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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Pressemitteilungen, Artikel und manage Social Media-Kanäle.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit offener Duz-Kultur und Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und monatliche Produktdeputate.
- Warum dieser Job: Gestalte Kommunikationsstrategien und arbeite kreativ in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Kommunikation oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Langfristige Karriereperspektiven und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung des Teams Unternehmenskommunikation suchen wir am Standort Haselünne einen Specialist Corporate Communications (w/m/d).
Worauf Sie Sich Freuen Dürfen:
- Erstellung von Pressemitteilungen, Artikeln, Präsentationen sowie Design und Übersetzung von Unternehmensberichten
- Ansprechpartner für Medienvertreter und weitere Stakeholder sowie Aufbau und Pflege nachhaltiger Beziehungen
- Ausbau und Betreuung der Social Media-Kanäle der Unternehmensgruppe inkl. Content- und Community Management
- Entwicklung und Umsetzung interner und externer Kommunikationsstrategien im Team sowie kommunikationsbezogener Projekte
- Arbeit mit verschiedensten Tools, u.a. zum Medienmonitoring, Pressemitteilungsversand und zur administrativen Umsetzung von Kapitalmarktveröffentlichungen
- Organisation und Begleitung verschiedener Veranstaltungen (z.B. Hauptversammlung)
- Unterstützung des Vorstands und anderer Fachabteilungen bei Kommunikationsthemen
Und für ein attraktives Arbeitsleben:
- Viel Freiraum für eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem Team, das sich auf Sie freut
- Offenes Miteinander und hierarchiefreie Duz-Kultur
- Langfristige Perspektive für die berufliche Karriere und persönliche Weiterentwicklung
- Flexible Arbeitszeitlösungen und mobiles Arbeiten
- Monatliches Deputat aus unserer Produktrange sowie Personalrabatte
- Firmenfitnessprogramm und Gesundheitsangebote
Worüber Wir Uns Freuen Würden:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Sicherer Umgang mit den Microsoft Office Programmen, idealerweise Grundkenntnisse in Adobe Creative Cloud
- Kreativität, Innovationsfreude (z.B. KI-Affinität) sowie selbstständige Arbeitsweise
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Betriebswirtschaftliches Grundverständnis und Kenntnisse im Projektmanagement
Klingt gut? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – einfach und schnell über unser Onlineformular!
Specialist Corporate Communications (w/m/d) Arbeitgeber: Berentzen-Gruppe AG
Kontaktperson:
Berentzen-Gruppe AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Specialist Corporate Communications (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Wenn du jemanden in der Unternehmenskommunikation kennst, zögere nicht, ihn direkt anzuschreiben und nach einem informellen Austausch zu fragen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die neuesten Trends in der Unternehmenskommunikation recherchierst. Zeige, dass du nicht nur die Basics beherrschst, sondern auch innovative Ideen hast, die du ins Team einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Teile relevante Inhalte, kommentiere aktuelle Themen und zeige, dass du ein Gespür für die Branche hast. Das kann dir helfen, im Gedächtnis zu bleiben!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Kommunikation in deinem Anschreiben zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Specialist Corporate Communications (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ bei deiner Bewerbung!: Nutze die Chance, deine Kreativität zu zeigen! Bei der Erstellung von Pressemitteilungen oder Artikeln kannst du deinen eigenen Stil einbringen. Denk daran, dass wir jemanden suchen, der innovative Ideen hat und sich von der Masse abhebt.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten!: Da die Kommunikation das Herzstück dieser Position ist, solltest du in deinem Anschreiben und Lebenslauf klar und präzise kommunizieren. Verwende einfache Sprache und achte darauf, dass deine Botschaft klar rüberkommt – so wie wir es auch in der Unternehmenskommunikation tun!
Beziehe dich auf unsere Werte!: Wenn du uns von dir überzeugst, zeige, dass du unsere Werte teilst. Sprich darüber, wie du in einem offenen und hierarchiefreien Umfeld arbeiten möchtest und wie du zur Teamdynamik beitragen kannst. Das zeigt uns, dass du gut zu uns passt!
Bewirb dich über unsere Website!: Mach es dir einfach und bewirb dich direkt über unser Onlineformular. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berentzen-Gruppe AG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Kommunikationsstrategien vor
Da die Stelle einen Fokus auf interne und externe Kommunikationsstrategien hat, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du solche Strategien entwickeln und umsetzen würdest. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über Social Media und Content Management
Informiere dich über die aktuellen Trends im Social Media-Bereich und sei bereit, deine Ideen zur Betreuung der Unternehmenskanäle zu teilen. Zeige, dass du mit verschiedenen Tools vertraut bist und wie du diese effektiv einsetzen kannst, um die Community zu engagieren.
✨Präsentationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle auch das Erstellen von Präsentationen umfasst, solltest du während des Interviews deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren, als ob du bereits im Job wärst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und zum Team zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einem offenen Miteinander und einer hierarchiefreien Duz-Kultur. Es ist wichtig, dass du herausfindest, ob die Werte des Unternehmens mit deinen eigenen übereinstimmen.