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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Software als Full Stack Developer und unterstütze unsere Kunden technisch.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens mit familiärem Arbeitsklima und regionaler Verbundenheit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Firmenfitness und attraktive Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Erlebe ein wertschätzendes Umfeld und arbeite an spannenden Projekten mit direktem Kundenkontakt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Kenntnisse in C#, HTML, JavaScript und Microsoft SQL mitbringen.
- Andere Informationen: Bereitschaft zur Rufbereitschaft und Reisebereitschaft sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Was wir bieten
- Sicherer Arbeitsplatz in einem nachhaltig auf Wachstum und Erfolg setzenden Unternehmen
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Wertschätzendes, familiäres Arbeitsklima und eine lokale Verbundenheit in der Region
- Betriebliche Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus
- Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit
- Gefördertes JobRad-Leasing
- Attraktive Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
- Vielfältige Mitarbeiter-Events
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld (Sonderzahlung oder Gehaltsbestandteil)
- 30 Tage Urlaub
Was Sie tun
- Softwareentwicklung als Full Stack Developer (GUI- und Schnittstellenentwicklung, Datenbankprogrammierung, Abstimmung der Softwarearchitektur, Einhaltung von Programmierstandards)
- Technischer und fachlicher Ansprechpartner für unsere Kunden
- Software-Support (DB-Struktur, IT-Administration, Dokumentation)
- Softwarebereitstellung (Planung und Zusammenstellen von kundenspezifischen Release Paketen)
- Erstellung und Pflege von Softwaredokumentation
- Durchführung von Tests
Wer Sie sind und was Sie mitbringen
- Fundierte Kenntnisse in Programmiersprachen wie C#, HTML, JavaScript, Microsoft SQL
- Wünschenswerte Kenntnisse in Blazor, Testautomatisierung, DevOps, IT-Administrationskenntnisse (bspw. VMWare)
- Erfahrung in agiler Softwareentwicklung sowie Softwareverwaltung und -versionierung
- Grundkenntnisse in MS-Office (TEAMS, Outlook, etc.)
- Offenes freundliches Auftreten und Freude am Kontakt mit Kunden
- Gute Auffassungsgabe bei Problemstellungen
- Selbstständige, ergebnisorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Flexibilität bei wechselnden Aufgaben
- Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaft im Supportteam
- Reisebereitschaft im In- und Ausland (Deutschland und international)
- Sicheres Englisch in Wort und Schrift
Klingt gut?
Dann bewerben Sie sich am besten gleich über den Button „Jetzt bewerben“ und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittstermins.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Noch Fragen? Dann sprechen Sie mit Anne Blumkowski (T 07121 894-129).
#J-18808-Ljbffr
Standorte
Entwickler (m/w/d) Prozesssteuerung Logistik Arbeitgeber: Berghof Holding GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Berghof Holding GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Entwickler (m/w/d) Prozesssteuerung Logistik
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends in der Softwareentwicklung, insbesondere in den von uns verwendeten Technologien wie C#, HTML und JavaScript. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der agilen Softwareentwicklung zu teilen. Wir schätzen Kandidaten, die ihre Fähigkeiten durch praktische Anwendungen demonstrieren können.
✨Tip Nummer 3
Zeige dein Interesse an Kundenkontakt und Support. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du mit Kunden kommunizierst und Probleme löst, um zu verdeutlichen, dass du ein offenes und freundliches Auftreten hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Flexibilität und Reisebereitschaft zu sprechen. Wir suchen jemanden, der sich an wechselnde Aufgaben anpassen kann und bereit ist, sowohl national als auch international zu reisen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Entwickler (m/w/d) Prozesssteuerung Logistik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die geforderten Kenntnisse und Erfahrungen widerspiegelt. Betone insbesondere deine Fähigkeiten in C#, HTML, JavaScript und Microsoft SQL, sowie deine Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zum Unternehmen passen. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben.
Bewerbung über die Website einreichen: Nutze den Button „Jetzt bewerben“ auf unserer Website, um deine vollständigen Bewerbungsunterlagen einzureichen. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berghof Holding GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Kenntnisse in Programmiersprachen betonen
Stelle sicher, dass du deine fundierten Kenntnisse in C#, HTML, JavaScript und Microsoft SQL während des Interviews hervorhebst. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du diese Technologien in früheren Projekten eingesetzt hast.
✨Agile Methoden ansprechen
Da Erfahrung in agiler Softwareentwicklung gewünscht ist, solltest du deine Erfahrungen mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban teilen. Erkläre, wie du in einem agilen Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Kundenkontakt und Kommunikation
Das Unternehmen sucht jemanden mit einem offenen und freundlichen Auftreten. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast und wie du technische Informationen verständlich vermittelt hast.
✨Flexibilität und Problemlösungsfähigkeiten zeigen
Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du flexibel auf wechselnde Aufgaben reagiert hast. Zeige, wie du Probleme schnell und effektiv gelöst hast, um das Vertrauen des Unternehmens in deine Fähigkeiten zu stärken.
