Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Klient:innen in ihrem Alltag und unterstütze sie bei der Selbstständigkeit.
- Unternehmen: Berliner STARThilfe e.V. mit über 35 Jahren Erfahrung in der Eingliederungs- und Jugendhilfe.
- Vorteile: 31 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Gesundheitsmanagement und persönliche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Mitgestaltung im Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und erlebe eine wertschätzende Teamatmosphäre.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studienabschluss in einem pädagogischen Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 18500 - 19900 € pro Jahr.
Wir sind der berliner STARThilfe e.V. Seit über 35 Jahren begleiten wir Menschen in der Eingliederungs- und Jugendhilfe. Unser Anliegen ist, dass unsere Klient:innen mit ihren vielfältigen Teilhabewünschen ihre persönlichen Ziele und eine größtmögliche Selbstständigkeit erreichen.
In Pankow an unserem Standort Betreutes Einzelwohnen (BEW) Florastraße begleiten wir Menschen mit Lernschwierigkeiten in ihren eigenen Wohnungen nach SGB IX. Unser Gemeinschaftsbüro mit Freizeiträumen und Innenhof ist Treffpunkt für Klient:innen und Mitarbeitende.
Wir suchen:
- eine pädagogische Fachkraft (w/m/d) mit abgeschlossener Ausbildung oder Studienabschluss
- mit 15 Stunden pro Woche
Als STARThelfer:in begleiten Sie unsere Klient:innen bei Hausbesuchen, im Standort oder in der Stadt. Individuell und partizipativ gestalten Sie den Alltag zusammen mit unseren Klient:innen. Als verlässliche Bezugsperson sind Sie flexibel und mobil und agieren auch in Krisensituationen besonnen und klar. Die Vernetzung im Sozialraum, konstruktiver Austausch im Team sowie die Dokumentation des gesamten Betreuungsprozesses gehören auch zu Ihrer Arbeit. In diversen Gremien und Funktionen können Sie sich aktiv an der Weiterentwicklung des berliner STARThilfe e.V. einbringen.
STARThelfer:innen bieten wir abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten in multiprofessionellen Teams. Wir legen Wert auf eine wertschätzende Kommunikation, angenehme Teamatmosphäre und Raum zur Entfaltung. Hohe Transparenz im Unternehmen und eine strukturierte Einarbeitung erleichtern den START beim Ankommen in Ihrem neuen Team.
Die aktuellen Einstiegsgehälter sind abhängig von der mitgebrachten Berufserfahrung. Für Berufsanfänger:innen liegt das Jahresgehalt 2026 bei ca. 18.500 – 19.900 Euro und bei Bewerber:innen mit z.B. mindestens 6 Jahren angerechneter Berufserfahrung bei ca. 19.200 – 20.700 Euro für den ausgeschriebenen Stellenumfang.
Sie erhalten bei uns:
- eine Bezahlung nach betrieblichem Vergütungssystem mit Sonderzahlungen sowie Kinderzulage
- 31 Tage Urlaub (Freistellung am 24.12. / 31.12.)
- die Möglichkeit für mobiles Arbeiten
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement
- EGYM Wellpass Zulage
- Fahrtkostenzuschuss/Jobticket
- Persönliche Fort- und Weiterbildungsangebote
- Supervision
- Teamevents
Unser Betriebsrat steht allen Arbeitnehmer:innen mit Rat und Tat zur Seite.
Bewerbung und Kontakt: Sie können Ihre Bewerbung auch per E-Mail an job@berlinerstarthilfe.org senden. Bei Rückfragen wenden Sie sich an unseren Personalbereich unter: 01590 45 73 555. Wir freuen uns auf ein Kennenlernen.
Pädagogische Fachkraft für Betreutes Einzelwohnen Pankow Florastraße (w/m/d) Arbeitgeber: berliner STARThilfe e.V.
Der berliner STARThilfe e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Pankow eine wertschätzende Teamatmosphäre und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit einem klaren Fokus auf individuelle Förderung und Selbstständigkeit unserer Klient:innen schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das sowohl abwechslungsreiche Aufgaben als auch Raum für persönliche Entfaltung ermöglicht. Unsere transparente Kommunikation und die Unterstützung durch den Betriebsrat sorgen dafür, dass Sie sich schnell in Ihrem neuen Team wohlfühlen und aktiv zur Weiterentwicklung des Vereins beitragen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft für Betreutes Einzelwohnen Pankow Florastraße (w/m/d) erhalten könnten
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie berliner STARThilfe e.V. schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie berliner STARThilfe e.V. zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie berliner STARThilfe e.V. zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie berliner STARThilfe e.V..
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft für Betreutes Einzelwohnen Pankow Florastraße (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei berliner STARThilfe e.V. suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für berliner STARThilfe e.V. einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei berliner STARThilfe e.V. vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
