Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze über 90 soziale Projekte in Berlin und setze deine Talente ein.
- Unternehmen: Berliner Stadtmission, ein engagiertes christliches Werk seit 1877.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und interne Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Entwickle dich persönlich und beruflich in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Freude an Teamarbeit und Deutschkenntnisse auf B2-Niveau.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie möchten bei der Berliner Stadtmission mitmachen, finden aber keinen Job, der zu Ihnen passt? Ob Sie nun jahrelange Erfahrung haben oder bereit für den Quereinstieg sind, Ihre Initiativbewerbung ist bei uns willkommen.
Die Berliner Stadtmission ist ein christliches Werk, das sich seit 1877 in vielfältiger Weise für das Wohl von Menschen in Berlin und Umgebung engagiert. Unsere Angebote sind zahlreich und breitgefächert. Wir suchen stets nach Mitarbeitenden in diversen Bereichen, darunter Kindertagesstätten, Hotelgewerbe, Eingliederungshilfe, Flüchtlingshilfe, Finanzen, Marketing, Obdachlosenhilfe und Seniorenheime.
Wir arbeiten christlich und motiviert, mit Respekt und Offenheit gegenüber allen Menschen, mit denen wir durch unsere Arbeit in Kontakt kommen. Darum suchen wir immer wieder jene, die Initiative zeigen und sich durch ihr Engagement, Können und Talent auszeichnen.
Wenn Sie sich angesprochen fühlen, dann bringen Sie sich ein als:
- Initiativbewerbung (m/w/d) unbefristet, in Teil- oder Vollzeit
Ihre Aufgaben:
- sinnvolle Arbeit in einem vielfältigen und motivierten Team
- eines oder mehrere von über 90 Sozialen Projekten in und um Berlin unterstützen und mitgestalten
- Ihre einzigartigen Talente einsetzen, um anderen zu helfen
- kontinuierliche berufliche und persönliche Weiterentwicklung
Was Sie erwartet:
- interessante Aufgaben mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
- bedürfnisorientierte Arbeitszeitmodelle
- interne Weiterbildungsmöglichkeiten, zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub
- Kinderzulage für Kindergeldberechtigte
- sehr gute betriebliche Altersvorsorge bei der EZVK
- angenehme Arbeitsatmosphäre
- Team-Events und Mitarbeitendentage
Voraussetzungen:
- Lernbereitschaft, Organisationstalent und Zuverlässigkeit
- Freude an der Arbeit im Team
- Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau
- Identifikation mit dem Leitbild der Berliner Stadtmission
Sie finden sich hier wieder und möchten uns unterstützen? Dann klicken Sie auf "jetzt bewerben". Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Machen Sie sich einen eigenen Eindruck der Berliner Stadtmission auf: www.berliner-stadtmission.de
Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne: Martha Elsbernd, elsbernd@berliner-stadtmission.de
Initiativbewerbung (m/w/d) Arbeitgeber: Berliner Stadtmission Servicegesellschaft mbH
Die Berliner Stadtmission ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnvolle und erfüllende Arbeit in einem vielfältigen und motivierten Team bietet. Mit über 90 sozialen Projekten in Berlin und Umgebung fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden durch interne Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle. Unsere offene und respektvolle Arbeitskultur sowie attraktive Benefits wie 30 Tage Urlaub und eine sehr gute betriebliche Altersvorsorge machen uns zu einem idealen Ort für alle, die sich engagieren und einen positiven Einfluss auf das Leben anderer Menschen ausüben möchten.
Kontaktdaten:
Berliner Stadtmission Servicegesellschaft mbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Initiativbewerbung (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagiere dich lokal!
In der Welt der sozialen Projekte ist es wichtig, dass wir in unseren Gemeinden sichtbar sind. Schau dir lokale NGO-Events oder Freiwilligenaktionen an, die dein Interesse wecken. Das kann dir helfen, Kontakte zu knüpfen und oft auch direkt über ungeschriebene Stellenangebote informiert zu werden!
✨Netzwerken, aber richtig!
