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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verpacke Möbelteile und führe Qualitätskontrollen durch.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit sicherem Arbeitsplatz und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, gratis Parkplatz, Obst und Firmenevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und halte das Lager in Schuss.
- Gewünschte Qualifikationen: Körperlich fit, FS B und eigenes Kfz erforderlich.
- Andere Informationen: Langfristige Anstellung mit Übernahmeoption und hochwertiger Arbeitskleidung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 14 - 16 € pro Stunde.
Arbeitsort: Eberstalzell
Gehalt: ab EUR 14,73
Arbeitszeit: Vollzeit, Ab 3-Schicht
Branche: Consulting / Beratung
Arbeitsbeginn: ab sofort
Du hast gerne den gesamten Überblick, Spaß am Organisieren, stets immer alles im Griff und bist talentiert darin, das Lager in Schuss zu halten. Dann wechsle das Lager und komm zu uns!
- Verpacken von Möbelteilen
- Qualitätskontrolle von Möbelteilen
- Umgang mit Handscanner
- 3 Schicht Bereitschaft
- Körperlich fit
- FS B und eigenes Kfz
Langfristiges und sicheres Dienstverhältnis bei unserem Kunden, mit der Option zur Übernahme.
Leistungsgerechte und faire Entlohnung.
Hochwertige Arbeits- und Schutzbekleidung.
Benefits:
- Gute Erreichbarkeit
- Gratis Parkplatz
- Obst
- Firmenevents
- Integration ins Stammpersonal
- Essenszuschuss
Gehalt: Kollektivvertraglicher Mindestlohn EUR 14,73,- brutto pro Stunde. Überzahlung auf Grund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich.
Verpacker (m/w/d) Arbeitgeber: BERGER Personal-Service GmbH
Kontaktperson:
BERGER Personal-Service GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verpacker (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Verpacker interessierst, zögere nicht, direkt im Unternehmen anzurufen. Frag nach dem Bewerbungsprozess oder zeig dein Interesse an der Position. Das zeigt, dass du motiviert bist und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten oder vielleicht sogar bei dem Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Empfehlungen können oft Türen öffnen und dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. So erhöhst du deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verpacker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine lockere Sprache und bring deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!
Anpassung an die Stelle: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Hebe deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die besonders gut zu den Anforderungen passen. So wissen wir, dass du die richtige Wahl bist!
Korrekturlesen nicht vergessen!: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie dir nochmal durch oder lass jemanden drüber schauen. Tippfehler oder Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Wir schätzen Sorgfalt!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BERGER Personal-Service GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir genau an, was die Stelle als Verpacker (m/w/d) beinhaltet. Informiere dich über das Verpacken von Möbelteilen und die Qualitätskontrolle. Wenn du weißt, was auf dich zukommt, kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Körperliche Fitness betonen
Da körperliche Fitness für diese Position wichtig ist, solltest du im Interview darauf eingehen, wie du fit bleibst und welche Erfahrungen du in körperlich anspruchsvollen Jobs hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle ernst nimmst und bereit bist, hart zu arbeiten.
✨Erfahrungen mit Handscannern hervorheben
Wenn du bereits Erfahrung im Umgang mit Handscannern hast, bring das unbedingt zur Sprache! Falls nicht, informiere dich vorher darüber, wie sie funktionieren. Das zeigt, dass du lernwillig bist und dich schnell in neue Technologien einarbeiten kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Team-Events stellst. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern auch langfristig Teil des Teams werden möchtest. Außerdem bekommst du so einen besseren Eindruck davon, ob die Firma zu dir passt.