Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Marke Berentzen durch innovative Marketingstrategien.
- Unternehmen: Traditionsmarke mit einem dynamischen und kreativen Team.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Firmenfitness und monatliche Produktdeputate.
- Weitere Informationen: Offene Duz-Kultur und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das echte Veränderungen in der Markenführung bewirken kann.
- Qualifikationen: Studium in Marketing oder BWL und Erfahrung im Produktmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Du hast Lust die Zukunft einer Traditionsmarke mitzugestalten und strategisch weiterzuentwickeln? Für die marketingseitige Steuerung unserer Kernmarke Berentzen suchen wir in unserem Marketing-Team, befristet für ein Jahr, einen.
Worauf Du dich freuen darfst:
- Marketingseitige Steuerung der Kernmarke Berentzen entlang der Unternehmens- und Marketingziele
- Entwicklung und Umsetzung von Brand-Building-, Innovations- und Renovationsprojekten sowie Steuerung des gesamten Innovationsprozess gemeinsam mit internen und externen Partnern
- Weiterentwicklung der Markenpositionierungen sowie der Kommunikations- und Mediastrategien für den deutschen Markt
- Disziplinarische Führung eines (Junior) Product Managers
- Konzeption und Aktualisierung von Marketingmaßnahmen am POS in enger Zusammenarbeit mit Trade Marketing und Vertrieb
- Steuerung von Budgets, Analyse relevanter Markt- und Geschäftszahlen sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen
- Beobachtung von Markt-, Verbraucher- und Wettbewerbstrends und Identifikation neuer Wachstumschancen
Und für ein attraktives Arbeitsleben:
- Viel Freiraum für eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem Team, das sich auf Dich freut
- Offenes Miteinander und hierarchiefreie Duz-Kultur
- Langfristige Perspektive für die berufliche Karriere und persönliche Weiterentwicklung
- Flexible Arbeitszeitlösungen und mobiles Arbeiten
- Monatliches Deputat aus unserer Produktrange sowie Personalrabatte
- Firmenfitnessprogramm und Gesundheitsangebote
Worüber wir uns freuen würden:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, BWL oder einer vergleichbaren Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung im Produkt-, Brand- oder Marketingmanagement, idealerweise im FMCG-Umfeld
- Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denkvermögen
- Hohe Vertriebs- und Kundenorientierung
- Kreativität, Eigeninitiative und Umsetzungsstärke
Klingt gut? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – einfach und schnell über unser Onlineformular!
Senior Product Manager (w/m/d) Arbeitgeber: Berentzen-Gruppe Aktiengesellschaft
Die Berentzen-Gruppe Aktiengesellschaft ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Minden ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf eigenverantwortliches Arbeiten und einer offenen Duz-Kultur fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch die Gesundheit seiner Mitarbeiter durch zahlreiche Programme. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einem monatlichen Deputat aus der Produktpalette und Personalrabatten, die das Arbeitsleben noch angenehmer gestalten.
Kontaktdaten:
Berentzen-Gruppe Aktiengesellschaft Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Product Manager (w/m/d) erhalten könntest
✨Networking bei Marketing-Events
Such dir lokale Marketing-Events oder Meetups, bei denen du potenzielle Arbeitgeber und andere kreative Köpfe treffen kannst. Das direkte Kennenlernen kann dir helfen, Kontakte zu knüpfen und deinem nächsten Schritt im Marketing näherzukommen.
✨Werde sichtbar auf Social Media
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um deine Marketing-Kampagnen oder Projekte zu teilen. Zeig, was du draufhast, und zieh die Aufmerksamkeit von Unternehmen wie Berentzen-Gruppe Aktiengesellschaft auf dich.
✨Praktika zur Türöffner nutzen
Nutze die Chance, befristete Positionen als Sprungbrett zu sehen! Selbst wenn es nur für ein Jahr ist, schnapp dir die Gelegenheiten und zeig, was in dir steckt. Die meisten Unternehmen, darunter vielleicht auch Berentzen-Gruppe Aktiengesellschaft, suchen nach talentierten Leuten, die sie langfristig ins Team holen können.
✨Direkte Bewerbung bei Berentzen-Gruppe Aktiengesellschaft
Gehe den direkten Weg und bewirb dich über unsere Website! Oft werden Stellen hier zuerst veröffentlicht, und du hast die besten Chancen, direkt ins Gespräch zu kommen. Je schneller, desto besser – wir warten auf dich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Product Manager (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kreativität im Portfolio!:Im Marketing ist Kreativität das A und O. Sei sicher, dass dein Portfolio eine Auswahl deiner besten Arbeiten enthält. Das können Werbetexte, Social-Media-Kampagnen oder sogar einfache Grafiken sein. Je vielfältiger, desto besser! Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Sprich die Sprache unseres Unternehmens!:Jeder Marketingbereich hat seine eigene spezifische Sprache. Versuche in deinem Anschreiben, die Punkte anzusprechen, die gerade für Berentzen-Gruppe Aktiengesellschaft wichtig sind. Zeig uns, dass du die Trends und Herausforderungen der Branche verstehst und zeige auch, wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen.
Mix aus Motivation und Expertise!:Als befristete Stelle möchten wir sehen, dass du nicht nur das nötige Wissen mitbringst, sondern auch motiviert bist, in kurzer Zeit wirklich etwas zu bewegen. Schreiben dir ein Anschreiben, das zeigt, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und wie du deinen Beitrag leisten kannst!
Starkes LinkedIn-Profil!:Dein LinkedIn-Profil sollte nicht zu kurz kommen! Es ist eine wichtige Plattform für Marketingprofis. Stelle sicher, dass dein Profil aktuell ist und deine besten Projekte sowie Erfolge widerspiegelt. Das kann uns helfen, ein besseres Bild von dir zu bekommen, während wir deine Bewerbung prüfen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berentzen-Gruppe Aktiengesellschaft vorbereitet
✨Mach dein Marketing-Wissen sichtbar
Bereite dich darauf vor, über aktuelle Marketing-Trends und erfolgreiche Kampagnen zu sprechen, die du verfolgt hast. In einem befristeten Job bei Berentzen-Gruppe Aktiengesellschaft könnte es wichtig sein, dass du demonstrierst, dass du die neuesten Werkzeuge und Strategien im Marketing beherrschst.
✨Dein Portfolio spricht für dich
Wenn du ein Praktikum oder einen befristeten Job anstrebst, erstell dein eigenes Portfolio mit Beispielen von Projekten, an denen du gearbeitet hast. Zeig, was du kannst, sei es durch Social Media Kampagnen, Content Creation oder digitale Marketingstrategien. Das hilft uns zu sehen, wie du denkst und arbeitest.
✨Bereite dich auf kreative Case Studies vor
In einer Marketing-Interviewrunde kann es sein, dass du über fiktive Szenarien nachdenken musst. Übe, wie du Kampagnen für verschiedene Zielgruppen entwickeln würdest und sei bereit, deine Entscheidungsfindung zu erklären. Das zeigt, dass du kreativ und analytisch an Herausforderungen herangehst.
✨Setze auf Teamarbeit und Flexibilität
Bei einem befristeten Position ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du im Team arbeitest und schnell auf Veränderungen reagieren kannst. Betone deine bisherigen Erfahrungen, wo du in einem dynamischen Umfeld agiert hast – das wird Berentzen-Gruppe Aktiengesellschaft überzeugen, dass du der richtige fit bist.
