Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandhaltung unserer Fahrzeugflotte sowie Digitalisierung des Fuhrparkmanagements.
- Unternehmen: Die Berliner Tafel – eine starke, unabhängige Organisation mit hervorragendem Ruf.
- Vorteile: Fahrtkostenzuschuss, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Team.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aufgaben in einem dynamischen Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte soziale Gerechtigkeit und Nachhaltigkeit aktiv mit und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Vorkenntnisse, hohe Stressresistenz und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Unser Angebot: Du arbeitest in einem Team aus Haupt- und Ehrenamtlichen für eine starke, basisorientierte und unabhängige Organisation mit einem hervorragenden Ruf in Berlin und darüber hinaus. Die Berliner Tafel – das Original – wurde 1993 gegründet und wird bis heute von einem ehrenamtlichen Vorstand geleitet. Für unsere Logistik, dem Herzstück der Tafelarbeit, suchen wir ab sofort eine:n Fuhrparkmanager:in.
Deine Aufgaben:
- Wartung und Instandhaltung der Fahrzeugflotte (25 Fahrzeuge)
- Pflege von Fahrzeuginformationen
- Mängelprüfung der Fahrzeuge
- Selbständige minimale Reparaturen an den Fahrzeugen
- Digitalisierung des Fuhrparkmanagements
- Dokumentation von Schadensmeldungen, Unfällen und Versicherungsmeldungen
- Koordination von Reparatur- und Serviceterminen
- Zusammenarbeit mit Werkstätten
Deine Qualifikation:
- Kaufmännische Ausbildung (im Bereich Logistik, Versicherung etc.) oder eine Ausbildung im Bereich der Mechatronik oder vergleichbare Vorkenntnisse
- Erfahrung in der Planung, Organisation und Steuerung von Abläufen
- Hohe Stressresistenz, Empathie, Flexibilität und eine strukturierte Arbeitsweise
- Erfahrungen in der Arbeit mit Ehrenamtlichen
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
- Loyalität, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Sicherheit im Umgang mit Software- und Office-Programmen
Eine sinnstiftende Arbeit, ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld, Fahrtkostenzuschuss zum Jobticket, Weiterbildungsmöglichkeiten und die Mitarbeit in einem sehr kollegialen und engagierten Team.
Wenn Du zudem Interesse an den Themen ‚Soziale Gerechtigkeit‘ und ‚Nachhaltigkeit‘ hast, sende uns gerne Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Einstiegstermins bitte per E-Mail.
Fuhrparkmanager:in (w/m/d), 30 Stunden, ab sofort Arbeitgeber: Berliner Tafel e.V.
Die Berliner Tafel bietet eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team aus Haupt- und Ehrenamtlichen. Mit einem starken Fokus auf soziale Gerechtigkeit und Nachhaltigkeit fördert die Organisation nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter:innen, sondern bietet auch attraktive Vorteile wie Fahrtkostenzuschüsse und Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Fuhrparkmanager:in trägst du aktiv zur Logistik einer angesehenen Institution bei, die seit 1993 in Berlin und darüber hinaus einen hervorragenden Ruf genießt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fuhrparkmanager:in (w/m/d), 30 Stunden, ab sofort erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fuhrparkmanager:in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, mehr über die Organisation und die Aufgaben zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Branche arbeiten oder sogar bei der Berliner Tafel. Empfehlungen können oft Türen öffnen und dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Berliner Tafel und ihre Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Position passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle erforderlichen Informationen enthält und direkt an die richtige Stelle gelangt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fuhrparkmanager:in (w/m/d), 30 Stunden, ab sofort mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten!
Anpassung der Unterlagen:Passe deine Bewerbungsunterlagen an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Aufgaben eines Fuhrparkmanagers passen.
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben und es uns leicht zu machen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass wir deine Unterlagen schnell finden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berliner Tafel e.V. vorbereitet
✨Informiere dich über die Berliner Tafel
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der Berliner Tafel und ihrer Mission machen. Informiere dich über ihre Geschichte, Werte und aktuelle Projekte. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position als Fuhrparkmanager:in.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Wartung und Instandhaltung von Fahrzeugen sowie in der Organisation und Planung zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen greifbar zu machen und deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit bei der Berliner Tafel stark teamorientiert ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite Geschichten vor, die deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen oder in einem Team verdeutlichen.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den größten Herausforderungen, die der Fuhrparkmanager:in gegenübersteht. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Lösungen zu finden, um die Logistik der Tafel zu unterstützen.
