Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alles über die Bierherstellung und führe Qualitätskontrollen durch.
- Arbeitgeber: Deutschlands größte private Brauereigruppe mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsvorsorge, Kantine und 30 Urlaubstage pro Jahr.
- Andere Informationen: Übernahmechancen nach der Ausbildung und tolle Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einer spannenden Branche und erlebe Team-Events.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlere Reife oder Hochschulreife und Interesse an Technik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Standort: Berlin (BKSB)
Beschäftigung: Vollzeit, befristet
Ausbildung zum Brauer und Mälzer (m/w/d) am Standort Berlin zum 01.08.2026
Sie haben den Schulabschluss in der Tasche – und wollen mit einer Ausbildung oder einem Dualen Studium direkt in die Arbeitswelt einsteigen? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Im Rahmen Ihrer Praxiseinsätze lernen Sie verschiedene Fachabteilungen kennen und werden von erfahrenen Ausbildern optimal auf Ihr zukünftiges Berufsfeld vorbereitet.
Ihre Ausbildungsinhalte
- Sie lernen sämtliche Bereiche der Bierherstellung kennen, vom Sudhaus bis hin zur Abfüllung.
- Durchführung von Qualitätskontrollen in unserem Labor.
- Einsatz in einer Mälzerei ist Bestandteil Ihrer Ausbildung.
- Umgang mit modernen, computergestützten Steuerungssystemen sowie handwerkliche Tätigkeiten.
- Gewissenhaftigkeit, Qualität und Hygiene stehen an erster Stelle.
- Sparsame Nutzung von Ressourcen und Umweltschutz haben höchste Priorität.
Ihr Profil
- Mittlere Reife oder Hochschulreife
- Gute Noten in den naturwissenschaftlichen Fächern
- Interesse am Umgang mit technischen Geräten, Maschinen und Anlagen
- Gute PC-Kenntnisse
- Lern- und Leistungsbereitschaft
- Teamfähigkeit
Ihre Benefits
- Attraktive monetäre Vergütung, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld („13. Gehalt“).
- Betriebliche Gesundheitsvorsorge durch regelmäßige Gesundheitsaktionen.
- Betriebsfeiern und Azubi-Events.
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Haustrunkkontingent aus unserem Markenportfolio.
- Kantine mit abwechslungsreichen Gerichten zu fairen Preisen.
- Übernahmechancen nach erfolgreicher Ausbildung.
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit Prämien.
- Mietarbeitskleidung, die gereinigt wird.
- Corporate Benefits bei ausgewählten Partnern.
- Diverse soziale Leistungen wie Jubiläumsgeld und Betriebssport.
- 30 Urlaubstage pro Jahr plus Sonderurlaub für besondere Anlässe.
Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber
Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern auch in anderen Bereichen tätig. Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland. Wir suchen Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Ausbildung zum Brauer und Mälzer (m/w/d) zum 01.08.2026 Arbeitgeber: Berliner-Kindl-Schultheiss-Brauerei
Kontaktperson:
Berliner-Kindl-Schultheiss-Brauerei HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Brauer und Mälzer (m/w/d) zum 01.08.2026
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche zu sprechen. Besuche Messen oder Events, wo du direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Mach dir ein starkes Netzwerk! Verbinde dich mit anderen Auszubildenden und Fachleuten auf Plattformen wie LinkedIn. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Brauerei und ihre Produkte. Zeige dein Interesse und deine Leidenschaft für die Branche – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell anzupassen – das zeigt, dass du dich wirklich für die Stelle interessierst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Brauer und Mälzer (m/w/d) zum 01.08.2026
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine Motivation: Erkläre uns, warum du gerade bei uns eine Ausbildung zum Brauer und Mälzer machen möchtest. Deine Begeisterung für das Handwerk und die Branche sollte deutlich werden!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berliner-Kindl-Schultheiss-Brauerei vorbereitest
✨Informiere dich über die Brauerei
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die Brauerei und ihre Produkte informieren. Schau dir an, welche Biere sie herstellen und welche Werte das Unternehmen vertritt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben oder deiner Schulzeit, die deine Teamfähigkeit, Lernbereitschaft und dein technisches Verständnis zeigen. Diese Geschichten helfen dir, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den Ausbildungsinhalten oder zu den Möglichkeiten nach der Ausbildung sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Zukunft interessiert bist.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet bist. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven Eindruck. Sei freundlich und selbstbewusst, das hilft dir, eine gute Verbindung zum Interviewer aufzubauen.