ERP-Projektmanager (m/w/d) (ERP-Systembetreuer/in)

Städte sind die Zukunft - und du kannst helfen, dass sie nachhaltig und lebenswert sind! Auf dem Gelände des ehemaligen Flughafens Tegel entwickeln wir im Auftrag des Landes Berlin einen einzigartigen Innovationsort, an dem urbane Technologien erforscht, entwickelt, produziert und erlebbar werden. Sei Teil dieses visionären Projekts und gestalte mit uns die Urban Tech Republic und das Schumacher Quartier!

Wenn du eigenverantwortlich arbeitest, den kollegialen Austausch liebst und Wert auf Vertrauen, Offenheit und ein respektvolles Miteinander legst, bist du bei uns genau richtig.

Das machst du bei uns:

• Das strategische und operative Management unseres ERP-Systems sowie weiterer IT-Fachanwendungen und Plattformen liegt in deinen Händen.
• Von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung leitest und steuerst du Digitalisierungs- und IT-Projekte.
• Du analysierst Anforderungen, übersetzt diese in tragfähige technische Konzepte und bringst moderne Technologien sowie cloudfähige IT-Architekturen aktiv in unsere Weiterentwicklung ein.
• Damit unsere Systemlandschaft reibungslos funktioniert, verantwortest du das Zusammenspiel von ERP, CRM, DMS, DATEV und weiteren Fachanwendungen.
• Als zentrale Ansprechperson koordinierst du interne und externe Projektbeteiligte, steuerst unsere Dienstleister und sorgst für eine transparente Dokumentation aller relevanten Projektentscheidungen und Ergebnisse.
• In Schulungen und Workshops unterstützt du unsere Anwender*innen dabei, neue Funktionen und Systeme sicher und effizient im Arbeitsalltag einzusetzen.

Das bringst du mit:

• Ein Hochschulstudium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation - idealerweise mit Schwerpunkt Digitale Transformation, IT-Management.
• Mehrjährige Berufserfahrung im IT- und Systemmanagement, insbesondere im ERP-Umfeld.
• Ein gutes Verständnis moderner IT-Betriebsmodelle, Cloud-/On-Premise-Strategien, Schnittstellenarchitekturen und serviceorientierter IT-Governance.
• Erfahrung im Datenmanagement, in der Sicherstellung von Datenqualität und Datenintegrität sowie im Umgang mit Datenschutzanforderungen.
• Kenntnisse im Vertragsmanagement, idealerweise im Umfeld von IT-Verträgen, öffentlichem Vergaberecht und Ausschreibungen.
• Eine proaktive, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Freude daran, gemeinsam mit Fachbereichen, IT und externen Partnern wirksame Lösungen zu entwickeln.
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.

Darauf kannst du dich bei uns freuen:

• Eine Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen Aufgaben zur Mitgestaltung eines der bedeutendsten Smart-City-Projekte Europas.
• Eine tarifliche Vergütung nach TVöD-VKA in der Entgeltgruppe E 13 mit einem Bruttojahresgehalt einschließlich Jahressonderzahlung von 67.839 EUR bis 79.378 EUR - abhängig von der jeweiligen Erfahrungsstufe.
• Im Rahmen deiner Anstellung profitierst du von einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) mit attraktiven Arbeitgeberleistungen.
• 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten mit der Möglichkeit, bis zu 10 Tage im Jahr aus dem europäischen Ausland zu arbeiten.
• Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur Förderung deiner fachlichen und persönlichen Kompetenzen.
• Wir bezuschussen das Deutschlandticket Job und das Dienstrad-Leasing (Lease-a-Bike) jeweils mit 15 EUR als zusätzliches Mobilitätsangebot für unsere Mitarbeitenden.
• Betriebliche Gesundheitsförderung (u. a. Zugang zu professionellen Beratungsangeboten und Mental-Health-Programmen, Betriebsarzt, Grippeschutzimpfungen).
• Familienfreundliche Personalpolitik zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen.
• Regelmäßige Firmenevents und ein vielfältiges Sportangebot (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Teamevents, Tischtennis, Volleyball, Firmenlauf etc.).

So bewirbst du dich:

Bitte reiche deine Unterlagen online über unser Karriereportal ein. Wenn dir etwas unklar ist oder du Unterstützung im Bewerbungsverfahren brauchst, findest du Antworten auf die häufigsten Fragen in unserem FAQ-Bereich oder kannst dich gerne an unser Recruiting-Team unter +49 30 577 1401 11 wenden.

Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts, jeder Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, (Schwer-)Behinderung, Alters sowie sexueller Orientierung und Identität. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte / diesen gleichgestellte Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.