Initiativbewerbung (m/w/d)
Initiativbewerbung (m/w/d)

Initiativbewerbung (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bringe Deine Fähigkeiten ein und trage zum Erfolg von Berge & Meer bei.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen in der Tourismusbranche mit modernen Arbeitsplätzen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeitszeitmodell, Reisevorteile und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte Deine Karriere in einem kreativen Umfeld und arbeite mobil in Deutschland.
  • Gewünschte Qualifikationen: Touristische, IT-technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung sowie erste Berufserfahrung.
  • Andere Informationen: Freue Dich auf ein tolles Team und spannende Events!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Was Dich erwartet:

Bei uns kannst Du Dich und Deine Fähigkeiten vielseitig zum Einsatz bringen! Hast Du in unseren Stellenausschreibungen noch nicht die passende Stelle gefunden? Dann bewirb Dich einfach initiativ bei uns und erkläre uns in Deinem Anschreiben, wie Du gern bei uns zum Erfolg von Berge & Meer beitragen möchtest.

Was Du mitbringen solltest:

  • Du hast eine touristische, IT-technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung absolviert, ein BWL-Studium, IT-Studium, Kommunikationsstudium abgeschlossen und verfügst über erste Berufserfahrung.
  • Du bringst alternativ Berufserfahrung aus dem Reisebüro oder der Tourismusbranche mit.
  • Du verfügst über gute Kenntnisse des MS-Office Paketes sowie Englischkenntnisse.
  • Grundkenntnisse in den touristischen Buchungs-/Reservierungssystemen sind von Vorteil.
  • Eine strukturierte, sorgfältige und selbständige Arbeitsweise, eine schnelle Auffassungsgabe sowie Teamfähigkeit runden Dein Profil ab.

Worauf Du Dich freuen kannst:

  • Moderner Arbeitsplatz in schöner Lage sowie die Möglichkeit mobil innerhalb Deutschlands zu arbeiten (je nach Tätigkeit bei uns im Hause 2-4 Tage/Woche).
  • Gute Vereinbarkeit von Arbeit, Familie & Freizeit durch flexibles Arbeitszeitmodell.
  • Vielfältige individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Mitarbeiter-Benefits (z.B. Reisevorteile, Events uvm.).
  • Vermögenswirksame Leistungen & betriebliche Altersvorsorge.

Bereit, mit uns was zu bewegen? Wir freuen uns auf Dich!

Ansprechpartnerin: Julia Jäger
Tel.: 0 26 34/960 11 36

Initiativbewerbung (m/w/d) Arbeitgeber: Berge Meer

Berge & Meer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, ihre Fähigkeiten in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld einzubringen. Mit einem modernen Arbeitsplatz in schöner Lage und flexiblen Arbeitszeitmodellen fördern wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Zudem bieten wir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sowie attraktive Mitarbeiter-Benefits, die das Arbeiten bei uns besonders lohnenswert machen.
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Kontaktperson:

Berge Meer HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Initiativbewerbung (m/w/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du eine Initiativbewerbung schickst, zeig uns, dass du wirklich an unserem Unternehmen interessiert bist. Recherchiere über Berge & Meer und bringe konkrete Ideen mit, wie du unser Team unterstützen kannst.

Tip Nummer 2

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit aktuellen Mitarbeitern auszutauschen. So bekommst du Insider-Infos und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und übe deine Präsentation. Zeige uns, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem zeigen wir so, dass du wirklich Interesse an einer Karriere bei Berge & Meer hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Initiativbewerbung (m/w/d)

Touristische Ausbildung
IT-technische Ausbildung
Betriebswirtschaftliche Ausbildung
BWL-Studium
IT-Studium
Kommunikationsstudium
Berufserfahrung im Reisebüro
Kenntnisse des MS-Office Paketes
Englischkenntnisse
Grundkenntnisse in touristischen Buchungs-/Reservierungssystemen
Strukturierte Arbeitsweise
Sorgfältige Arbeitsweise
Selbständige Arbeitsweise
Schnelle Auffassungsgabe
Teamfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ und individuell!: In deiner Initiativbewerbung hast du die Chance, uns von deiner Persönlichkeit zu überzeugen. Erzähl uns, was dich motiviert und wie du mit deinen Fähigkeiten zum Erfolg von Berge & Meer beitragen möchtest!

Mach es strukturiert!: Achte darauf, dass dein Anschreiben klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Gedanken gut und bringe deine wichtigsten Punkte schnell auf den Punkt. Wir lieben eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise!

Zeig deine Erfahrungen!: Egal ob aus dem Reisebüro oder der Tourismusbranche – teile uns deine relevanten Erfahrungen mit! Das zeigt uns, dass du die nötigen Kenntnisse mitbringst und bereit bist, dich bei uns einzubringen.

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berge Meer vorbereitest

Mach deine Hausaufgaben

Informiere dich über Berge & Meer und deren Angebote. Schau dir die Unternehmenswerte an und überlege, wie du mit deinen Fähigkeiten zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!

Sei konkret in deinem Anschreiben

Erkläre genau, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du mitbringst und wie diese dem Unternehmen helfen können. Nutze Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Argumente zu untermauern.

Bereite Fragen vor

Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du während des Interviews stellen möchtest. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Rolle zu erfahren.

Präsentiere dich authentisch

Sei du selbst und zeige deine Persönlichkeit! Die Interviewer möchten wissen, wer du bist und wie du ins Team passen würdest. Authentizität kann oft den Unterschied machen.

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