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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die Welt des Tourismus kennen und plane unvergessliche Reisen für unsere Kunden.
- Arbeitgeber: Berge & Meer, Deutschlands führender Reise-Direktanbieter mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Mitarbeiter-Rabatte und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Möglichkeit eines Auslandsaufenthalts in unserem Ferienhotel auf Korsika.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte unvergessliche Urlaubserlebnisse.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlere Reife oder (Fach-)Abitur, Interesse an Reisen und Teamarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 805 - 1057 € pro Monat.
Was Dich erwartet:
Du möchtest die Welt des Tourismus von Grund auf kennenlernen? Du organisierst gern, hast Spaß am Planen und möchtest unseren Kunden dabei helfen, unvergessliche Momente zu erleben? Dann ist eine Ausbildung bei uns genau das Richtige für Dich!
Du startest mit einer Einführungsveranstaltung gemeinsam mit allen neuen Auszubildenden und durchläufst danach verschiedene Abteilungen unseres Unternehmens. Dazu zählen beispielsweise:
- Touristischer Einkauf: Vollständiges Planen einer Reise in unseren Schwerpunktabteilungen
- Vertrieb: Gestalten von Reisekatalogen, Ausschreibungen und dem Online Marketing unserer Produkte
- Marketing: Begleiten der Medienproduktion im Print- und Onlinebereich
- Kundenmanagement: Bearbeitung von Kundenanliegen sowie Tätigkeiten im Backoffice
- Verschiedene Projektarbeiten: Beispielsweise das Erstellen eines eigenen Azubiproduktes, das online und in unseren Katalogen vermarktet wird
Während Deiner Ausbildung erwarten Dich regelmäßige Feedbackgespräche mit den zuständigen Ausbildungsbeauftragten sowie Azubi-Treffen, bei denen wir uns offen austauschen können. In kleinen Lerngruppen bekommst Du die Gelegenheit, Dein Schulwissen zu vertiefen, um optimal auf Prüfungen vorbereitet zu sein.
In unserem Ferienhotel auf Korsika besteht außerdem die Möglichkeit eines mehrwöchigen Auslandsaufenthalts und dort tatkräftig mit anzupacken.
Was Du mitbringen solltest:
- Eine erfolgreich abgeschlossene Schulausbildung (mittlere Reife oder (Fach-)Abitur)
- Interesse an Reisen, Menschen & Organisation
- Spaß an Kommunikation und Teamarbeit
- Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein runden Dein Profil ab
Worauf Du Dich freuen kannst:
- Flexible Arbeitszeiten: Wir schätzen Work-Life-Balance mit 30 Urlaubstagen und flexiblen Arbeitszeiten
- Tolle Arbeitsatmosphäre: Dich erwartet eine tolle Arbeitsatmosphäre in einem lockeren und humorvollen, aber auch anspruchsvollen und professionellen Team
- Praxisnah & Persönlich: Du bekommst eine praxisnahe Ausbildung und Dein Ausbilder oder Deine Ausbilderin sind persönlich für Dich da
- Moderner Arbeitsplatz: Bei uns hast Du einen modernen Arbeitsplatz in schöner Lage
- Miteinander: Du findest bei uns ein entspanntes Miteinander mit direkter Kommunikation, Wertschätzung und regelmäßigen Teamevents
- Benefits & Extras: Wir bieten Dir vielseitige Mitarbeiter-Benefits (z.B. Mitarbeiter-Rabatte auf Reisen, VWL-Zuschuss, betriebliche Altersvorsorge, Firmenevents)
- Auslandseinsatz: Du darfst in unserem Ferienhotel auf Korsika mitarbeiten
Bereit, mit uns was zu bewegen? Wir freuen uns auf Dich!
Ansprechpartnerin: Daniela Benner
Tel.: 0 26 34/960 11 37
Über uns: Freue Dich bei Berge & Meer – Deutschlands führendem Reise-Direktanbieter – auf vielseitige Aufgaben und spannende Herausforderungen mit Feelgood-Charakter. Arbeite bei uns in einem engagierten Team in freundlicher und motivierender Atmosphäre.
Bewirb Dich jetzt! Werde ErlebnismacherIn und erfülle mit Neugier und Entdeckergeist die schönsten Urlaubsträume Deiner Kunden und Kundinnen. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!
Auszubildende Tourismuskaufleute (m/w/d) für 2026 Arbeitgeber: Berge Meer
Kontaktperson:
Berge Meer HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auszubildende Tourismuskaufleute (m/w/d) für 2026
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung als Tourismuskaufmann interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen, zeig dein Interesse und mach auf dich aufmerksam!
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit aktuellen Azubis oder Mitarbeitern, um mehr über die Ausbildung und das Unternehmen zu erfahren. Oft bekommst du so Insider-Tipps, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und die verschiedenen Abteilungen, die du durchlaufen wirst. Zeige, dass du motiviert bist und wirklich etwas bewegen möchtest!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu lesen und dich vielleicht schon bald im Team willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildende Tourismuskaufleute (m/w/d) für 2026
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähle uns von deinen Interessen im Tourismus.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret. Nenne Beispiele, die zeigen, wie du organisiert und kommunikativ bist. Das macht deine Bewerbung lebendiger und greifbarer für uns.
Achte auf die Details!: Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir Zeit, um deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass wir alle Informationen direkt erhalten und nichts verloren geht!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berge Meer vorbereitest
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über Berge & Meer informieren. Schau Dir die Unternehmenswerte, die angebotenen Reisen und die Unternehmenskultur an. So kannst Du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deinem Leben, die Deine Fähigkeiten in Organisation, Kommunikation und Teamarbeit zeigen. Diese Geschichten helfen Dir, Deine Eignung für die Ausbildung zu untermauern und machen Dich im Gespräch greifbarer.
✨Zeige Deine Begeisterung für den Tourismus
Lass Deine Leidenschaft für Reisen und den Tourismus durchscheinen. Erzähl von Deinen eigenen Reiseerlebnissen und was Du dabei gelernt hast. Das zeigt, dass Du nicht nur die Ausbildung machen möchtest, sondern auch wirklich für die Branche brennst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die Du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Ausbildung, zu den Abteilungen oder zu den Möglichkeiten im Ausland sein. Das zeigt, dass Du aktiv an Deiner Zukunft interessiert bist und hilft Dir, mehr über die Stelle zu erfahren.