Nutze Plattformen wie XING, um dich mit Leuten aus der sozialen Projektarbeit zu vernetzen. Suche nach Gruppen, die sich auf soziale Themen konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen. So steigst du in der Szene auf und vielleicht wird jemand auf dich aufmerksam, der einen Vollzeitjob anbieten kann.
✨Besuche Jobmessen und Foren
Jobmessen sind Gold wert! Halte Ausschau nach Veranstaltungen, die sich auf soziale Arbeit und Projekte konzentrieren. Dort kannst du direkt mit Vertretern von Organisationen sprechen, die möglicherweise gerade auf der Suche nach neuen Talenten sind. Vergiss nicht, dich auch auf Workshops oder Vorträge zu begeben, um mehr über die Branche zu lernen.
✨Direkt bewerben – Lass uns dein Talent sehen!
Wenn du ein paar Organisationen im Auge hast, zögere nicht, dich direkt über ihre Webseiten zu bewerben. Bei Berliner Stadtmission Servicegesellschaft mbH suchen wir leidenschaftliche Menschen wie dich für soziale Projekte. Zeige uns, warum du die perfekte Besetzung für diesen Vollzeitjob bist, indem du deine Motivation und deine Fähigkeiten gut darstellst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Initiativbewerbung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Schreibe deine Leidenschaft für soziale Projekte klar:Egal, ob du vorher in ähnlichen Einrichtungen gearbeitet hast oder einfach eine starke Motivation für soziale Themen mitbringst, lass es uns wissen! Deine Leidenschaft kann in einem persönlichen Abschnitt deines Motivationsschreibens zur Geltung kommen. Zeige uns, warum gerade du die perfekte Ergänzung für unser Team bei Berliner Stadtmission Servicegesellschaft mbH bist.
Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten:Wenn du schon an sozialen Projekten gearbeitet hast oder besondere Fähigkeiten hast, die für die Stelle nützlich sind, mach diese zum Hauptfokus in deinem Lebenslauf. Denk an Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder spezielle Schulungen, die dich für die Rolle des Initiativbewerbung (m/w/d) qualifizieren. Wir möchten wissen, was du mitbringst!
Referenzen und Netzwerke einbeziehen:Ziehe in Betracht, Referenzen oder Empfehlungen von früheren Vorgesetzten oder Kollegen, die im sozialen Bereich arbeiten, in deiner Bewerbung zu erwähnen. Wenn du ein starkes Netzwerk an sozialen Kontakten hast, kann das ein wertvoller Pluspunkt sein, der dein Engagement und deine Glaubwürdigkeit unterstreicht.
Schau dir unsere Werte an:Bevor du deine Bewerbung einreichst, schau dir die Werte und Mission von Berliner Stadtmission Servicegesellschaft mbH genau an. Wenn du in deinem Anschreiben zeigst, wie deine persönliche Vision mit unserer übereinstimmt, wird das bei uns auf jeden Fall punkten. Wir suchen Leute, die nicht nur die Anforderungen erfüllen, sondern auch unsere Mission unterstützen wollen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berliner Stadtmission Servicegesellschaft mbH vorbereitet
✨Verstehe die sozialen Bedürfnisse
Mach dir vor dem Interview Gedanken über die speziellen sozialen Bedürfnisse, die Berliner Stadtmission Servicegesellschaft mbH ansprechen möchte. Überlege, wie du mit deinen Fähigkeiten und Erfahrungen zur Lösung dieser Bedürfnisse beitragen kannst. Erzähl uns im Interview von relevanten Projekten, an denen du gearbeitet hast!
✨Präsentation deiner Projektarbeit
Bereite dich darauf vor, einige deiner bisherigen Sozialprojekte detailliert zu präsentieren. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und positive Veränderungen bewirkt hast. Wenn du ein Portfolio hast, bring es mit – visuelle Beispiele können sehr eindrucksvoll sein!
✨Kommunikationsfähigkeit im Fokus
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Ansätze zur Kommunikation mit unterschiedlichen Zielgruppen betreffen. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
✨Teamarbeit betonen
In Vollzeit-Positionen in sozialen Projekten arbeitest du oft im Team. Bereite praktische Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Erzähle uns von Teamkonflikten und wie du sie gelöst hast – das zeigt, dass du auch in schwierigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrst.
