Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der zentrale Ansprechpartner für Kodierung und Dokumentation in der Psychiatrie.
- Unternehmen: Moderne Fachklinik mit flachen Hierarchien und innovativer Kultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wertschätzende Unternehmenskultur und ein engagiertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der psychiatrischen Versorgung aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen und Erfahrung im Medizincontrolling.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Sie kennen die Besonderheiten psychiatrischer Leistungsdokumentation und möchten aktiv zur Erlössicherung und Weiterentwicklung einer modernen Fachklinik beitragen?
- Als PEPP-Manager (m/w/d) sind Sie zentrale Ansprechperson für Kodierung, Dokumentation und Abrechnung im psychiatrischen Umfeld und tragen maßgeblich zur wirtschaftlichen Steuerung unserer Klinik bei.
- Sicherstellung einer korrekten, vollständigen und PEPP-konformen Dokumentation und Kodierung.
- Fallbegleitendes Kodieren psychiatrischer und psychosomatischer Behandlungsfälle nach ICD und OPS.
- Beratung und Schulung von Ärzt:innen, Psycholog:innen, Pflege- und Therapeutenteams zu Dokumentations- und Kodieranforderungen.
- Analyse und Optimierung von Dokumentations- und Abrechnungsprozessen zur Erlössicherung.
- Unterstützung bei der Vorbereitung, Begleitung und Nachbearbeitung von Prüfungen durch den Medizinischen Dienst (MD).
- Durchführung von Fallanalysen, Erlös- und Potenzialanalysen sowie Erstellung von Auswertungen und Kennzahlen.
- Überwachung relevanter gesetzlicher und abrechnungsrelevanter Änderungen im PEPP-System.
- Enge Zusammenarbeit mit Klinikleitung, Medizincontrolling, Finanzabteilung und den behandelnden Fachbereichen.
- Vertretung in der Patientenabrechnung und in der Kodierung der PIA-Leistungen.
- Unterstützung bei der Umsetzung von Anforderungen der PPP-RL und weiterer regulatorischer Vorgaben.
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Gesundheitswesen, beispielsweise als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Pflegefachkraft, Medizinische Dokumentationsassistenz, Gesundheitsökonom:in oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Medizincontrolling, der Kodierung oder Abrechnung, idealerweise in der Psychiatrie, Psychosomatik oder Psychotherapie.
- Fundierte Kenntnisse des PEPP-Systems, der ICD-10-GM-, OPS- und Kodierrichtlinien sowie der MD-Prüfverfahren.
- Erfahrung im Umgang mit Krankenhausinformationssystemen und gängigen Controlling-Tools.
- Analytisches Denkvermögen sowie ein gutes Verständnis für klinische und wirtschaftliche Zusammenhänge.
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit multiprofessionellen Teams.
Warum wir?
- Attraktive Vergütung gemäß AVR.HN, Entgeltgruppe 8.
- Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit direktem Einfluss auf die wirtschaftliche Entwicklung der Klinik.
- Mitarbeit in einer modernen psychiatrischen Fachklinik mit kurzen Entscheidungswegen.
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere im Bereich Medizincontrolling und PEPP.
- Attraktive Vergütung sowie betriebliche Altersvorsorge.
- Corporate Benefits.
- Wertschätzende Unternehmenskultur und ein engagiertes multiprofessionelles Team.
Gestalten Sie mit uns die Zukunft psychiatrischer Versorgung – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so PEPP-Manager / Mitarbeiter Medizincontrolling Psychiatrie (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Bergman Clinics Germany siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um PEPP-Manager / Mitarbeiter Medizincontrolling Psychiatrie (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Bergman Clinics Germany nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bergman Clinics Germany vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Bergman Clinics Germany einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
