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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support the implementation and optimization of the 5S system across departments.
- Arbeitgeber: Join a dynamic team focused on continuous improvement and efficiency.
- Mitarbeitervorteile: Gain hands-on experience in Lean Management while studying.
- Warum dieser Job: Perfect for students passionate about process optimization and teamwork.
- Gewünschte Qualifikationen: Must be a student in Mechanical Engineering, Production Management, or Industrial Engineering.
- Andere Informationen: Experience with 5S or Kaizen methods is a plus!
Aufgaben
- Unterstützung bei der Implementierung und Optimierung des 5S-Systems in verschiedenen Abteilungen
- Durchführung von 5S-Audits und Erarbeitung von Maßnahmen zur Verbesserung
- Mitarbeit bei der Schulung von Mitarbeitern zum Thema 5S und Lean Management
- Erfassung und Analyse von Daten zur Steigerung der Arbeitseffizienz
- Unterstützung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP)
Dein Profil
- Du bist eingeschriebene/r Student/in im Bereich Maschinenbau, Production Management, Wirtschaftsingenieurwesen
- Interesse an Lean Management und Prozessoptimierung
- Erste Erfahrungen im Bereich 5S, Kaizen oder anderen Lean-Methoden wünschenswert
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohes Qualitätsbewusstsein
- Teamfähigkeit, Engagement und gute kommunikative Fähigkeiten
#J-18808-Ljbffr
Werkstudent im Bereich 5 S (m/w/d) 87700 Memmingen (DE) Arbeitgeber: Berger Holding GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Berger Holding GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent im Bereich 5 S (m/w/d) 87700 Memmingen (DE)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über das 5S-System und Lean Management. Zeige in Gesprächen, dass du die Prinzipien verstehst und wie sie in der Praxis angewendet werden können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Studierenden oder Fachleuten im Bereich Maschinenbau und Lean Management. Oft ergeben sich durch persönliche Kontakte interessante Möglichkeiten und Einblicke.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deinen Erfahrungen mit 5S und Kaizen vor. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für kontinuierliche Verbesserung, indem du eigene Ideen zur Optimierung von Prozessen mitbringst. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent im Bereich 5 S (m/w/d) 87700 Memmingen (DE)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Forschung: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Informiere dich über deren Werte, Kultur und spezifische Anforderungen für die Stelle als Werkstudent im Bereich 5S.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Bereich Lean Management, 5S oder ähnliche Methoden und hebe deine Teamfähigkeit sowie dein Engagement hervor.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du dein Interesse an Lean Management und Prozessoptimierung darlegst. Erkläre, warum du eine gute Ergänzung für das Team bist und wie du zur Verbesserung des 5S-Systems beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berger Holding GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe das 5S-System
Mach dich mit den Grundlagen des 5S-Systems vertraut. Sei bereit, spezifische Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit zur Implementierung oder Optimierung beigetragen hast.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung mit Lean Management und Prozessoptimierung. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du diese Methoden angewendet hast, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Rolle auch Schulungen und Zusammenarbeit mit anderen Mitarbeitern umfasst, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte zu teilen. Betone, wie du zur Verbesserung der Teamdynamik beigetragen hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
