deine finanzielle Zukunft durch attraktive betriebliche Altersvorsorgeoptionen.
- Mobiler Arbeitsplatz: Flexibilität, mit der Möglichkeit, mobil tätig zu sein.
- 40 € Flexbonus: Monatlicher Bonus von 40 € für einen gesunden Lifestyle.
- Regelmäßige Teamevents: Events zur Förderung des Teamgeistes und zum Aufbau stärkerer Arbeitsbeziehungen.
- 900 € Gesundheitsbonus (300€ für Studenten): Jährlicher Bonus zur Unterstützung Deiner Gesundheit und Fitness.
- JobRad: für Deine gesunde Mobilität.
Deine Aufgaben
- Durchführung und Überwachung von Testprozessen gemäß ISTQB Standard.
- Zusammenarbeit mit Entwicklern und Produktmanagern zur Identifizierung und Behebung von Fehlern.
- Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung unserer Teststrategien und -methoden.
- Dokumentation und Reporting von Testergebnissen.
Anforderungen
- Akademischer Hintergrund und Branchenerfahrung: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in MINT-Fächern mit Präferenz für Fachinformatik, Systemelektronik oder Bankwesen.
- Testkompetenz und Automatisierung: Erfahrung im Bereich Testen und Testautomatisierung, einschließlich Kenntnisse in Testframeworks wie Cypress, Playwright und Selenium.
- Programmierfähigkeiten: Beherrschung von Programmiersprachen wie JavaScript, Python und Java.
- Technische Expertise und Problemlösungskompetenz: Fortgeschrittene Kenntnisse in der Automatisierung von Testprozessen, Fehleranalyse und -behebung, sowie Erfahrung in GUI- und Schnittstellentests über verschiedene Branchen hinweg. Zudem ausgeprägte Fähigkeiten im Schreiben von effizienten Skripten zur Automatisierung von Testprozessen.
- Anpassungsfähigkeit und Eifer zu Lernen: Bereitschaft, sich neuen Herausforderungen zu stellen und in allen Bereichen des Softwaretestings zu wachsen, mit besonderem Fokus auf die Einhaltung der spezifizierten Anforderungen durch umfassende Testmethoden.
- Kommunikation und Teamfähigkeit: Hervorragende Fähigkeit, technische Inhalte unterschiedlichen Zielgruppen zu vermitteln, gekoppelt mit einer ausgeprägten Teamorientierung.
- Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
- Reisebereitschaft: Bereitschaft zu Dienstreisen (2-3 Tage pro Woche).
#J-18808-Ljbffr
Agile Software Tester (m/w/d) Arbeitgeber: beQualified GmbH
Kontaktperson:
beQualified GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Agile Software Tester (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Fachleuten in der Softwaretest-Branche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Agile Testing und Testautomatisierung beschäftigen, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten.
✨Tip Nummer 2
Beteilige dich an Online-Communities oder Meetups, die sich auf Softwaretesting konzentrieren. Der Austausch mit Gleichgesinnten kann dir helfen, aktuelle Trends und Best Practices zu verstehen, die du in deinem Vorstellungsgespräch ansprechen kannst.
✨Tip Nummer 3
Halte dich über die neuesten Entwicklungen in Testframeworks wie Cypress, Playwright und Selenium auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du proaktiv lernst und bereit bist, neue Technologien zu adaptieren.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Testen und der Automatisierung zu teilen. Überlege dir, wie du deine Problemlösungsfähigkeiten und Teamarbeit in realen Projekten demonstrieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Agile Software Tester (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die beQualified GmbH sucht. Stelle sicher, dass du alle geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
Betone deine Testerfahrung: Fokussiere dich in deinem Lebenslauf und Anschreiben auf deine Erfahrungen im Softwaretesting und der Testautomatisierung. Nenne konkrete Beispiele, wie du Testprozesse verbessert hast oder welche Testframeworks du bereits verwendet hast.
Zeige deine Programmierkenntnisse: Erwähne deine Kenntnisse in Programmiersprachen wie JavaScript, Python und Java. Wenn möglich, füge Projekte oder Erfahrungen hinzu, die deine Fähigkeiten in der Automatisierung von Testprozessen demonstrieren.
Persönliche Note: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Agile Software Tester bei beQualified GmbH unterstreicht. Zeige, dass du an der Unternehmenskultur interessiert bist und wie du zur kontinuierlichen Verbesserung der Teststrategien beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei beQualified GmbH vorbereitest
✨Bereite Dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle des Agile Software Testers technisches Wissen erfordert, solltest Du Dich auf Fragen zu Testframeworks wie Cypress, Playwright und Selenium vorbereiten. Überlege Dir Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung, die Deine Fähigkeiten in der Testautomatisierung und Programmierung unter Beweis stellen.
✨Zeige Deine Teamfähigkeit
Die Zusammenarbeit mit Entwicklern und Produktmanagern ist entscheidend. Bereite einige Beispiele vor, die Deine Kommunikationsfähigkeiten und Deine Fähigkeit zur Teamarbeit verdeutlichen. Zeige, wie Du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Probleme zu lösen.
✨Hebe Deine Anpassungsfähigkeit hervor
In einem dynamischen Umfeld wie bei beQualified GmbH ist Anpassungsfähigkeit wichtig. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen Du Dich schnell an neue Herausforderungen angepasst hast oder neue Technologien erlernt hast. Dies zeigt Deinen Eifer zu lernen und zu wachsen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf individuelle Entwicklung legt, ist es eine gute Idee, Fragen zu den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Dies zeigt Dein Interesse an persönlichem Wachstum und Deine Motivation, Deine Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern.
