Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit psychischen Erkrankungen in ihrem Alltag und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Unternehmen: Bergische Diakonie, ein moderner und zukunftsorientierter Arbeitgeber.
- Vorteile: Sichere Anstellung, überdurchschnittliche Bezahlung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teilzeitstelle in einem multiprofessionellen Team mit Raum für persönliche Entfaltung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Klienten aktiv mit und entwickle dich persönlich weiter.
- Qualifikationen: Ausbildung im sozialen Bereich und die Fähigkeit, andere zu motivieren.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 34650 - 42350 € pro Jahr.
In unseren Eingliederungshilfeangeboten in Wuppertal bieten wir einen stabilen Lebensraum für Menschen mit psychischen und Suchterkrankungen. Unsere Fachkräfte arbeiten mit dem Ziel, den Nutzer*innen eine selbstbestimmte Teilhabe am Leben in Gemeinschaft und in der Gesellschaft zu ermöglichen. Wir beraten, fördern und unterstützen in den Bereichen Wohnen, soziale Beziehungen, Beschäftigung, Freizeit, Gesundheit und Pflege.
Sozialpsychiatrie Kennenlernen mit Entwicklungsmöglichkeiten! Sie wissen noch nicht genau, wo Sie dauerhaft arbeiten möchten? Im sozialtherapeutischen Verbund haben Sie die Chance, Psychiatrieerfahrung in einem kompetenten Team zu sammeln, einen großen Verbund kennenzulernen und Stärken zu entwickeln.
Kernaufgaben:
- Mitarbeit als Fachkraft im Gruppendienst einer besonderen Wohnform
- Unterstützende Begleitung und Förderung unserer Klienten*innen
- Erhaltung und Wiedergewinnung von seelischen, geistigen und körperlichen Kräften
- Unterstützung bei der Krankheitsbewältigung
- Umsetzung des Selbstversorgungs- und Hausgemeinschaftskonzeptes
- Freizeitgestaltung der Klient*innen
Geforderte Kompetenzen:
- Fähigkeit, andere zu motivieren und zu begeistern
- Interesse an fachlicher Weiterentwicklung
- Management und souveräner Umgang von Krisensituationen
- Kenntnis der Hilfebedarfsermittlung BEI_NRW oder Bereitschaft dies zu erlernen
- Flexibilität in sich verändernden Situationen
- Dokumentation und Führen von Klientenakten
- Fahrerlaubnis (B)
- Absolvierte Ausbildung im sozialen Bereich (z.B. als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Pflegefachkraft, Logopäde/in oder weitere)
Der Arbeitsplatz:
- Tätigkeit in Teilzeit (27 Std./Woche)
- Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
- Konzipierte Einarbeitung in Ihren Aufgabenbereich
- Mitarbeitereinführungstag
- Mitarbeit in einer komplexen Organisation, wo der Mensch im Mittelpunkt steht
- Interessante Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team
- Unterstützung in der beruflichen Weiterentwicklung
- Interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Regelmäßige Supervision
- Raum für Veranstaltungen zur diakonischen Identität
Unser Angebot:
- Arbeitsvertrag nach BAT-KF
- Vergütung nach SDEGP: Entgeltgruppe SD8b + individuelle Erfahrungsstufe
- Überdurchschnittliche und kontinuierlich steigende Bezahlung
- Bis zu 90% Jahressonderzahlung
- 5,25 % vom Brutto on top für Ihre Altersvorsorge
- Corporate Benefits
- Jobrad
- Urban Sports Mitgliedschaft
Über die Bergische Diakonie: Die Bergische Diakonie Aprath wurde vor über 140 Jahren gegründet. Heute sind wir ein modern strukturierter Unternehmensverbund mit rund 2.100 kompetente Mitarbeiter*innen aus unterschiedlichsten Berufsfeldern, die alle Aspekte der Hilfen für alte Menschen, Menschen mit psychiatrischen und Suchterkrankungen sowie für Kinder und Jugendliche umfassen. Unsere Einrichtungen befinden sich im Großraum Wuppertal, Solingen, Remscheid und im Kreis Mettmann.
Bei Fragen zu den Arbeitsinhalten oder zum zeitlichen Ablauf steht Susanne Sabrautzky gerne zur Verfügung:
Tel.: 0202 769017 138
E-Mail: susanne.sabrautzky@bergische-diakonie.de
Das Recruiting-Team recruiting@bergische-diakonie.de hilft bei Fragen rund um das Thema Bewerbung gerne weiter!
Fachkraft (w/m/d) im Gruppendienst (Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Pflegefachkraft) in Wuppertal Arbeitgeber: Bergische Diakonie
Die Bergische Diakonie ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im Ambulant Betreuten Wohnen nicht nur einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne Mentorenprogramme. Unsere offene und transparente Kommunikation sowie die Förderung sozialer Teilhabe schaffen eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, in der jeder Mitarbeiter die Chance hat, einen sinnvollen Beitrag zu leisten und sich beruflich zu entfalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachkraft (w/m/d) im Gruppendienst (Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Pflegefachkraft) in Wuppertal erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Bergische Diakonie ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft (w/m/d) im Gruppendienst (Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Pflegefachkraft) in Wuppertal mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Bergische Diakonie sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Bergische Diakonie passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bergische Diakonie vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
