Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Erstgespräche und qualifiziere Interessenten für unseren Vertrieb.
- Unternehmen: E-Commerce Beratung mit starkem Wachstum und innovativem Team.
- Vorteile: Lerne vom Besten, klarer Aufstiegspfad und volle Pipeline ab Tag 1.
- Weitere Informationen: Vollzeit in Monheim am Rhein mit flexiblen Arbeitsmodellen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und baue dir eine erfolgreiche Karriere auf.
- Qualifikationen: Hunger nach Erfolg, extrovertiert und telefonieren macht dir Spaß.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir beraten seit 2022 ambitionierte E-Commerce-Brands beim profitablen Skalieren. Über 500 begleitete Marken, mehr als 40 Mio. € verwaltetes Werbebudget.
Und das
Bemerkenswerte: Diesen Vertrieb hat bisher ein einziger Mann gestemmt, wofür andere Firmen drei, vier oder fünf Vertriebler gebraucht hätten.
Jetzt ist es an der Zeit, das Vertriebsteam auszubauen.
Du wirst die Nummer zwei: Du führst Erstgespräche, qualifizierst Interessenten und legst unserem Vertriebsleiter die Termine in den Kalender, aus denen Abschlüsse werden.
Dein
Spielfeld: ein randvolles CRM mit tausenden Kontakten und ein Produkt, das nachweislich liefert.
Wer hier performt, macht Karriere.
- Aufgaben
- Erstgespräche mit Interessenten führen und knallhart qualifizieren: Wer passt zu uns, wer nicht?
- Beratungsgespräche für unseren Vertriebsleiter Tobias legen. Sauber vorbereitet, damit daraus Abschlüsse werden
- Tausende Kontakte in unserem CRM erobern: warme und kalte Leads, die nur darauf warten, dass jemand sie holt. Dein Revier, deine Ergebnisse.
- Leads jagen, die auf E-Mails Interesse gezeigt haben, aber noch keinen Termin gebucht haben.
- Follow-ups fahren und dranbleiben, bis eine Entscheidung steht. Ein "Meld dich später nochmal" ist für dich eine Einladung.
- 100-150 Wählversuche am Tag. Wer das liest und Blut leckt, ist hier richtig.
- Qualifikation
- Quereinsteiger mit Hunger oder erste Erfahrung im Sales. Idealerweise Agentur, Beratung oder Kaltakquise
- Extrovertiert, ehrgeizig, du willst gewinnen und akzeptierst kein Nein als erste Antwort. Dabei bleibst du trotzdem sympathisch und auf Augenhöhe.
- Du telefonierst gern. Nicht "ist okay für mich", sondern wirklich gern. Das ist der Kern des Jobs.
- Selbstorganisiert: Listen, Follow-ups, Wiedervorlagen laufen bei dir, ohne dass jemand hinterherräumen muss
- Du willst dir was aufbauen und beweisen, dass du es drauf hast - nicht nur einen Job absitzen
Benefits
- Lernen vom
Besten: Du arbeitest jeden Tag Seite an Seite mit einem Vertriebsleiter, der seit fast 10 Jahren Beratungs- und Agenturleistungen verkauft und viele Millionen Euro geclosed hat.
Diese Ausbildung bekommst du in keinem Kurs der Welt.
- Klarer Aufstiegspfad zum
Closer: Wer sich beweist, übernimmt eigene Abschlussgespräche und verdient dann richtig.
Dazu kommt ein zweites Produkt ins Portfolio, das die Zahl der möglichen Abschlüsse massiv erhöht.
- Verkaufen, was funktioniert: Premium-Beratung mit echten Ergebnissen und Kunden, die Resultate sehen. Du musst niemandem was andrehen, du gewinnst Leute für etwas, das liefert.
- Augenhöhe statt Drückerkolonne, aber mit vollem Tempo.
- Volle Pipeline ab Tag 1: Du startest nicht bei null, sondern mit tausenden Kontakten im CRM.
Während andere Setter-Jobs dich Listen kaufen lassen, ist dein Jagdrevier hier schon voll.
- Kleines, starkes Team mit richtig coolen Kunden.
Kurze Wege, schnelle Entscheidungen, direkte Zusammenarbeit mit Berend und Tobias. keine Konzern-Hierarchie zwischen dir und deinem Erfolg.
- Vollzeit in Monheim am Rhein. Die ersten Monate komplett vor Ort mit Tobias, danach perspektivisch 4 Office-Tage + 1 Homeoffice-Tag
- #J-18808-Ljbffr
Vertriebsinnendienst - Vollzeit (m/w/d) Arbeitgeber: Berend Heins GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und wachsenden Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für den Erfolg von E-Commerce-Brands einsetzt. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert nicht nur deine persönliche und berufliche Entwicklung, sondern bietet auch attraktive Karrierechancen in einem spannenden Umfeld. Mit einem umfangreichen CRM-System und einem bewährten Produkt hast du die besten Voraussetzungen, um erfolgreich zu sein und deine Ziele zu erreichen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Vertriebsinnendienst - Vollzeit (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Berend Heins GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Berend Heins GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Berend Heins GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Berend Heins GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsinnendienst - Vollzeit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Berend Heins GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Berend Heins GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berend Heins GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
