Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei der Abwicklung von Kapitalmaßnahmen und Rückzahlungen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in Hamburg mit einem dynamischen Backoffice-Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Wachstumschancen in einem sich ständig wandelnden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Optimierung und Automatisierung unserer Prozesse mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Wertpapierabwicklung und Teamarbeit sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Für unseren Bereich TS Corporate Actions and Custody Services in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als (Senior) Spezialist* Wertpapierabwicklung Ihre Rolle im Team Unser vierköpfiges Backoffice-Team sucht ab sofort Ihre unbefristete Unterstützung. Wir spielen eine entscheidende Rolle bei der Abwicklung von Kapitalmaßnahmen und Rückzahlungen, bieten Services rund um Hauptversammlungen an und übernehmen die physische Bearbeitung von Schuldscheindarlehen. Dazu sind wir stets in engem Austausch mit zahlreichen Teams im Haus und unseren Lagerstellen. Nur der Wandel ist beständig – daher optimieren und automatisieren wir stets unsere teaminternen Prozesse und Systeme und bleiben durch Fortbildungen auf der Höhe der Zeit.
(Senior) Spezialist Wertpapierabwicklung Arbeitgeber: Berenberg Bank
Kontaktperson:
Berenberg Bank HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Spezialist Wertpapierabwicklung
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für neue Möglichkeiten. Manchmal führt ein Umweg zu den besten Chancen. Lass dich nicht entmutigen, wenn es nicht sofort klappt – wir sind hier, um dich zu unterstützen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Spezialist Wertpapierabwicklung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe so, wie du auch im echten Leben sprechen würdest. Das macht deine Bewerbung persönlicher und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu der Rolle als (Senior) Spezialist Wertpapierabwicklung passen. Zeig uns, dass du die richtige Person für unser Team bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berenberg Bank vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als (Senior) Spezialist Wertpapierabwicklung vertraut. Informiere dich über die Abläufe im Backoffice und die Bedeutung von Kapitalmaßnahmen, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Wertpapierabwicklung und im Umgang mit komplexen Prozessen zeigen. So kannst du deine Kompetenzen anschaulich darstellen und überzeugend argumentieren.
✨Zeige Teamgeist
Da das Team eng zusammenarbeitet, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Teams oder Abteilungen betreffen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf Fortbildung legt, zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung. Frage im Interview nach den angebotenen Schulungen und wie du dich in der Rolle weiterentwickeln kannst.