Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere Transporte und halte alles im Fluss mit einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Engagiertes Unternehmen im Herzen der Kreislaufwirtschaft.
- Vorteile: Mindestens 5 Wochen Ferien, fixe Arbeitszeiten und vergünstigtes Mittagessen.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und individuelle Förderung für deine Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse mit modernen Tools und KI-gestützten Lösungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Disposition und Teamfähigkeit sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Du bringst bereits Erfahrung in der Disposition (Bau oder Transport) mit und kennst das Business aus der Praxis, im Idealfall hast du sogar den LKW-Führerschein (Kat. C) in der Tasche. Du bist ein Teamplayer mit hoher Sozialkompetenz, der auch in hektischen Momenten die Ruhe bewahrt. Als digitalaffiner Kopf hast du Freude daran, moderne Tools zu nutzen und Prozesse mitzugestalten. Deine schnelle Auffassungsgabe hilft dir, in unserem dynamischen Umfeld stets den Überblick zu behalten.
Deine Mission: Alles im Fluss halten. Gemeinsam mit zwei Kollegen bildest du das Herzstück unserer Disposition. Ihr jongliert täglich mit 20 bis 40 Fahrzeugen (Kipper und Mulden) und sorgt dafür, dass jeder Auftrag sitzt. Du bist nicht nur Planer, sondern auch Administrator: Von der Auftragsannahme bis zur Abwicklung liegt die Qualität in deinen Händen.
Dein Aufgabengebiet:
- Termin- und bedarfsgerechte Koordination der Ressourcen im Tagesgeschäft (Fahrzeuge, Chauffeure, Fremdfuhrhalter)
- Planung und Einteilung der Transporte unter Einhaltung der ARV sowie interner und gesetzlicher Vorgaben
- Wirtschaftliche Abwicklung der Aufträge mit Fokus auf eine möglichst tiefe Leerfahrtenquote
- Laufende Überwachung der Fahrzeuge und proaktive Steuerung bei Abweichungen
- Pflege der eingesetzten Systeme inkl. korrekter Datenerfassung
- Einholen und Vergleichen von Offerten und Preisen
- Einholen von Bewilligungen für Schwer- oder Spezialtransporte sowie Sicherstellen der korrekten Umsetzung
- Teilnahme an internen und externen Schulungen
Was du bei uns erwarten darfst:
- Sinnstiftende Arbeit im Herzen der Kreislaufwirtschaft
- Ein kollegiales, engagiertes Team
- Einsatz moderner Tools – insbesondere der zunehmende Einsatz von KI-gestützten Lösungen
- Mindestens 5 Wochen Ferien – plus zusätzlich 5 geschenkte Kompensationstage pro Jahr (z. B. Brückentag an Auffahrt geschenkt)
- Attraktive Anstellungsbedingungen mit klaren Prozessen und Entwicklungsmöglichkeiten
- Fixe Arbeitszeiten
- Vergünstigtes Mittagessen im eigenen Saloon zu sehr attraktiven Konditionen
- Regelmässige Teamevents – vom Grillplausch bis zum gemeinsamen Ausflug
- Individuelle Förderung und Weiterentwicklung als fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur
Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Für Fragen steht dir unser Leiter Logistik, Remo Künzle gerne zur Verfügung.
Junior Disponent/in oder Disponent/in 100 % (m/w/d) Arbeitgeber: Bereuter Holding AG
Als Arbeitgeber im Herzen der Kreislaufwirtschaft bieten wir dir eine sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen und engagierten Team. Mit modernen Tools und KI-gestützten Lösungen gestalten wir die Disposition effizient und zukunftsorientiert. Unsere attraktiven Anstellungsbedingungen, mindestens 5 Wochen Ferien plus geschenkte Kompensationstage sowie individuelle Förderung und regelmäßige Teamevents machen uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber für deine berufliche Entwicklung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Disponent/in oder Disponent/in 100 % (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder dem Leiter Logistik in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen im Job zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht, ins Team aufgenommen zu werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Disposition und über die Tools, die im Unternehmen verwendet werden. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen über die Stelle und das Unternehmen an einem Ort zu finden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Disponent/in oder Disponent/in 100 % (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Disposition.
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Fit für unser Team bist!
Betone deine digitalen Skills:Da wir moderne Tools und KI-gestützte Lösungen nutzen, ist es wichtig, dass du deine digitalen Fähigkeiten betonst. Erzähl uns, welche Tools du bereits verwendet hast und wie du sie in der Disposition eingesetzt hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bereuter Holding AG vorbereitet
✨Mach dich mit der Branche vertraut
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Disposition, insbesondere im Bau- und Transportsektor. Zeige während des Interviews, dass du die Branche verstehst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich Ressourcen koordiniert oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du Teil eines kleinen Teams sein wirst, ist es wichtig, deine Teamplayer-Qualitäten zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in stressigen Situationen mit Kollegen zusammenarbeitest und Konflikte löst.
✨Sei digital affin
Da moderne Tools und KI-gestützte Lösungen eine Rolle spielen, solltest du deine Erfahrungen mit digitalen Systemen hervorheben. Erkläre, wie du diese Technologien genutzt hast, um Prozesse zu optimieren und die Effizienz zu steigern.
