Lohnbuchhaltung / Personalbuchhaltung für sozialen Träger in Pankow (m/w/d)

Lohnbuchhaltung / Personalbuchhaltung für sozialen Träger in Pankow (m/w/d)

Berlin Teilzeit 30096 - 35851 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie interne Vertragsangelegenheiten.
  • Unternehmen: Berliner STARThilfe e.V. - seit über 35 Jahren in der sozialen Arbeit tätig.
  • Vorteile: 31 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Gesundheitsmanagement und persönliche Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Klient:innen und arbeite in einem wertschätzenden Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation in Lohnbuchhaltung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30096 - 35851 € pro Jahr.

Seit über 35 Jahren begleiten wir Menschen in der Eingliederungs- und Jugendhilfe. Unser Anliegen ist, dass unsere Klient:innen mit ihren vielfältigen Teilhabewünschen ihre persönlichen Ziele und eine größtmögliche Selbstständigkeit erreichen.

Unsere Geschäftsstelle hat ihren Sitz in der Neumannstraße 13, 13189 Berlin. Aktuell werden durch 150 Mitarbeitende 480 Klient:innen begleitet. Zum Team der Verwaltung gehören die Bereiche: Finanz-, Personal-, und Lohnbuchhaltung sowie Wohnraumwirtschaft.

Für die Erweiterung unseres Personalbereichs in unserer Geschäftsstelle suchen wir eine Fachkraft mit abgeschlossener kaufmännischer Ausbildung mit Zusatzqualifikation Lohnbuchhaltung oder gleichwertiger Qualifikation (w/m/d).

  • 20-25 Stunden pro Woche
  • Bürokernarbeitszeit 9:00 bis 15:00 Uhr
  • korrekte Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Berichts- und Bescheinigungswesen
  • internes Vertragswesen und Ansprechpartner:in für unsere Mitarbeitenden
  • vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Verwaltungsleitung, den Kolleg:innen des Verwaltungsteams sowie dem Personalmanagement
  • Verantwortung für die reibungslosen und serviceorientierten Prozesse unserer Geschäftsstelle
  • Erfahrung in der Lohnbuchhaltung
  • Datenschutzkenntnisse
  • Eigenverantwortliche strukturierte Arbeitsweise
  • Identifikation mit den Werten und dem Leitbild des berliner STARThilfe e.V.

Wir bieten abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten in multiprofessionellen Teams. Wir legen Wert auf eine wertschätzende Kommunikation, angenehme Teamatmosphäre und Raum zur Entfaltung. Hohe Transparenz im Unternehmen und eine strukturierte Einarbeitung erleichtern den START beim Ankommen in Ihrem neuen Team.

Die aktuellen Einstiegsgehälter sind abhängig von der mitgebrachten Berufserfahrung. Für Berufsanfänger:innen liegt das Jahresgehalt 2026 bei ca. € 30.096,12 - € 35.851,71 Euro und bei Bewerber:innen mit z.B. mindestens 6 Jahren angerechneter Berufserfahrung bei ca. € 31.258,75 - € 37.246,87 Euro für den ausgeschriebenen Stellenumfang.

Sie erhalten bei uns eine Bezahlung nach betrieblichem Vergütungssystem mit Sonderzahlungen sowie Kinderzulage, 31 Tage Urlaub (Freistellung am 24.12. / 31.12.), die Möglichkeit für mobiles Arbeiten (zuzüglich Internetkosten), ein betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschuss EGYM Wellpass, Fahrtkostenzuschuss/Jobticket, persönliche Fort- und Weiterbildungsangebote, Supervision und Teamevents.

Unser Betriebsrat steht allen Arbeitnehmer:innen mit Rat und Tat zur Seite. Sie können Ihre Bewerbung auch per E-Mail an job@berlinerstarthilfe.org senden. Bei Rückfragen wenden Sie sich an Claudia Henning (01590 45 73 555). Auch wenn der Trend dahin geht, sich schnell und einfach per Klick zu bewerben, so freuen wir uns weiterhin über ein kurzes Anschreiben, aus dem die Motivation für eine Mitarbeit im berliner STARThilfe e.V. hervorgeht. Wir freuen uns auf ein Kennenlernen.

Lohnbuchhaltung / Personalbuchhaltung für sozialen Träger in Pankow (m/w/d) Arbeitgeber: berliner STARThilfe e.V.

Der berliner STARThilfe e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Pankow eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem klaren Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Sozialleistungen, wie 31 Tagen Urlaub und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement, fördert das Unternehmen eine positive Teamatmosphäre und ermöglicht es den Mitarbeitenden, ihre Fähigkeiten in einem multiprofessionellen Umfeld zu entfalten. Hier haben Sie die Möglichkeit, einen bedeutenden Beitrag zur Unterstützung von Klient:innen in der Eingliederungs- und Jugendhilfe zu leisten und dabei selbst zu wachsen.

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Kontaktdaten:

berliner STARThilfe e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Lohnbuchhaltung / Personalbuchhaltung für sozialen Träger in Pankow (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir können auch direkt über unsere Website Bewerbungen einreichen, also zögere nicht!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten wissen, was die Werte und Ziele des Unternehmens sind, um zu zeigen, dass wir gut ins Team passen.

Zeige deine Motivation!

In einem persönlichen Gespräch ist es wichtig, unsere Begeisterung für die Stelle und das Unternehmen zu zeigen. Lass uns klar machen, warum wir genau hier arbeiten wollen und wie wir zum Team beitragen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lohnbuchhaltung / Personalbuchhaltung für sozialen Träger in Pankow (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Lohnbuchhaltung
Personalbuchhaltung
Kaufmännische Ausbildung
Zusatzqualifikation Lohnbuchhaltung
Berichts- und Bescheinigungswesen
Vertragswesen
Datenschutzkenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, warum du genau bei berliner STARThilfe e.V. arbeiten möchtest! Ein persönliches Anschreiben hebt dich von anderen Bewerbungen ab und zeigt deine Motivation.

Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine kaufmännische Ausbildung und die Zusatzqualifikation in der Lohnbuchhaltung klar hervorhebst. Wir suchen jemanden mit Erfahrung, also lass uns wissen, was du drauf hast!

Sei strukturiert und klar:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell erkennen können, was du uns sagen möchtest.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei berliner STARThilfe e.V. vorbereitet

Informiere dich über den sozialen Träger

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv über die Werte und das Leitbild des berliner STARThilfe e.V. informieren. Zeige im Gespräch, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und dich mit ihr identifizieren kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. So kannst du im Interview zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Teamatmosphäre und die Kommunikation im Unternehmen beziehen. Das zeigt dein Interesse an einer wertschätzenden Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob die Kultur zu dir passt.

Präsentiere deine Datenschutzkenntnisse

Da Datenschutz in der Lohnbuchhaltung eine wichtige Rolle spielt, sei bereit, deine Kenntnisse in diesem Bereich zu erläutern. Zeige, dass du die gesetzlichen Vorgaben kennst und wie du diese in deiner Arbeit umsetzt.