Stellvertretender Serviceleiter – Morgenkoordination

Stellvertretender Serviceleiter – Morgenkoordination

Vollzeit 31500 - 38500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordiniere den Morgenservice und sorge für ein tolles Gästeerlebnis.
  • Unternehmen: Heimatkultur AG, bekannt für das Bergcafé Aurora in Lenzerheide.
  • Vorteile: Attraktive Arbeitszeiten, Teamarbeit und die Möglichkeit zur Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Entwickle deine Fähigkeiten in einem inspirierenden Umfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und präge die Gastfreundschaft mit deinem Engagement.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Service und Freude an der Arbeit mit Menschen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 31500 - 38500 € pro Jahr.

Die Heimatkultur AG betreibt das Bergcafé Aurora in Lenzerheide.

Als stellvertretender Chef de Service übernehmen Sie eine zentrale Rolle im Team und tragen Verantwortung für einen reibungslosen Service am Morgen.

Sie koordinieren Bestellungen, betreuen Gäste und sorgen dafür, dass Materialien und Abläufe stimmen.

Zudem führen Sie Mitarbeiterschulungen durch und achten auf die Einhaltung unserer Qualitätsstandards, um täglich beste Gastfreundschaft zu garantieren.

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Stellvertretender Serviceleiter – Morgenkoordination Arbeitgeber: Bergcafé Aurora Lenzerheide / Chur

Das Café Aurora auf der Lenzerheide ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine ganzjährige Anstellung in einem modernen und innovativen Umfeld bietet. Mit einer klaren Fokussierung auf Lebensqualität, bieten wir nur Tagschichten, die es unseren Köchen ermöglichen, Familie, Sport und Freizeit in Einklang zu bringen. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Kreativität, während wir gleichzeitig Wert auf frische, regionale und hausgemachte Spezialitäten legen.

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Kontaktdaten:

Bergcafé Aurora Lenzerheide / Chur Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Stellvertretender Serviceleiter – Morgenkoordination erhalten könntest

Erkunde lokale Hotspots

Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.

Werde Teil der Gastronomie-Community

Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.

Nutze Social Media clever

Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.

Bewirb dich über unsere Website

Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Bergcafé Aurora Lenzerheide / Chur interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretender Serviceleiter – Morgenkoordination mit Bravour zu bestehen

Koordination von Bestellungen
Gästebetreuung
Materialmanagement
Ablaufoptimierung
Mitarbeiterschulungen
Einhaltung von Qualitätsstandards
Gastfreundschaft

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!

Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Bergcafé Aurora Lenzerheide / Chur damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.

Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Bergcafé Aurora Lenzerheide / Chur gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!

Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Bergcafé Aurora Lenzerheide / Chur genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Bergcafé Aurora Lenzerheide / Chur!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bergcafé Aurora Lenzerheide / Chur vorbereitet

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Bergcafé Aurora Lenzerheide / Chur zu gewinnen.

Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.

Teamgeist im Vordergrund!

Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!

Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur

Im Gespräch mit Bergcafé Aurora Lenzerheide / Chur ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.