Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Klienten bei der Krankheitsbewältigung und fördere ihre soziale Teilhabe.
- Arbeitgeber: Die Bergische Diakonie bietet seit über 140 Jahren Hilfe für Menschen in schwierigen Lebenslagen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 6 Wochen Urlaub und Corporate Benefits wie E-Bike-Leasing.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das echte Veränderungen im Leben von Menschen bewirken kann.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im sozialtherapeutischen Bereich und Teamfähigkeit sind erforderlich.
- Andere Informationen: Der Job ist vorerst befristet, aber eine wertvolle Erfahrung in einem unterstützenden Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Mitarbeiter (m/w/d) im Gruppendienst Sozialtherapeutischer Verbund schnellstmöglich (vorerst befristet) Qualifikation(en): Abgeschlossene Ausbildung Sozialtherapeutische Wohnheime, Sozialtherapeutischer Verbund Teilzeit (30 Std. / Woche) In unseren Eingliederungshilfen bieten wir einen stabilen Lebensort für Menschen mit psychischen und Suchterkrankungen . Unsere Mitarbeitenden arbeiten mit dem Ziel, den Leistungsberechtigten eine selbstbestimmte Teilhabe am Leben in der Gesellschaft zu ermöglichen. Wir beraten, fördern und unterstützen in den Bereichen Wohnen, soziale Beziehungen, Bildung, Beschäftigung, Gesundheit und Pflege. Mit Kompetenz Verantwortung übernehmen. In unseren besonderen Wohnformen arbeiten Sie in einem multiprofessionellen Team und unterstützen die soziale Teilhabe der Leistungsberechtigten nach individuellen Bedarfsermittlungen. Ihre Aufgaben: Unterstützende Begleitung und Förderung unserer Klienten*innen Unterstützung bei der Krankheitsbewältigung Umsetzung des Selbstversorgungs- und Hausgemeinschaftskonzeptes Erhaltung und Wiedergewinnung von seelischen, geistigen und körperlichen Kräften Ihre Kompetenzen: Flexibilität in sich verändernden Situationen Belastbarkeit in Krisensituationen Interesse an Kooperation und Teamarbeit Beratungskompetenz und Empathie Ihr Arbeitsplatz: Mitarbeit in einer komplexen Organisation, wo der Mensch im Mittelpunkt steht Interessante Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team Konzipierte Einarbeitung in Ihren Aufgabenbereich Unser Angebot für Sie: Arbeitsvertrag nach BAT-KF 5,25 % vom Brutto on top für Ihre Altersvorsorge Kinderzulage für kindergeldberechtigte Mitarbeitende kostenlose Parkplätze E-Bike/Wunschradleasing 6 Wochen Erholungsurlaub Corporate Benefits Mitgliedschaft im Urban Sports Club Über die Bergische Diakonie Aprath Die Bergische Diakonie wurde vor über 140 Jahren gegründet. Heute sind wir ein modern strukturierter Unternehmensverbund mit rund 1.900 kompetente Mitarbeiter*innen aus unterschiedlichsten Berufsfeldern, die alle Aspekte der Hilfen für alte Menschen, Menschen mit psychiatrischen und Suchterkrankungen sowie für Kinder und Jugendliche umfassen. Unsere Einrichtungen befinden sich im Großraum Wuppertal, Solingen, Remscheid und im Kreis Mettmann. Haben Sie Fragen? Wir sind für Sie da! Sie möchten gerne vorab mehr über die Arbeitsinhalte erfahren, oder haben Fragen zum zeitlichen Ablauf? Dann steht Ihnen Bärbel Schuldzinski gerne zur Verfügung: Bärbel Schuldzinski Tel.: 0202 2729 481 E-Mail: baerbel.schuldzinski@bergische-diakonie.de Wenn Sie Fragen rund um Ihre Bewerbung haben, hilft Ihnen unser Recruiting-Team recruiting@bergische-diakonie.de gerne weiter!
Mitarbeiter (m/w/d) im Gruppendienst Arbeitgeber: Bergische Diakonie
Kontaktperson:
Bergische Diakonie HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) im Gruppendienst
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Bergische Diakonie und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Mission und die Ziele der Organisation verstehst und schätzt. Das hilft dir, einen persönlichen Bezug herzustellen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Flexibilität und Belastbarkeit in Krisensituationen verdeutlichen. Diese Eigenschaften sind in der sozialen Arbeit besonders wichtig und können dich von anderen Bewerbern abheben.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden der Bergischen Diakonie. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an Teamarbeit und Kooperation. Bereite dich darauf vor, wie du in einem multiprofessionellen Team arbeiten würdest und welche Rolle du dabei einnehmen möchtest. Dies ist entscheidend für die Position im Gruppendienst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) im Gruppendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle als Mitarbeiter im Gruppendienst interessierst. Betone deine Empathie, Teamarbeit und Beratungskompetenz, die für diese Position wichtig sind.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die deine Eignung für die Arbeit mit Menschen mit psychischen und Suchterkrankungen unterstreichen.
Unterlagen überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Unterlagen auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Dokumente beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bergische Diakonie vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Informiere dich über die Bergische Diakonie und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der sozialen Teilhabe für Menschen mit psychischen und Suchterkrankungen verstehst und bereit bist, aktiv dazu beizutragen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Flexibilität, Belastbarkeit oder Empathie gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle in einem multiprofessionellen Team ist, solltest du betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit und Kooperation sind. Bereite dich darauf vor, Fragen zur Teamarbeit zu beantworten und wie du Konflikte im Team lösen würdest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und die Herausforderungen im Gruppendienst zu erfahren.
